CrawlJobs Logo

Responsable adjoint(e) RH

kb2m.fr Logo

Keolis Bordeaux

Location Icon

Emplacement:
France , Blois

Category Icon

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

2819.00 EUR / Mois
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Rattaché(e) à la Responsable RH Secteur Centre Val de Loire, le/la Responsable Adjoint(e) RH intervient sur la filiale Keolis Blois. Il/elle est garant(e) de l’application de la réglementation sociale et des procédures RH, et accompagne les managers et les collaborateurs sur l’ensemble des sujets RH, dans un environnement généraliste et opérationnel.

Responsabilités:

  • Assurer la veille sociale et juridique, accompagner les salariés et managers, préparer les instances CSE, gérer le disciplinaire de premier niveau et contribuer aux dossiers contentieux
  • Contribuer au plan de développement des compétences, animer des projets RH (engagement, événements RH) et participer aux instances de pilotage de la filiale
  • Assurer le suivi administratif des salariés (absences, arrêts maladie, visites médicales, accidents du travail), produire les reporting RH et gérer les éléments variables de paie des effectifs non roulants
  • Participer au recrutement, promouvoir les métiers et déployer les parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs

Exigences:

  • Bac +3 minimum en Ressources Humaines
  • 5 ans d’expérience minimum sur un poste RH généraliste
  • Bases en droit social et relations sociales
  • Rigueur, sens de la confidentialité et esprit d’analyse
  • Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal
Ce que nous offrons:
  • Prime 13ème mois
  • Mutuelle avec participation employeur
  • Prime vacances 1500€ brut
  • Avantages CSE

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
02 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
Partager le lien de l'offre:

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Responsable adjoint(e) RH

Nouveau

Adjoint(e) responsable de paie

Nous recrutons un(e) ADJOINT(E) RESPONSABLE DE PAIE pour notre Siège social, Mar...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
3362.00 EUR / Mois
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 ou BAC+4 en RH avec une spécialisation en paie
  • Expérience de 5 ans minimum en gestion de paie
  • Maîtrise des techniques de paie et la législation sociale
  • Aisance dans l'utilisation des outils informatiques (maîtrise d'Excel, connaissance de Power BI)
  • Être organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'une grande fiabilité, discret(e)
  • Aimer travailler en équipe
  • Valeurs reposant sur la solidarité, la tolérance et le respect
Responsabilités
Responsabilités
  • Établissement des bulletins de salaire pour l'ensemble du personnel
  • Contrôle des éléments variables et fiabilité des bulletins
  • Collaboration avec les RRH et les Correspondant(es) RH
  • Préparation des fichiers de virements de salaires et transmission de la DSN mensuelle associative en l'absence de la Responsable de paie
  • Élaborer et contrôler les éléments variables et les bulletins de paie
  • Gérer les déclarations sociales (DSN, charges sociales, organismes sociaux)
  • Réaliser les tableaux des budgets prévisionnels et appointement des comptes administratifs et leur suivi
  • Appliquer les règles liées à la convention collective du secteur médico-social et assurer une veille juridique
  • Réaliser les tableaux de bord RH et leur suivi
  • Veiller au respect des procédures internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Responsable de Production Adjoint

Ne venez pas chez Elis, si vous n’aimez pas le management de proximité ! Mais si...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
35000.00 - 40000.00 EUR / Année
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur
  • Première expérience en unité de production
  • Autonome
  • Doté(e) d’une vraie fibre managériale
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter de façon autonome votre unité de production
  • Prendre des décisions
  • Gérer et faire progresser 50 collaborateurs (avec le support de 2 chefs d’équipe)
  • Faire respecter les standards (qualité, productivité, sécurité)
  • Favoriser les démarches de progrès participatifs
  • Résoudre les problématiques de l’atelier (organisation des équipes, coordination avec le service maintenance)
  • Innover en équipe
  • Assurer le lien avec la distribution commerciale
  • Être à l’écoute des retours clients
  • Travailler avec le service RH pour recruter, intégrer, animer et gérer leurs équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable de 10% liée à vos objectifs
  • Prime d’intéressement et de participation après 3 mois d’ancienneté
  • Dispositif d’épargne salariale
  • Prime d’ancienneté après 1 an en poste
  • Mutuelle / prévoyance d’entreprise
  • CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations…)
  • Multiples possibilités d’évolution au sein d’un groupe à dimension internationale
  • Période d’intégration et de formation
  • Accompagnement en formation
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Responsable de production adjoint

