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Tech lead sql server

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Emplacement:
France , Creteil

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Type de contrat:
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Description du poste:

Nous recherchons un(e) Tech Lead passionné(e) par les bases de données pour piloter les initiatives techniques dans un environnement exigeant et distribué. Ce rôle est centré sur SQL Server, avec des responsabilités clés autour de la performance, la haute disponibilité et la transmission des bonnes pratiques. Vous évoluerez dans un contexte hautement critique, avec des bases de données de plusieurs téraoctets, des réplications multiples et des contraintes très fortes de haute disponibilité. Les architectures sont distribuées et conçues pour garantir la résilience et la performance, avec des mécanismes avancés de monitoring, d’automatisation et une ouverture vers le Cloud (Azure, GCP) pour des projets stratégiques.

Responsabilités:

  • Définir et faire respecter les standards techniques SQL Server
  • Superviser la mise en œuvre et la gestion des architectures complexes :Always On (distribué), réplication, snapshots
  • Assurer le tuning avancé et l’optimisation des performances
  • Encadrer et accompagner les équipes DBA et développement
  • Documenter les procédures, partager les connaissances et animer des sessions de formation interne
  • Contribuer aux projets BI et à l’intégration avec d’autres technologies

Exigences:

  • Expertise confirmée sur SQL Server (versions 2019 et 2022)
  • Expérience en leadership technique et coordination d’équipes
  • Maîtrise des environnements distribués et des architectures critiques
  • Goût prononcé pour le tuning, l’optimisation et la résolution de problèmes complexes
  • Grande capacité à transmettre, former et documenter

Souhaitable:

  • Connaissances appréciées (mais non prioritaires) sur d’autres SGBD : Oracle, PostgreSQL, MySQL, DB2
  • Familiarité avec les environnements Cloud (Azure, GCP) pour l’hébergement ou la migration des bases
Ce que nous offrons:
  • 6 semaines de congés payés
  • 11 jours de RTT
  • Congés spéciaux : paternité à 100 %, enfants malades (10 j/an)
  • 1 jour de TT/semaine + 1 jour volant/mois (présence selon direction)
  • dispositifs dédiés aux seniors, aidants familiaux et personnes en situation de handicap
  • Prime de vacances : 908,82 € (2025)
  • Intéressement & participation
  • Épargne salariale : PEG ouvert à tous, PERO pour les cadres et non-cadres
  • Avantages CSE / Chèques vacances selon quotient familial, chèques Noël, accès à billetterie, voyages, réductions Fnac/Darty (jusqu’à 3000 €/an), activités sportives...
  • Tickets restaurant : 10,50 € (prise en charge à 60 %) + restaurant d’entreprise
  • Abonnement Navigo : remboursement à hauteur de 5/7e
  • Mutuelle, prévoyance : protection renforcée pour vous et votre famille

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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19 mars 2026
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  • Une expérience significative (7 ans minimum) en développement c# .net, dont 4 ans en tant que Tech Lead ou sur un poste similaire
  • Une capacité à encadrer des équipes
  • Une aisance relationnelle et un sens de la communication pour interagir avec les différents acteurs du projet
  • Une curiosité technologique et un goût pour les challenges
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et piloter des architectures logicielles robustes et évolutives, en collaboration avec les équipes de développement
  • Encadrer et accompagner une équipe de développeurs (coaching, code review, montée en compétences)
  • Participer activement au développement des applications en apportant votre expertise sur les technologies .NET
  • Garantir la qualité du code, la performance et le respect des bonnes pratiques (tests unitaires, intégration continue)
  • Communiquer avec les parties prenantes (MOE/MOA, clients, équipes internes) pour assurer une compréhension claire des besoins et objectifs
  • Effectuer une veille technologique pour proposer des améliorations et innovations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une réelle proximité avec nos équipes avec une collaboration permanente entre nos chefs de projets/manager/rh/ pour vous accompagner et vous orienter dans une carrière personnalisée
  • Une communauté d’experts pour vous accompagner dans votre montée en compétence
  • Une université interne pour vous offrir un parcours de formation complet et personnalisé
  • Une licence udemy business pour tous les collaborateurs afin de vous permettre de vous former sur tous les sujets de votre choix et sans limitation (soft skills & hard skills) avec plus de 200 000 formations
  • Des évènements réguliers pour se retrouver et échanger autour de sujets techniques (techtalk, conférences, webinaires)
  • La possibilité de télétravailler plusieurs jours par semaine
  • Bénéficiez d’une prime de cooptation
  • Nous sommes une entreprise handi-accueillante (à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.) et signataire de la charte d’engagement lgbt+
  • Temps plein
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Tech Lead RPA

