Hr administration specialist Lavori

Hr Administration Specialist

Cerchiamo una persona che si occupi della gestione operativa e amministrativa de...

Località

Italy , Gambettola

Salario:

Non fornito

Soltigua S.R.L

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

Esperienza pregressa in tale ambito di almeno 3 anni in ruoli amministrativi HR o payroll
Discrezione, precisione e affidabilità nella gestione confidenziale dei dati trattati
Capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con dipendenti e fornitori
Conoscenza approfondita della normativa giuslavoristica e fiscale
Familiarità con la gestione delle presenze e dei sistemi informativi per l’amministrazione del personale
Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo
Capacità di lavorare in autonomia e adattamento
Domicilio nelle province di Forlì/Cesena, Rimini, Ravenna.

Responsabilità

Gestione Presenze: Raccolta, verifica e elaborazione dei dati relativi alle presenze, assenze, ferie, permessi e straordinari attraverso il sistema gestionale
Interfaccia il fornitore di servizi payroll: Coordinamento e comunicazione costante con il fornitore esterno che elabora le buste paga, trasmissione puntuale dei dati mensili necessari, verifica dell’accuratezza degli elaborati ricevuti e risoluzione di eventuali anomalie
Gestione rapporti con agenzie di somministrazione: Coordinamento delle relazioni con le agenzie di lavoro interinale, verifica della documentazione contrattuale, monitoraggio delle presenze del personale somministrato, controllo delle fatture e gestione amministrativa delle proroghe, cessazioni e trasformazioni contrattuali dei lavoratori in somministrazione
Adempimenti Amministrativi: preparazione della documentazione necessaria da fornitore di servizi payroll per la gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro
Amministrazione fondi pensione: Gestione documentale e procedurale per l’iscrizione, variazione e cessazione delle posizioni presso i fondi pensionistici, monitoraggio delle scadenze e degli adempimenti obbligatori
Organizzazione visite mediche: Pianificazione e coordinamento delle visite mediche obbligatorie secondo il protocollo sanitario aziendale, gestione delle scadenze e archiviazione della documentazione
Controllo note spese: Verifica della conformità delle note spese alla politica aziendale, validazione dei giustificativi e gestione del processo di rimborso
Analisi dati e reportistica: Elaborazione di report periodici relativi a metriche HR (tassi di assenteismo, ore straordinarie, costo del lavoro, turnover), creazione di dashboard per il monitoraggio degli indicatori chiave di performance e supporto alle decisioni di management attraverso l’analisi dei trend
Supporto al Personale dipendente: Assistenza ai dipendenti per chiarimenti su buste paga, contributi, TFR e altre questioni amministrative.

Part-time

Hr Administration Specialist

Randstad Italia Spa, specialty Offiice, ricerca per azienda leader nella distrib...

Località

Italy , Milano

Salario:

34000.00 - 40000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

27 febbraio 2026

Requisiti

3-4 anni di esperienza in amministrazione HR
Consolidata conoscenza in ambito giuslavoristico
Eccellenti capacità comunicative
Abilità nella gestione di situazioni critiche e doti di assoluta riservatezza

Responsabilità

Gestione turnistica e quadratura presenze
Rapporti con ufficio paghe esterno per l'elaborazione delle buste paghe e con le agenzie di somministrazione
Predisposizione budget annuale
Redazione contratti di assunzione del personale dipendente e dei contratti di agenzia

Tempo pieno

Hr administration specialist

La tua passione sono le Risorse Umane? Hai esperienza nell'Amministrazione del P...

