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Responsable Grands Comptes

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Arkéa Asset Management

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Emplacement:
France , La Défense

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Dans le respect des valeurs, de l’ADN et des exigences de Vie Plus, vous avez pour mission de déployer la stratégie commerciale sur votre périmètre et de développer la collecte dans une logique de partenariats pérennes.

Responsabilités:

  • Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de grands partenaires et réseaux indépendants de la gestion de patrimoine
  • Assurer une présence terrain régulière auprès des partenaires (visites, rendez-vous stratégiques, comités de pilotage), complétée par un suivi structuré
  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires sur l’ensemble des sujets commerciaux, techniques et réglementaires liés à l’offre Vie Plus
  • Garantir un haut niveau de qualité relationnelle et être le représentant de l’image et des valeurs de Vie Plus auprès des partenaires
  • Mener une démarche de prospection qualitative et durable auprès de nouveaux réseaux et apporteurs à potentiel
  • Identifier les opportunités de développement, qualifier les besoins et conclure de nouveaux partenariats
  • Contribuer activement à la croissance de la collecte en veillant à son orientation pertinente, tant au regard de la réglementation que de l’intérêt du client final
  • Conjuguer les intérêts des partenaires, des clients finaux et de l’entreprise dans une logique d’équilibre et de responsabilité
  • Identifier, analyser et faire remonter les éventuelles difficultés commerciales, opérationnelles ou informatiques aux équipes concernées et à la Direction de filière
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques commerciales et des parcours partenaires
  • Organiser, en lien avec le Directeur de filière, les actions commerciales, événements partenaires, formations et interventions commerciales
  • Travailler en étroite coordination avec les équipes supports (animation commerciale, ingénierie patrimoniale et financière, juridique, conformité, back-office)
  • S’appuyer sur les outils mis à disposition pour assurer le suivi de l’activité et contribuer à la mémoire commerciale de l’entreprise (CRM)
  • Être force de proposition sur l’évolution de l’offre, des dispositifs d’animation commerciale et des outils
  • Participer à la structuration et à la montée en puissance de la filière Vie Plus, dans une logique de performance durable et de création de valeur

Exigences:

  • Formation Bac+5 minimum
  • Expérience réussie dans la distribution B2B, idéalement dans les domaines de l’épargne, la gestion de patrimoine, la finance
  • Bonne connaissance des réseaux de distribution, des enjeux réglementaires et des mécanismes de l’assurance-vie
  • Autonomie, sens des responsabilités et capacité à évoluer dans un environnement exigeant et en transformation
  • Femme ou homme de terrain, enthousiasme, engagement et forte capacité de travail
  • Sens du relationnel, force de conviction, esprit loyal et constructif, expertise commerciale

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale ou technique
  • Expérience de Technico-Commercial sur le terrain
  • Rompu à la visite de clients industriels grands comptes (Logisticiens, Agroalimentaire, Chimie, Métallurgie, etc.)
  • Rompu à la rencontre d'interlocuteurs variés (utilisateurs dans les entrepôts, Service Transport, Atelier, Service Achat, etc.)
  • Parle impérativement l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Commercialiser auprès des clients directs grands comptes et de quelques distributeurs spécialisés, les solutions globales de sécurisation de transport (sangles, arrimage, cerclages, coussins de calage...)
  • Développer, suivre et gérer un portefeuille clients confiés grands comptes (industriels principalement)
  • Prospecter des clients grands comptes intéressés par les produits et solutions de l'entreprise
  • Coordonner la relation globale client avec les services internes de l'entreprise (Facturation, Logistique...)
  • Proposer les services associés (démonstration, intégration, formation...)
  • Reporter l'ensemble de vos actions auprès de votre Responsable Hiérarchique
Ce que nous offrons
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Nous recherchons notre Responsable Grands Comptes Vins F/H pour reprendre, gérer...
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en commerce des vins et spiritueux
  • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste de gestion en direct de grands comptes (hors GMS)
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Excellent relationnel
  • Réseau et connaissances en vins
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprendre, gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes nationaux du secteur traditionnel
  • Commercialiser les différentes gammes et références de vins
  • Mettre en œuvre la politique commerciale auprès des clients grands comptes
  • Gérer et développer un portefeuille de grandes enseignes de distribution aux professionnels et de cavistes
  • Participer activement aux négociations avec les grands comptes
  • Répondre aux appels d'offres
  • Participer aux salons
  • Effectuer un reporting régulier et une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de gratification
  • Accès à la table d'hôte
  • Tarifs sur nos vins
  • Rémunération variable: 10K€ brut annuel
  • Temps plein
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Responsable Grands Comptes Vins