Piloter de façon autonome votre unité de production, prendre des décisions, gére...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
35000.00 - 40000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d'ingénieur
  • Première expérience en unité de production
  • Autonomie
  • Fibre managériale
  • Capacité à prendre des décisions
  • Analyse des besoins clientèle
  • Animation d'équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Faire respecter les standards (qualité, productivité, sécurité) et favoriser les démarches de progrès participatifs
  • Rechercher des idées pour résoudre les problématiques de l'atelier (organisation des équipes, coordination avec le service maintenance) et innover en équipe
  • Assurer le lien avec la distribution commerciale en étant à l'écoute des retours clients
  • Travailler avec le service RH pour recruter, intégrer, animer et gérer leurs équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable de 10% liée à vos objectifs
  • Prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté
  • Dispositif d'épargne salariale
  • Prime d'ancienneté après 1 an en poste
  • Mutuelle / prévoyance d'entreprise
  • CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...)
  • Multiples possibilités d'évolution au sein d'un groupe à dimension internationale
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable de secteur

Le/la responsable de secteur organise sur son secteur les projets d'aide à domic...
Emplacement
Emplacement
France , Bouches-du-Rhône (multiple cities: Marseille, Aubagne, Aix-en-Provence, Martigues, Châteauneuf-les-Martigues, La Penne-sur-Huveaune)
Salaire
Salaire:
16.59 EUR / Heure
arcade.ms Logo
ARCADE ASSISTANCES SERVICES
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • BTS ESF
  • BTS SP3S
  • CESF
  • DE Travailleur Social
  • Connaissance du secteur de l’aide à domicile et/ou du secteur médico-social
  • Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels informatiques
  • Communication écrite : organiser un texte, rédiger tous types de documents opérationnels courants
  • Communication orale : transmettre, échanger des informations opérationnelles et consignes de travail
  • Être autonome, méthodique et organisé(e)
  • Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser la demande et propose au bénéficiaire le service le plus adapté à ses besoins : Réceptionner et enregistrer les appels
  • Recueillir et formaliser et les éléments essentiels au traitement de la demande et à l’orientation des clients
  • Réaliser les évaluations et les réévaluations des besoins à domicile
  • Concevoir une offre de service adaptée aux besoins du client ou prospect
  • Proposer un plan d’aide adapté à la situation du prospect
  • Constituer et suivre les dossiers de prises en charge auprès des organismes et donneurs d’ordre financeurs
  • Gérer le renouvellement des dossiers de prise en charge
  • Réalise 3 visites à domicile par demi journées, 3 fois par semaine
  • Faire un retour de ces visites à domicile à la Responsable de service et un compte rendu complet des visites à domicile sur le logiciel Métier Medisys
  • Assurer la mise en œuvre et le suivi des interventions à domicile : Sélectionner les intervenant(e)s en fonction de la situation et des besoins du client
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Manager Junior

Emplacement
Emplacement
France , Jouy aux arches
Salaire
Salaire:
Non fourni
latagliatella.es Logo
La Tagliatella
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Un tempérament positif et dynamique
  • Le sens du service client et le goût du travail en équipe
  • Vous avez à cœur d’offrir à nos clients la meilleure expérience gourmande possible car nous croyons que les moments qui comptent s’accompagnent de la nourriture que l’on aime
  • Profil débutant accepté
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer au pilotage du restaurant en veillant à son bon fonctionnement au quotidien (ouverture et fermeture, gestion de la caisse, contrôle marchandise…)
  • Assurer un service client de qualité tout en proposant un accueil personnalisé à l’ensemble des clients
  • Intégrer, former et motiver les équipes en partageant les valeurs de l’entreprise
  • Être garant de la propreté du restaurant et du respect des normes d’hygiène et de sécurité et des process de la marque
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets Restaurants
  • -30% dans les restaurants de notre Groupe ( KFC, pizza Hut et Sushi Shop)
  • mutuelle
  • participation au titre de transport
  • Une formation sur mesure prévue en interne
  • La possibilité de monter en compétences grâce à des parcours de formation adaptés
  • Opportunités d’évolution au sein du groupe
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Junior Crew Member SSG

Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
21876.00 EUR / Année
latagliatella.es Logo
La Tagliatella
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Esprit d’équipe
  • excellent relationnel client
  • sens des priorités
  • motivation
  • envie d’apprendre
  • attitude positive
  • une première expérience en restauration rapide est un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation: Assurer la mise en place des produits en vitrine, ranger les marchandises en vérifiant les DLC
  • Cuisine: Préparer les produits en respectant les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures de la marque
  • Service Client: Accueillir les clients, prendre les commandes et gérer les encaissements. Garantir la satisfaction client
  • Entretien: Maintenir la propreté des espaces intérieurs et extérieurs du restaurant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation sur mesure
  • De réelles possibilités d’évolution interne
  • Tickets Restaurant d’une valeur de 9,30 euros, participation au titre de transport
  • Mutuelle, un contrat de prévoyance pris en charge à 100% par l’entreprise
  • Remise de 30 % dans les restaurants de notre groupe: KFC, Sushi Shop
  • Possibilité de piloter en autonomie votre rémunération grâce à notre partenaire Stairwage (possibilité de vous rémunérer en cours de mois jusqu’à 4 fois à l’issue de la période d’essai)
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Logisticien

Rattaché(e) au chef d'équipe de l'entrepôt, vous gérerez la phase finale de la c...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
26000.00 - 27000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation bac+2 en logistique
  • Expérience d'au moins deux ans dans un poste similaire en logistique
  • Connaissances dans les processus logistiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer l'inventaire et la correction de stock
  • Préparer les commandes et gérer le service client
  • Organiser et coordonner la réception des marchandises
  • Gérer les livraisons et le stockage des marchandises dans les différents entrepôts
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Contrôleur de gestion

Vous serez chargé(e) de définir et piloter les processus de contrôle de gestion,...
Emplacement
Emplacement
France , Nîmes
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en Contrôle de Gestion ou Finance (Bac +3 minimum)
  • Expérience confirmée de 5 ans minimum sur une fonction similaire, hors alternance
  • Excellente maîtrise des processus de gestion budgétaire
  • Aptitude à concevoir et piloter des outils de reporting pertinents
  • Solides compétences en analyse de données (analyse multidimensionnelle et descriptive)
  • Expérience avérée en amélioration continue (5S, résolution de problèmes, VSM, approche processus)
  • Être rigoureux(se), doté(e) d'un esprit analytique, force de proposition
  • À l'aise dans la communication écrite comme orale
  • Savoir travailler en autonomie tout en coopérant efficacement avec les équipes
  • Un anglais courant, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter les processus de contrôle de gestion, en mettant en place les procédures et outils nécessaires
  • Évaluer l'efficacité des stratégies en lien avec les indicateurs de performance (KPI), et collaborer avec les parties prenantes pour leur amélioration continue
  • Réaliser la cartographie des tableaux de bord existants, identifier les besoins en outils d'analyse et mobiliser les données disponibles pour affiner le pilotage opérationnel
  • Contribuer à la définition d'objectifs mesurables et à la mise en œuvre d'actions correctives adaptées
  • Participer activement à l'élaboration du budget annuel en lien avec les ambitions stratégiques du site
  • Concevoir des outils de mesure permettant de suivre la performance, définir les objectifs et établir des prévisions d'activités
  • Assurer un suivi rigoureux, réaliser des analyses d'écarts et anticiper les évolutions à court et moyen terme, en produisant notamment des états financiers estimatifs
  • Produire des rapports d'activité détaillés, construire des tableaux de bord destinés à la Direction et diffuser une information financière fiable et régulière
  • Travailler étroitement avec les managers afin d'optimiser les ressources et les processus
  • Apporter un soutien dans la résolution de problématiques terrain et assurer un rôle de référent sur les questions de gestion et de finance, en veillant à la bonne application des règles comptables du groupe et à la cohérence avec les attentes de la direction régionale
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right