Località

Italy , Fiorano Modenese

Salario:

28000.00 - 34000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

03 marzo 2026

Requisiti

Diploma o Laurea in materie umanistiche o scientifiche
pregressa esperienza di 3 anni in ambito risorse umane
conoscenza del diritto del lavoro
familiarità con software di rilevamento presenze
attenzione al dettaglio e precisione
ottime doti comunicative e relazionali

Responsabilità

la gestione completa del ciclo di vita del dipendente, dall'onboarding all'offboarding, garantendo la corretta manutenzione dei fascicoli personali e dei dati nel sistema gestionale (HRIS)
supporto attivo del processo di payroll attraverso la raccolta e quadratura dei dati variabili (ferie, presenze, straordinari)
supporto operativo al recruiting di blue collars, occupandosi di pubblicazione annunci, screening e contrattualistica
gestione della compliance normativa, dell'aggiornamento delle policy aziendali
partecipazione alle relazioni sindacali
supporto all'ufficio HSE per gli aspetti legati alla sicurezza sul lavoro

Tempo pieno

Hr specialist

Randstad Italia – Divisione Delivery Center Permanent ricerca per conto di un’im...

Località

Italy , Lissone

Salario:

28000.00 - 34000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

17 febbraio 2026

Requisiti

Diploma o laurea in economia, giurisprudenza
Buona padronanza di Excel
Esperienza pregressa nel ruolo o in ruoli similari
appartenenza alle categorie protette L.68/99 art.1.
organizzazione, metodo e buon approccio al lavoro in team

Responsabilità

Gestire e coordinare le attività di selezione, dall’apertura della ricerca fino all’inserimento della nuova risorsa
Rivedere periodicamente le job descriptions e gli organigrammi, con corrispondente raccolta dei fabbisogni organizzativi dei reparti, in coordinamento con l’HR Manager e la Direzione aziendale
Gestire le comunicazioni interne con reparti e uffici aziendali
Partecipare ai progetti HR aziendali

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Stage hr account specialist

Sei un neo laureato e ti interessa il settore delle risorse umane? Randstad, lea...

Località

Italy , Milano

Salario:

15000.00 - 18000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

31 marzo 2026

Requisiti

Laurea in ambito umanistico, giuridico o risorse umane
Buone doti comunicative e relazionali
Problem solving
Energia
Orientamento ai risultati
Determinazione
Abilità comunicative
Spirito di squadra
Motivazione
Affidabilità

Responsabilità

Reclutamento e selezione
Creazione e gestione degli annunci sui principali canali di reclutamento
Screening cv
Colloqui di selezione
Attività amministrativa: gestione delle procedure di amministrazione del personale relative ai lavoratori somministrati

Cosa offriamo

Stage curricolare di 6 mesi con possibilità di inserimento futuro

Tempo pieno

Junior People & Culture Specialist

Cuore, empatia, ascolto. Se sono questi i tuoi valori guida, sei nel posto giust...

Località

Italy , Treviso

Salario:

Non fornito

MOCA Interactive Srl

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

Empatia, saper ascoltare (davvero) e comprendere le esigenze delle colleghe e dei colleghi
Forte senso di responsabilità, riservatezza e attenzione alla privacy nella gestione di informazioni personali e sensibili che tratterai
Attenzione ai dettagli, cura e precisione in ogni attività, perché nulla deve essere lasciato al caso
Ottime capacità organizzative e comunicative, per sapersi interfacciare con diversi interlocutori
Interesse per le risorse umane, la formazione, il benessere e la cultura aziendale: anche con studi o esperienze iniziali in ambiti HR, psicologia del lavoro, organizzazione, o simili
Predisposizione all’uso di strumenti digitali per la gestione HR e amministrativa, e interesse per l’applicazione dell’intelligenza artificiale nell’ambito delle risorse umane, con uno sguardo critico e responsabile
Sensibilità ai temi di diversità, equità e inclusione, e desiderio di contribuire a un ambiente di rispetto e collaborazione
Aderire ai valori di Moca e al nostro Manifesto, facendoli vivere nel lavoro quotidiano e nelle relazioni con le persone

Responsabilità

Supporto al processo di ricerca e selezione: pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione colloqui e feedback ai candidati
Supporto ai processi di onboarding e offboarding, per rendere accogliente l’arrivo e curato ogni saluto
Gestione e aggiornamento della documentazione amministrativa del personale: contratti, ferie, presenze, benefit, policy aziendali
Collaborazione nell’organizzazione di iniziative di formazione, welfare e benessere interno: eventi, iniziative, survey, ecc.
Contributo nella comunicazione interna e nelle attività quotidiane che tengono viva la nostra cultura