Nous recherchons notre Responsable Grands Comptes Vins F/H pour reprendre, gérer...
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  • De formation supérieure en commerce des vins et spiritueux
  • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste de gestion en direct de grands comptes (hors GMS)
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Excellent relationnel
  • Réseau et connaissances en vins
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprendre, gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes nationaux du secteur traditionnel
  • Commercialiser les différentes gammes et références de vins
  • Mettre en œuvre la politique commerciale auprès des clients grands comptes
  • Gérer et développer un portefeuille de grandes enseignes de distribution aux professionnels et de cavistes
  • Participer activement aux négociations avec l’ensemble des grands comptes
  • Répondre aux appels d’offres
  • Participer aux salons
  • Effectuer un reporting régulier et une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
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  • Accès à la table d’hôte
  • Tarifs sur nos vins
  • Rémunération variable: 10K€ brut annuel
  • Temps plein
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Nous recherchons notre Responsable Grands Comptes Vins F/H pour reprendre, gérer...
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Salaire:
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Exigences
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  • De formation supérieure en commerce des vins et spiritueux
  • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste de gestion en direct de grands comptes (hors GMS)
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Excellent relationnel
  • Réseau et connaissances en vins
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprendre, gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes nationaux du secteur traditionnel
  • Mettre en œuvre auprès de vos clients grands comptes la politique commerciale de la Maison
  • Gérer et développer un portefeuille de grandes enseignes de distribution aux professionnels et de cavistes
  • Participer activement aux négociations avec l’ensemble de nos grands comptes
  • Répondre aux appels d’offres en proposant un triptyque prix/qualité/délai intéressant
  • Participer aux salons
  • Effectuer un reporting régulier et une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de gratification
  • Accès à la table d’hôte
  • Tarifs sur nos vins
  • Rémunération variable : 10K€ brut annuel
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Responsable grands comptes

Nous recherchons pour le compte de notre client, un responsable grands comptes (...
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+3 à Bac+5 en Commerce
  • Expérience solide en vente B2B
  • Expérience en management d'équipe
  • Expérience managériale
  • Maîtrise des techniques de prospection et de négociation d'accords-cadres complexes
  • Expérience confirmée dans la réponse aux appels d'offres, publics ou privés
  • Connaissance sectorielle dans l'industrie, l'énergie ou les services (atout)
  • Combativité commerciale
  • Esprit d'analyse
  • Force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer le chiffre d'affaires du périmètre
  • Gérer un portefeuille de clients stratégiques (grands comptes, comptes clés, majors) dans le secteur du Grand Est
  • Assurer la prospection, la négociation et la signature des contrats avec les clients majeurs
  • Diriger, motiver et encadrer une équipe de chargés d'affaires
  • Recruter, suivre les performances et animer l'activité de l'équipe
  • Identifier et développer des marchés porteurs dans des secteurs cibles (Industrie, Énergie, Services, BTP)
  • Superviser les réponses aux appels d'offres publics et privés de la région
  • Coordonner la politique des grands comptes au sein des agences régionales
  • Mettre en place des opérations commerciales pour maximiser la croissance
  • Temps plein
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Responsable Grands Comptes Vins