Dans le cadre de l'industrialisation des robots ou assistants digitaux (projet d...
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  • Issu(e) d'un diplôme BAC+2 à BAC + 5 en développement logiciel
  • Expérience Cloud
  • Environnement Microsoft (Windows server et client, SQL server , AD)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner le projet dans la définition et l'exécution du plan d'industrialisation: Upgrade des versions éditeur
  • Renforcement de la supervision et du reporting
  • Migration sur le nouveau socle Cloud
  • Renforcement du niveau de disponibilité
  • Travailler étroitement avec l'architecte d'entreprise
  • Produire Dossier d'installation & d'exploitation de la solution
  • Tenue à jour, actualisation des documents de suivi des chantiers d'industrialisation
  • Temps plein
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Tech Lead BI – Compliance IT

La Direction Information System & Risks IT (ISR) a pour objectif de doter CACIB ...
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Ecole d'ingénieur, université
  • Spécialisation : Systèmes d'information
  • Niveau d'expérience minimum: 3 - 5 ans
  • Expérience significative en développement de projets BI et Data dans un environnement anglophone, de préférence en BFI
  • Maîtrise du Système d'Information d'une BFI et des enjeux sécurité IT
  • Compétences en développement de rapports PowerBI et SSRS
  • Compétences en Architecture logicielle
  • Maitrise de la chaine MSBI (SSIS, SSAS, SSRS)
  • Maitrise des langages BI (T-SQL, XMLA, DAX, MDX)
Responsabilités
Responsabilités
  • Collecte et analyse des besoins fonctionnels et techniques
  • Animation des ateliers de cadrage et d'idéation
  • Préparation des chiffrages et contribution à la planification
  • Mise en place de la Self Service BI et rédaction des supports de formation associés
  • Design et mise en œuvre de la nouvelle plateforme (conception, implémentation et tests, déploiement)
  • Migration des rapports selon les priorités définis avec les métiers et les équipes data
  • Définition des axes d’amélioration des rapports existants et proposition des optimisations dans la nouvelle architecture / modèles / bases de données MSSQL
  • Spécification des besoins en data pour l’implémentation des pipelines de chargement des données par les équipes de la data plateforme
  • Configuration et déploiement des environnements (installations softwares, configuration briques MSBI et PowerBI)
  • Conception des modèles de données nécessaires à la BI ainsi que des Datamarts et briques de BDD nécessaires aux rapports
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie
  • Temps plein
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Ingénieur conception mécanique

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Exigences
  • Master ou diplôme d'ingénieur
  • Expérience comme SSCI / intégrateur DMU
  • Solide connaissance du cycle de développement avion et du DMU configuré (revues DMU, intégration)
  • Notions de configuration management
  • Leadership technique, capacité à fédérer, excellent relationnel
  • Anglais courant (travail international)
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Garant du DMU de référence
  • Intégration & cohérence multi-systèmes
  • Configuration & qualité technique
  • Revues d'intégration & validation
  • Contrôle qualité multi-systèmes
  • Participation aux programmes R&T
  • Temps plein
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Chef d'atelier industrie chimique

