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Technicien IT polyvalent

Randstad

Emplacement:
France , Entzheim

Catégorie:
Informatique - Administration

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

32000.00 - 38000.00 EUR / Année

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Description du poste:

Votre mission principale consistera à garantir la continuité et l'optimisation des infrastructures informatiques sur le site pharmaceutique

Responsabilités:

Assurer la surveillance et la gestion des systèmes, réseaux et équipements IT
Effectuer des interventions préventives et correctives sur les équipements informatiques
Planifier, exécuter et suivre les projets techniques en lien avec les besoins métiers
Accompagner le changement et faciliter la communication entre les équipes transverses
Fournir un support technique lors des audits, visites VIP et événements internes

Exigences:

Un niveau d'anglais professionnel est exigé pour assurer les échanges avec les équipes internationales
Maîtrise des réseaux LAN/WAN et des environnements Windows, Office 365, et Jira
Expérience en gestion de projets techniques et analyse des besoins métiers
Excellentes compétences de communication en anglais professionnel pour interagir avec des équipes internationales
Capacité à travailler en équipe et en autonomie, avec une grande curiosité et adaptabilité
Diplôme d'État en informatique ou certification équivalente en gestion des infrastructures IT recomandée

Ce que nous offrons:

Télétravail : 1 jour par semaine

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
11 janvier 2026

Expiration:
31 mars 2026

Type d'emploi:

Temps plein

Type de travail:

Travail hybride

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Exigences

Capacité d'anticipation et sens du contact
Souriant, avenant et chaleureux
Organisé(e) et rigoureux(se) avec réactivité
Savoir travailler en équipe
Expérience réussie et significative de 2 ans minimum avec un parcours dans un établissement 4 étoiles
Niveau d'anglais professionnel

Responsabilités

Responsabilités

Accueil et accompagnement du client tout au long de son séjour
Renseigner efficacement le client et mémoriser ses habitudes
Répondre avec courtoisie et professionnalisme aux éventuels litiges
Développer les ventes additionnelles grâce à des compétences commerciales
Garantir la qualité du séjour des clients

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

100% du Pass Navigo pris en charge
Primes de cooptation selon les règles du Groupe
Mutuelle prise en charge par l'employeur à 70%
Programme de formation et d'intégration
Possibilité de mobilité interne et d'évolution au sein du Groupe

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Exigences

Connaissance en électricité et mécanique industriel
Diplôme en électromécanicien ou expérience équivalente
Accepte les deux pauses ou un horaire en nuit fixe
Faire des week-end selon un planning rotatif
Bonne maîtrise du FR ou du NLDS et ouvert à apprendre des mots simples dans l'autre langue
Tu travailles en équipe
Accepte de travailler dans une partie dédiée à l'abattoir
Tu es autonome dans la fonction

Responsabilités

Responsabilités

Analyser et résoudre les pannes afin de maintenir une production fluide
Effectuer l’entretien préventif selon le planning pour éviter les arrêts
Participer à des projets d’amélioration et à l’optimisation des machines
Enregistrer et rapporter toutes les interventions réalisées
Mettre toujours la sécurité et la qualité en priorité lors de chaque intervention

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Responsabilités

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Analyze encountered defects
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Exigences

Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field
Experience with the following: Solution Architecture, data architecture
Innovative, integrating new processes or technology
Communicates opinions and presents clear rationales using data

Responsabilités

Responsabilités

Lead the technical aspects of Planning & Scheduling Tool deployment across manufacturing sites
Define technical requirements, integration strategy, and system architecture in collaboration with DT, Integrators, Vendors, and Business Teams
Oversee and drive system integration efforts, ensuring compatibility with existing enterprise systems
Provide technical oversight, guidance, and mentorship to cross-functional teams
Work closely with the integrator team to ensure process is documented and integration effort is transferred for future implementations
Be the techno-functional expert of the solution

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Relocation Assistance Provided: No

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Exigences

Expérience pertinente en comptabilité
Excellente maîtrise de QuickBooks
Très bon sens de l'organisation et grande discrétion
Connaissance du domaine de la construction (exigence)
Capacité à travailler de façon autonome et rigoureuse
Niveau d'études collégial
3-5 années d'expérience
Langue écrite: Français Avancé, Anglais Débutant
Langue parlée: Français Avancé, Anglais Débutant

Responsabilités

Responsabilités

Déclarations d’heures CCQ et gestion des déclaration des projets CCQ
Gestion des comptes payables et recevables
Préparation des remises gouvernementales (TPS/TVQ, DAS, T4, etc.)
Conciliations bancaires et écritures de fin de mois
Saisie des factures fournisseurs dans QuickBooks
Suivi des feuilles de temps, dépenses, commissions et contrats
Cycle complet de la paie (environ 30 employés)
Tâches administratives liées à la paie, assurances, CNESST, etc.
Préparation des dossiers de fin d’année
Production des document pour les états financiers annuels envoyé à une firme comptable

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Une PME axée sur le bien-être des employés
Une belle gang et une ambiance de travail chaleureuse
Des événements d’entreprise pour renforcer l’esprit d’équipe
Un horaire flexible favorisant la conciliation travail-vie personnelle
Assurances collectives complètes
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Opérateur de machine à commande numérique par ordinateur (CNC)

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Exigences

Détenir un DEP en technique d’usinage ou ASP en usinage sur machine à commande numérique ou équivalent
Être habile dans la lecture de plans et dessins d’atelier
Être habile en informatique

Responsabilités

Responsabilités

Opérer et programmer la machine CNC pour exécuter des travaux d’usinage de précision
Procéder quotidiennement à l’entretien de la machine et s’assurer de son bon fonctionnement

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

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possibilité de perfectionnement et d’avancement

Contrôleur de gestion sociale

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Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

En formation BAC +4/5 Contrôle de Gestion et/ou Audit
Spécialisation en Ressources Humaines et/ou appétence particulière pour la gestion de base de données grande masse serait un plus
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Rigueur
Organisation
Discrétion
Maitrise du pack office, avec un niveau avancé sur Excel
Savoir construire, analyser un tableau croisé dynamique et utiliser des formules avancées (SOMMEPROD, rechercheX, formules imbriquées…)
Aimer travailler en autonomie tout en appréciant les projets collaboratifs

Responsabilités

Responsabilités

Collecter et analyser les données RH et paie
Mettre à jour les tableaux de bord (effectifs, absentéisme, masse salariale…)
Aider à préparer les reportings règlementaires (enquêtes DARES, NAO, DPEF…)
Proposer des idées pour améliorer les outils et automatiser les reportings
Créer des supports de présentation des indicateurs sociaux pour les équipes opérationnelles
Contribuer au suivi du budget de masse salariale et analyser les écarts
Suivre les évolutions légales et réglementaires
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Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

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Exigences

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Expérience en milieu manufacturier
Avoir une bonne connaissance des unités de mesures métrique et impériales
Bonne capacité d’adaptation et d’apprentissage

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

avantages sociaux
possibilité de perfectionnement
possibilité d’avancement