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Responsable méthodes supply chain groupe

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SOLABIA

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Emplacement:
France , La Défense

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Catégorie:

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Le groupe Solabia développe, produit et distribue des matières premières pour de multiples industries. Il met à la disposition de ses clients une large gamme d’ingrédients permettant d’améliorer la santé et de sublimer la beauté des individus. L’activité du groupe Solabia s’étend également à la production de milieux de culture et de kits de diagnostic pour le contrôle microbiologique. Dans le cadre de notre développement sur des marchés en expansion et de l’amélioration continue de nos opérations, nous recherchons un Responsable Méthodes Supply Chain Groupe pour rejoindre notre équipe Corporate. En tant que Responsable Méthodes Supply Chain Groupe, vous jouerez un rôle clé dans la définition, la formalisation et l’optimisation des processus supply chain (Core Model) au niveau global, dont vous serez le garant. Vous suivrez l’évolution du Core Model et l’intégration des impacts dans le paramétrage dans les outils de la Supply Chain (ERP, outil de Demand Planning…).

Responsabilités:

  • Optimiser et formaliser la description/routine du processus S&OP et du monitoring associé
  • Optimiser et formaliser le processus de planification usine, des outils et des indicateurs associés
  • Formaliser la doctrine de stock PF/PSF/MP et calcul : MTS/MTO, calcul des stocks de sécurité
  • Construire et documenter les KPIs et les rapports dans PowerBI et animer les réunions de revue des KPIS de la Supply chain mensuelle
  • Assurer la formation et assurer le coaching de proximité des contributeurs de la Supply Chain
  • Participer à l’animation de la communauté Supply Chain du groupe et au déploiement du Core Model y compris auprès des filiales
  • Opérer la maintenance du Core Model
  • Produire et documenter les analyses pertinentes
  • Assurer la formation auprès des nouvelles acquisitions du Groupe
  • Coordonner la préparation des éléments relatifs à la Supply Chain pour les différents audits
  • Enrichir les process Solabia des meilleures pratiques et des évolutions du métier et des outils
  • PMO des projets Supply Chain
  • Être l’interlocuteur Finance dans l’exercice budgétaire

Exigences:

  • Bac+5 en ingénierie, logistique, supply chain ou équivalent (école d’ingénieurs ou université)
  • Une habilitation APICS serait un plus
  • 7/10 ans dans un rôle similaire au sein d’un environnement industriel international
  • Expertise en gestion des flux logistiques et processus S&OP
  • Maîtrise avancée d’Excel, des outils ERP/CRM/Demand planning
  • Connaissance des méthodes Lean/Six Sigma, VSM, SAP
  • Anglais courant indispensable
  • Leadership, esprit analytique, assertivité et pédagogie
  • Capacité à travailler en transversalité et à fédérer des équipes multiculturelles

Souhaitable:

Le portugais serait un plus

Ce que nous offrons:
  • Environnement de travail stimulant et innovant au sein d’une entreprise en pleine croissance
  • Engagée en matière de développement durable, la responsabilité sociétale et environnementale compte parmi ses priorités
  • Valorise les échanges, l’entraide et le travail d’équipe pour encourager l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs
  • Offre des opportunités de mobilité internationale et la collaboration avec des équipes multiculturelles

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Responsable des achats

BS Consultants est un cabinet de conseil RH, spécialiste du recrutement de profi...
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Emplacement
France , Lyon
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Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation technique ou supérieure (de type Ingénieur, Master Achats ou équivalent)
  • Première expérience d’au moins 3 ans dans un milieu industriel, idéalement dans un environnement PME ou ETI
  • Maîtrise des fondamentaux de la négociation, de la gestion budgétaire et du droit des contrats
  • Rigueur, discernement, sens de l’organisation et goût du terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager une équipe achats de deux collaborateurs et coordonner les activités avec les services Méthodes, BE, Qualité, Supply Chain et Production
  • Définir et mettre en œuvre la politique achats du groupe, en lien avec la stratégie industrielle
  • Sélectionner et évaluer les fournisseurs, lancer les appels d’offres, négocier les prix et conditions contractuelles
  • Appréhender la demande d’approvisionnement
  • Identifier les fournisseurs potentiels adéquats et auditer de nouveaux candidats fournisseurs
  • Lancer et suivre les appels d’offres
  • Assurer la négociation des contrats et des conditions de paiement dans le respect des objectifs budgétaires fixés
  • Garantir la fiabilité des approvisionnements et le suivi des engagements (coût, qualité, délai)
  • Participer aux audits fournisseurs et veiller à la conformité technique et contractuelle des prestations
  • Contribuer à l’optimisation continue des coûts de production et à la performance économique globale
  • Temps plein
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Educateur de jeunes enfants