Prenez part à une aventure industrielle ambitieuse en rejoignant ce poste de Che...
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en génie chimique, procédés industriels
  • Expérience managériale confirmée (3 ans minimum) en environnement industriel (chimie, process, pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire etc.)
  • Leadership, rigueur, sens des priorités et goût du management de terrain
  • Capacité à piloter des projets d’amélioration continue et à fédérer une équipe autour d’objectifs clairs
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer et accompagner vos équipes (24 collaborateurs répartis en 3 équipes : matin/soir/nuit), appuyé(e) par des contremaîtres et chefs d’équipe
  • Planifier et prioriser les opérations en collaboration avec le service ordonnancement
  • Garantir la sécurité, la qualité et l’environnement sur votre périmètre
  • Optimiser les performances et proposer des améliorations techniques, organisationnelles et sécurité
  • Collaborer avec les services supports (R&D, maintenance, travaux neufs) pour fiabiliser et faire évoluer les installations
  • Effectuer des passages ponctuels de nuit (environ 1 fois par mois) pour garder une vision globale des équipes et process
  • Temps plein
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Directeur opérations et maintenance eau potable

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Saudi Arabia
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Salaire:
100000.00 - 156000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Chiffrage Opex en contexte fortement concurrentiel
  • Connaissance de l'équilibre économique des contrats
  • Maîtrise de l'anglais
  • Formation de base Ingénieur
  • Expérience en exploitation d'usine de traitements (ancien plant manager)
  • Expérience en chiffrage d'Opex (ancien IRP O&M)
  • Expérience à l'international
  • Rigueur
  • Écoute
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Compétitivité en exploitation: Animation des MPR
  • Pilotage des plans de performance des usines
  • Responsable des actions de productivité du métier O&M
  • Benchmark des coûts d'exploitation des contrats majeurs
  • Pilote du processus Oméga O&M
  • Réalisation d'actions d'amélioration continue
  • Production des KPI du métier O&M
  • Représentant du métier O&M au sein des processus Rex et Eurêka
  • Validation technico-économique des opérations de renouvellement: Des demandes de budgets annuelles
  • Des principales opérations de renouvellement
  • Temps plein
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Responsable juridique d’entreprise/droit des affaires

Le/la responsable juridique est le/la référent(e) interne sur l’ensemble des suj...
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Salaire:
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Artelys
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un Bac +5 en droit (spécialisation en droit des affaires/droit des contrats)
  • Au moins 5 années d’expérience sur un poste similaire en entreprise ou en cabinet
  • Excellente maîtrise du droit des contrats
  • Sens du business
  • Forte autonomie
  • Parle le français couramment
  • Anglais professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • La rédaction, l’analyse et la négociation des contrats clients, partenaires et fournisseurs
  • L’identification et l’explication des risques juridiques et contractuels
  • L’accompagnement des équipes commerciales et projets
  • Le suivi des obligations contractuelles et la gestion des avenants
  • La contribution aux sujets de conformité (RGPD, PI, droit des affaires)
  • L’interface avec les conseils juridiques externes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine possible après la phase d’intégration
  • Temps plein
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Ingénieur projet génie des procédés

Ingénieur·e Projet – Génie des Procédés – CDI – Andrézieux (42) Dans le cadre d’...
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Salaire:
40000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’ingénieur en génie chimique, procédés ou équivalent
  • Première expérience en gestion de projets industriels (alternance ou emploi)
  • Anglais courant indispensable
  • Appétence pour les environnements internationaux et le terrain
  • Rigueur, méthode, curiosité technique et esprit d’équipe
  • Titulaire d'un diplôme d'ingénieur en génie des procédés
  • Très bonne maitrise de l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Définition du besoin et du cahier des charges
  • Analyse technique, consultation fournisseurs, chiffrage
  • Coordination des chantiers et réception du matériel
  • Déplacements ponctuels à l’international (environ 25 % du temps)
  • Temps plein
Lire la suite
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