Nous recherchons notre Responsable Grands Comptes Vins F/H pour reprendre, gérer...
Emplacement
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France , Tain l’Hermitage; Lyon; Paris
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Salaire:
60000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en commerce des vins et spiritueux
  • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste de gestion en direct de grands comptes (hors GMS)
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Excellent relationnel
  • Réseau et connaissances en vins
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprendre, gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes nationaux du secteur traditionnel (distributeurs, chaînes de cavistes et CHR, acteurs online, etc.)
  • Commercialiser les différentes gammes et références de vins
  • Mettre en œuvre auprès des clients grands comptes la politique commerciale de la Maison
  • Gérer et développer un portefeuille de grandes enseignes de distribution aux professionnels et de cavistes
  • Participer activement aux négociations avec l’ensemble des grands comptes
  • Répondre aux appels d’offres en proposant un triptyque prix/qualité/délai intéressant
  • Participer aux salons
  • Effectuer un reporting régulier et une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de gratification
  • Accès à la table d’hôte
  • Tarifs sur nos vins
  • Rémunération variable : 10K€ brut annuel
  • Temps plein
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Responsable Grands Comptes Vins

Nous recherchons notre Responsable Grands Comptes Vins F/H pour reprendre, gérer...
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Emplacement
France , Tain-l'Hermitage; Lyon; Paris
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Salaire:
60000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en commerce des vins et spiritueux
  • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste de gestion en direct de grands comptes (hors GMS)
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Excellent relationnel
  • Réseau et connaissances en vins
  • Développement commercial
  • Réponse aux appels d'offres
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprendre, gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes nationaux du secteur traditionnel (distributeurs, chaînes de cavistes et CHR, acteurs online, etc.)
  • Commercialiser les différentes gammes et références de vins
  • Mettre en œuvre auprès des clients grands comptes la politique commerciale de la Maison
  • Gérer et développer un portefeuille de grandes enseignes de distribution aux professionnels et de cavistes
  • Participer activement aux négociations avec l’ensemble des grands comptes
  • Répondre aux appels d’offres en proposant un triptyque prix/qualité/délai intéressant
  • Participer aux salons
  • Effectuer un reporting régulier et une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de gratification
  • Accès à la table d’hôte
  • Tarifs sur nos vins
  • Rémunération variable: 10K€ brut annuel
  • Temps plein
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Responsable Grands Comptes Plasturgie

Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le pilote de la stratégie commerciale Gran...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
60000.00 - 75000.00 EUR / Année
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Exigences
  • Formation Bac+3 à Bac+5 de préférence Commerciale
  • Expérience confirmée sur un poste de Responsable Grands Comptes / Business Developer senior en environnement industriel
  • Idéalement issu(e) du secteur de la plasturgie, des matériaux, de l'injection ou de l'extrusion
  • Solide expérience en négociation commerciale France & international
  • Forte capacité d'analyse, sens stratégique et orienté(e) résultats
  • Excellent niveau d'anglais professionnel
  • Déplacements une semaine par mois, en France et en Europe
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en œuvre la politique commerciale de l'entreprise
  • Déterminer les moyens commerciaux nécessaires pour atteindre ces objectifs
  • Analyser les résultats et mettre en place les actions correctives adaptées
  • Suivre et développer directement les principaux clients en France et à l'étranger
  • Identifier, qualifier et structurer une liste de prospects et de clients stratégiques
  • Intervenir personnellement dans les négociations commerciales complexes
  • Développer le chiffre d'affaires, la marge, les volumes et le portefeuille clients
  • Piloter la création et la mise à jour des outils commerciaux : fiches techniques produits, plaquettes commerciales, site internet, supports d'aide à la vente
  • Réaliser une veille marché active (tendances, innovations, concurrence)
  • Analyser les offres concurrentes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste stratégique avec une forte autonomie
  • Un environnement industriel stimulant et en forte croissance
  • Une vision à long terme et un réel impact sur la stratégie de l'entreprise
  • Un statut cadre au forfait annuel 218 jours avec 10 jours de RTT
  • Un véhicule de fonction
  • Des primes d'intéressement et de participation
  • Une Prévoyance et une Mutuelle d'entreprise
  • Temps plein
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