Cosa offriamo

Inserimento in un team che valorizza le persone, la crescita individuale e il benessere collettivo
Possibilità di seguire l’intero ciclo di vita delle persone in azienda — dalla selezione, all’onboarding, fino alla formazione e al welfare — imparando da vicino come costruire una cultura aziendale sana e sostenibile
Un budget di formazione individuale e tempo dedicato a formazione continua, mentoring e supporto alla crescita personale e professionale
Un ambiente di lavoro attento all’equilibrio vita-lavoro, con flessibilità e ascolto
Flessibilità e possibilità di smart working, con la consapevolezza che questo ruolo beneficia in modo particolare dei rapporti umani: per questo, consigliamo una presenza in sede di almeno un paio di giorni a settimana, fondamentale per il lavoro di relazione e ascolto

Tempo pieno

Nuovo

Tecnico autista trasfertista

Randstad Talent Selection, filiale di Pordenone, ricerca per azienda nelle vicin...

Località

Italy , San Vito al Tagliamento

Salario:

28000.00 - 34000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

09 marzo 2026

Requisiti

Patente C
CQC
ADR (trasporto merci pericolose)
Diploma tecnico o professionale
Dimestichezza con dispositivi digitali (smartphone, tablet, navigatori)
Piena propensione a trasferte settimanali su tutto il territorio nazionale (prevalentemente Centro-Nord)

Responsabilità

Trasporto e travaso di odorizzante per gas presso clienti business
Guida di autocarri fino a 120 quintali
Operazioni tecniche di travaso in loco (filling on site service) e consegna fusti
Gestione di prodotti critici e merci pericolose
Pianificazione delle trasferte: partenza il lunedì e rientro il giovedì sera (massimo venerdì in giornata) presso il magazzino di San Vito al Tagliamento

Cosa offriamo

Premio Presenza: Erogazione di un premio annuale legato alla costanza lavorativa (pari a circa una 14esima mensilità)
Indennità di trasferta giornaliera + Indennità di disagio per ogni giornata di travaso
Vitto e alloggio totalmente a carico dell'azienda (pernottamento in albergo, non in cabina)

Nuovo

Capolinea di produzione

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto produttivo e avrà la responsabi...

Località

Italy , Grottaminarda

Salario:

22000.00 - 28000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

08 marzo 2026

Requisiti

Diploma tecnico indirizzo meccanico, meccatronico elettrico o affine
Esperienza pregressa come capolinea, operatore specializzato
Buona conoscenza della meccanica industriale
Capacità di lettura di schemi e disegni tecnici
Disponibilità a lavorare su turni

Responsabilità

Avviamento, conduzione e supervisione della linea di produzione
Monitoraggio delle fasi di lavorazioni e delle attività di fine linea
Interventi di manutenzione meccanica di primo livello e supporto in caso di guasti o anomalie
Segnalazione e collaborazione con la manutenzione per interventi straordinari
Verifica del rispetto delle procedure di sicurezza, qualità e produzione
Supporto e coordinamento degli operai di linea

Hr administration specialist

Randstad

Località:
Italy , Lomagna

Categoria:
Risorse Umane

Tipo di contratto:
Non fornito

Salario:

Descrizione del lavoro:

Responsabilità:

Requisiti:

Preferibile:

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
03 gennaio 2026

Scadenza:
19 febbraio 2026

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Randstad

Località:Italy , Lomagna

Categoria:Risorse Umane

Tipo di contratto:Non fornito

Salario:

Descrizione del lavoro:

Responsabilità:

Requisiti:

Preferibile:

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:03 gennaio 2026

Scadenza:19 febbraio 2026

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Località:
Italy , Lomagna

Categoria:
Risorse Umane

Tipo di contratto:
Non fornito

Offerta pubblicata:
03 gennaio 2026

Scadenza:
19 febbraio 2026