Senior Business Manager Emplois | Amaris Consulting (Lyon)

Manager ou Senior Manager – Industries et Services

Manager or Senior Manager position in Industries and Services sector based in Li...

Emplacement

France , Villeneuve-d'Ascq

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 8 years experience in consulting with cross-functional corporate experience
Degree from a top engineering school, business school or equivalent
Proficiency in written and spoken English
Proven management experience
Aptitude for business development
Expertise in Industry, Retail and Supply Chain sectors
Expertise in digital and business transformation (Industry 4.0, AI, etc.)
Expertise in consulting areas such as organizational transformation and optimization, change management, audit, strategy, program management support, business analysis, and innovation
Entrepreneurial spirit with ability to be demanding and pragmatic while working within a human-scale collective

Responsabilités

Support client business transformation in Industry and Services sectors
Operational deployment of strategic digital projects
Business and IT system design (new service/usage design, organizational design, business process reengineering)
Change management and deployment strategy
Data utilization and customer experience improvement
CSR initiatives at scale
Transformation project and program management
Large-scale change management
Business or IT transformation
IT strategy support: IT governance and management, master plan revision, IT department organization consulting

Ce que nous offrons

Telework agreement for up to 2 days per week depending on missions
Comprehensive benefits package: health insurance, CSE (social and economic committee), meal vouchers, profit-sharing agreement, vacation and referral bonuses
Individualized mentoring with chosen mentor
Multiple career opportunities: over 50 professions with internal mobility
Hundreds of training courses accessible via mobile app through Sopra Steria Academy
Opportunity to engage with foundation or partner "Vendredi"
Opportunity to join Tech'Me UP collective (training, conferences, monitoring, and more)

Temps plein

IT Project Manager projet Développement

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un IT Project Manage...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire/en tant que IT Project Manager / Senior Project Manager
Diplôme Bac+4/5 (ingénierie, informatique, finance, gestion de projet ou équivalent)
Parler français et anglais
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, hybride)
Solide background IT / applicatif
Expérience dans des environnements financial services / fonds d’investissement
Gestion multi-projets et Change Requests
Pilotage de budget, planning et ressources
Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet
Compréhension des enjeux de sécurité, tests, UAT et pentests

Responsabilités

Piloter des projets IT de bout en bout dans des environnements complexes (fonds d’investissement, fintech, services financiers, etc.)
Gérer le delivery : périmètre, planning, budget, ressources et qualité
Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Business, IT, prestataires, management)
Gérer les Change Requests et assurer la priorisation des demandes
Garantir la maturité des livrables avant mise en production (requirements validés, tests, pentests, readiness)
Identifier, suivre et mitiger les risques et dépendances
Animer les comités projet et les steering committees
Produire et présenter les reportings et tableaux de bord projet au senior management et aux sponsors
Être le point de contact unique pour le reporting exécutif
Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de gestion de projet

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

IT Project Manager projet Développement

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un IT Project Manage...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire/en tant que IT Project Manager / Senior Project Manager
Diplôme Bac+4/5 (ingénierie, informatique, finance, gestion de projet ou équivalent)
Parler français et anglais
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, hybride)
Solide background IT / applicatif
Expérience dans des environnements financial services / fonds d’investissement
Gestion multi-projets et Change Requests
Pilotage de budget, planning et ressources
Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet
Compréhension des enjeux de sécurité, tests, UAT et pentests

Responsabilités

Piloter des projets IT de bout en bout dans des environnements complexes (fonds d’investissement, fintech, services financiers, etc.)
Gérer le delivery : périmètre, planning, budget, ressources et qualité
Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Business, IT, prestataires, management)
Gérer les Change Requests et assurer la priorisation des demandes
Garantir la maturité des livrables avant mise en production (requirements validés, tests, pentests, readiness)
Identifier, suivre et mitiger les risques et dépendances
Animer les comités projet et les steering committees
Produire et présenter les reportings et tableaux de bord projet au senior management et aux sponsors
Être le point de contact unique pour le reporting exécutif
Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de gestion de projet