Nous recrutons un(e) Educateur de jeunes enfants, pour un poste en CDI, temps pl...
Emplacement
Emplacement
France , Ivry-sur-Seine
Salaire
Salaire:
2580.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • Techniques d'animation d'équipe
  • Techniques pédagogiques
  • Conduite de projet
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants
  • Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • 1 Années d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner l’équipe au quotidien : coordination, soutien, cohérence pédagogique
  • Participer à l’évolution et à la mise en œuvre du projet pédagogique (dont l’itinérance ludique)
  • Assurer un accueil individualisé et bienveillant des enfants et des familles
  • Observer, adapter et proposer des activités d’éveil selon les besoins de chaque enfant
  • Être relais de la direction (organisation, transmissions, continuité en son absence)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 jours de congés d'assiduité
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Prime parisienne 100€ brut/mensuel
  • prime d'assiduité 80€/brut/mensuel
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Nous recrutons un(e) éducateur / éducatrice de Jeunes enfants, pour un poste en ...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Priest
Salaire
Salaire:
2500.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • Techniques pédagogiques
  • Conduite de projet
  • Techniques d'animation d'équipe
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants
  • Créativité
  • Esprit collectif
  • Organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les projets éducatifs et pédagogiques
  • Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements en collaboration avec l'équipe
  • Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille
  • Accompagner les familles, leur apporter des conseils
  • Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
  • Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
  • Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences
  • Mettre en place des outils d'observation et d'analyse professionnelles
  • Assurer les activités de gestion courante en l'absence de la direction
  • Développer une dynamique partenariale avec l'extérieur et organiser des activités extérieures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • Temps plein
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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Nous recrutons un(e) éducateur / éducatrice de Jeunes enfants, pour un poste en ...
Emplacement
Emplacement
France , Annecy-le-Vieux, Annecy
Salaire
Salaire:
2100.00 - 2300.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • 1 an d'expérience
  • Techniques pédagogiques
  • Conduite de projet
  • Techniques d'animation d'équipe
  • Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les projets éducatifs et pédagogiques
  • Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements en collaboration avec l'équipe
  • Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille
  • Accompagner les familles, leur apporter des conseils
  • Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
  • Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
  • Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences
  • Mettre en place des outils d'observation et d'analyse professionnelles
  • Assurer les activités de gestion courante en l'absence de la direction
  • Développer une dynamique partenariale avec l'extérieur et organiser des activités extérieures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier / Infirmière de prévention

Nous recrutons un(e) infirmier / infirmière, pour un poste en CDI, temps plein, ...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Priest
Salaire
Salaire:
2100.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’infirmier(e)
  • Protocoles de soins d'urgence
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Techniques pédagogiques
  • Mener des actions: Mise en place d'un Projet d'Accueil Individualisé -PAI-
  • Détecter les difficultés, les situations à risques (maltraitance, harcèlement, ...) et proposer un accompagnement à la personne ou contacter les services compétents
  • Concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
  • 1 Années d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la prévention et la surveillance médicale des enfants
  • Former et sensibiliser le personnel aux attitudes et aux gestes efficaces garant de la sécurité des enfants
  • Accompagner, et élaborer les projets en lien avec l'éducation, la santé et l'hygiène
  • Assurer la veille des pratiques professionnelles en matière d'hygiène et de santé
  • Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements
  • Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille
  • Accompagner les familles, leur apporter des conseils
  • Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
  • Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
  • Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • 25 CP
  • 6 Jours de congés supplémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Nous recrutons un(e) éducateur / éducatrice de Jeunes enfants, pour un poste en ...
Emplacement
Emplacement
France , Metz
Salaire
Salaire:
1950.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • Techniques pédagogiques
  • Conduite de projet
  • Techniques d'animation d'équipe
  • Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants
  • Créativité
  • Esprit collectif
  • Organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les projets éducatifs et pédagogiques
  • Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements en collaboration avec l'équipe
  • Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille
  • Accompagner les familles, leur apporter des conseils
  • Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
  • Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
  • Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences
  • Mettre en place des outils d'observation et d'analyse professionnelles
  • Assurer les activités de gestion courante en l'absence de la direction
  • Développer une dynamique partenariale avec l'extérieur et organiser des activités extérieures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • 25 jours CP
  • 4 jours de congés supplémentaires
  • 15 jours RTT
  • Temps plein
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Nouveau

Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps ple...
Emplacement
Emplacement
France , Metz
Salaire
Salaire:
1850.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • 1 an d'expérience
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ...
  • Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
  • Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant et des moments de la journée
  • Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité
  • Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.)
  • Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail
  • Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant
  • Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique
  • S’assurer de la transmission des informations en l’absence de la direction
  • Avoir la responsabilité de l’ouverture ou de la fermeture de l’établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • 25 jours CP
  • 6 jours de congés supplémentaires
  • 15 jours RTT
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant accueil petite enfance

Nous recrutons un(e) Assistant / Assistante Petite enfance, pour un poste en CDI...
Emplacement
Emplacement
France , Metz
Salaire
Salaire:
1823.03 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Relation à l'enfant
  • Règles d'hygiène et de propreté
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants
  • Participer aux soins d’hygiène et de confort et à la prise des repas
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
  • BEP Sanitaire et Social
  • Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne
  • CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance
  • BEP Service à la personne
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
  • Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant et des moments de la journée
  • Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité
  • Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.)
  • Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail
  • Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant
  • Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • 25 CP
  • 6 Jours de congés supplémentaires
  • 15 jours RTT
  • Temps plein
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