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

IT Project Manager projet Développement

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un IT Project Manage...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire/en tant que IT Project Manager / Senior Project Manager
Diplôme Bac+4/5 (ingénierie, informatique, finance, gestion de projet ou équivalent)
Parler français et anglais
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, hybride)
Solide background IT / applicatif
Expérience dans des environnements financial services / fonds d’investissement
Gestion multi-projets et Change Requests
Pilotage de budget, planning et ressources
Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet
Compréhension des enjeux de sécurité, tests, UAT et pentests

Responsabilités

Piloter des projets IT de bout en bout dans des environnements complexes (fonds d’investissement, fintech, services financiers, etc.)
Gérer le delivery : périmètre, planning, budget, ressources et qualité
Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Business, IT, prestataires, management)
Gérer les Change Requests et assurer la priorisation des demandes
Garantir la maturité des livrables avant mise en production (requirements validés, tests, pentests, readiness)
Identifier, suivre et mitiger les risques et dépendances
Animer les comités projet et les steering committees
Produire et présenter les reportings et tableaux de bord projet au senior management et aux sponsors
Être le point de contact unique pour le reporting exécutif
Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de gestion de projet

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

Regional Reward Director - Europe Region

In the context of a newly created position, we are recruiting for our Bureau Ver...

Emplacement

Spain , Madrid

Salaire:

Non fourni

Bureau Veritas Certification CZ, s.r.o.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration or a related field
5‑8 years of experience in total‑rewards management, preferably in a regional or global capacity within an international company
Deep expertise in total‑rewards management (compensation, benefits, LTI) and labour‑law compliance across Europe
Strong analytical and problem‑solving abilities, with a proven track‑record of developing reward KPIs
Excellent communication and stakeholder‑management skills
capable of influencing senior business leaders
Proven project‑management experience, delivering regional deployments of global reward initiatives
High integrity, confidentiality and solid financial & business acumen
Fluency in English

Responsabilités

Lead the regional grading and job architecture framework, acting as the referent for maintenance, mapping and promotion of positions in collaboration with Talent teams
Acts as the referent of the annual update of pay ranges, salary, bonus and LTI benchmarks together with the Global Reward team, ensuring the regional compensation structure remains market competitive
Design, review and harmonise reward policies (salary, bonus, benefits) and continuously improve incentive programmes by analysing effectiveness and partnering with HR and business leaders
Plan and execute regional reward campaigns and off cycle activities, managing the annual budget (WSE), coordinating with HRIS and the Global Reward team, and supporting leaders during salary review and bonus cycles
Ensure compliance and equity for international mobility, pay equity and all relevant labour law requirements, proposing and implementing corrective action plans when necessary
Partner with stakeholders and drive project delivery, leading the regional rollout of global reward initiatives, providing guidance to local HR teams, and developing KPI dashboards to monitor and optimise reward performance

Ce que nous offrons

Immediate access to the Social & Economic Committee (CSE)
Participation in the Group’s profit‑sharing scheme
1 day/year dedicated to solidarity actions
Career Development: All our positions are open to internal mobility. We encourage professional growth and skills development

Temps plein

Senior Project Manager / Business Implementation – Fund Accounting

Nous recherchons un profil senior en Fund Accounting pour intervenir sur des pro...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

Talan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 5 ans d’expérience en Fund Accounting ou Business Implementation (rôle non IT)
Expertise multifonds requise, idéalement sur MFFA
Excellente maîtrise du français et de l’anglais
Aisance dans des rôles client-facing et en environnement transverse

Responsabilités

Intervention en tant que référent métier Fund Accounting sur les projets d’événements fonds
Définition et mise en œuvre du target operating model et des timelines NAV
Coordination des équipes Fund Accounting et des fonctions transverses (Transfer Agency, Depositary, Dealing, IT)
Suivi des plans projets, des risques et des interactions clients
Organisation des tests opérationnels et pilotage de la transition vers le mode run
Contribution aux démarches d’amélioration continue des processus

Customer Service Manager

On ne va pas se mentir : tu as le choix. Tu as le bagage, la séniorité, et une e...

Emplacement

Belgium , Braine l’Alleud or Awans

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master level or significant equivalent experience
Minimum ten years of experience in senior account management or Senior Delivery Manager roles, ideally in complex IT services environments
Mastery of English, with a very good level required for international business and technical interactions (French-English)
Broad knowledge of IT and services to be able to dialogue with high-level interlocutors
Problem-solving skills and ability to work autonomously, pragmatically, and results-oriented
A keen sense of organization and a natural ability to build lasting relationships of trust.

Responsabilités

Be the Mission Leader: Take full ownership of your strategic accounts
Ensure execution of services from A to Z, being responsible for customer satisfaction (CSAT/NPS) and overall P&L
Understand and Guide: Immerse yourself in the client's objectives and challenges
Propose tailored solutions, playing an active role in identifying upsell and cross-sell opportunities
Be the Link: Coordinate all internal NSI teams (BU, Sales, Operations) to streamline delivery and resolve blockages
Be the person who relays innovation needs to our technical and innovation management
Guarantee Excellence: Implement customer health indicator monitoring, present clear reports, and ensure compliance with our commitments
Operate Internationally: Manage relationships with group entities, requiring ease and a high level of communication in English.

Ce que nous offrons

A trust policy promoting autonomy and initiative
Work-life balance through teleworking and flexible hours
A salary package with many extra-legal benefits from your arrival: company car, meal vouchers, insurance, etc.
Personalized follow-up during your mission
The opportunity to join a company in full growth
The possibility to constantly develop your skills thanks to a training catalog and access to LinkedIn Learning
Varied and challenging missions
Be part of a supportive and dynamic company
Activities to get together and share fun moments all together: afterworks, teambuildings, conferences are on the agenda.

Temps plein

Manager / Senior Manager en transformation de la fonction finance

Le poste de Manager – Senior Manager Conseil Financier / Transformation Finance ...

Emplacement

France , Levallois

Salaire:

Non fourni

Talan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation supérieure de premier rang (Grande École de Commerce, d’Ingénieurs ou Master spécialisé en Finance/SI), idéalement titulaire du DSCG ou du DEC
Expérience minimale de 7 à 10 ans acquise en cabinet de conseil ou au sein d'une direction de projets de transformation finance
Expertise Métier & Processus: vision transverse des organisations financières (Comptabilité, Contrôle de gestion, Trésorerie) et maîtrise parfaite des cycles P2P, O2C et Record-to-Report
Culture Solutions & Data: expérience dans le pilotage ou contribution active à des projets d’implémentation de solutions majeures (ERP, EPM, outils de Business Intelligence)
Spécialiste Dématérialisation: maîtrise des enjeux technologiques et réglementaires liés à la facturation électronique et aux outils de dématérialisation
Posture Conseil & Leadership: capacité à naviguer dans des environnements complexes, challenger des interlocuteurs de haut niveau (CFO, DSI) et encadrer des consultants
Sens Business: fibre commerciale naturelle
Maîtrise professionnelle de l'anglais
Expérience confirmée dans le développement de comptes clients et la gestion de P&L attendue pour le grade de Manager - Senior Manager
Autonomie, rigueur et réactivité

Responsabilités

Conseil en stratégie opérationnelle et technologique pour la fonction finance et la direction financière
Pilotage des projets de transformation finance
Optimisation des processus et outils
Transformation digitale et dématérialisation des flux (Focus Clé): pilotage de la transition vers le 'zéro papier' et l'automatisation, accompagnement à la réforme de la facturation électronique, optimisation des cycles P2P et O2C, mise en œuvre de solutions dédiées
Réponse aux enjeux réglementaires et nouveaux reporting
Développement commercial, marketing et communication

Ce que nous offrons

Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
Prime d’équipement de 100 €
Actionnariat salarié
Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise
Permanence handicap
Offre de formation complète sur site et à distance
Programme de mentoring pour les femmes
Mobilité en France et à l’étranger
Mutuelle prise en charge à partir de 80%
Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Temps plein

Senior Business Manager

Amaris Consulting

Emplacement:
France , Lyon

Catégorie:
Consultation

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
31 janvier 2026

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Manager / Senior Manager en transformation de la fonction finance

Senior Business Manager

Amaris Consulting

Emplacement:France , Lyon

Catégorie:Consultation

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:31 janvier 2026

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Customer Service Manager

Manager / Senior Manager en transformation de la fonction finance

Emplacement:
France , Lyon

Catégorie:
Consultation

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
31 janvier 2026