Manoeuvre demolition Emplois | INTERACTION Interim (Laval)

Nouveau

Contrôleur Financier

Le contrôleur financier (F/H) met en place et assure l’analyse d’indicateurs de ...

Emplacement

France , Paris 13

Salaire:

40000.00 - 45000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d’une formation supérieure en gestion (Bac+4/5)
Expérience confirmée minimum de 4 ans sur des fonctions similaires en structure associative, publique ou en PME
Parfaite maîtrise d’Excel et grande appétence pour les outils numériques
Parfaite maîtrise de la gestion budgétaire
Connaissance et pratique des outils comptable, budgétaire et SIRH
Capacité à produire une information financière synthétique, fiable et claire
Capacité à élaborer et mettre en œuvre des indicateurs de suivi afin d’assurer le reporting auprès de la direction générale
Capacité à travailler en autonomie

Responsabilités

Mettre en place et assurer l’analyse d’indicateurs de suivi des financements, de la trésorerie et des budgets et surveiller les éventuels déséquilibres pour en avertir la direction
Assurer des reportings réguliers
Superviser les procédures de contrôle de gestion et veiller au respect des obligations légales en matière fiscale et sociale
Veiller à l’application des procédures et des normes comptables, valider les arrêtés comptables et superviser la clôture de l’exercice comptable
Pilotage budgétaire et financier de l’association, de ses activités et de ses projets
Élaborer, suivre et exécuter le budget annuel en lien avec la Secrétaire Générale
Assurer le suivi budgétaire analytique par axe et projets (subventions, financements publics, activités commerciales…)
Mettre en place et actualiser des outils de pilotage, de suivi de trésorerie et de reportings financiers
Etre garant de la production d’états financiers fiables en respectant des calendriers comptables
Préparer les documents nécessaires aux contrôles, audits et instances (CA, financeurs, commissaires aux comptes…)

Ce que nous offrons

Télétravail
Rémunération sur 13 mois
CSE
Chèques-vacances

Temps plein

Nouveau

Responsable des Systèmes de Paiements et Trésorerie

La Direction Trésorerie Groupe recherche un Responsable des Systèmes de Paiement...

Emplacement

France , Paris 19

Salaire:

85000.00 - 90000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) Bac +5 (école de commerce ou d’ingénieurs) avec une spécialisation en Finance /Trésorerie
Première expérience en gestion de projets dans le domaine de la trésorerie
Bonne connaissance des paiements électroniques, des paiements de proximité et du e-commerce
Capacité reconnue à travailler en mode transverse, à piloter des consultants et à interagir avec des éditeurs de solutions
Rigueur, proactivité et solides compétences organisationnelles
Autonomie, curiosité et capacité à mener des projets dans des environnements complexes
Anglais courant indispensable
Maîtrise des outils bureautiques
la connaissance des solutions Finastra (KTP, ePF, CTI) ainsi que des langages SQL et PL/SQL est un plus
Expertise confirmée dans les paiements et bonne compréhension des spécificités des différents canaux et environnements de paiement

Responsabilités

Support niveau 3 & expertise technique: Assurer le support niveau 3 sur l’ensemble des outils de trésorerie (Finastra/KTP...) en tant que référent fonctionnel, et résoudre les incidents complexes remontés par les équipes
Garantir une résolution rapide et efficace des incidents techniques impactant la continuité des opérations, en collaboration avec les équipes IT
Superviser l’administration fonctionnelle des portails et systèmes d’information de trésorerie
Assurer et maintenir la conformité SWIFT en participant aux audits internes et externes annuels
Gestion de projets: Identifier et mettre en œuvre des améliorations continues pour optimiser les processus de trésorerie, en s’appuyant sur les fonctionnalités avancées des systèmes et l’intégration de nouvelles solutions technologiques à l’échelle mondiale
Piloter les projets d’évolution des systèmes d’information de trésorerie, contribuer à la rédaction des spécifications, au déploiement et à la formation des utilisateurs
Pilotage de la stratégie globale des paiements: Définir et piloter la stratégie globale des paiements en cohérence avec les besoins des Business Units, des marchés et des fonctions Corporate
Suivre et optimiser la performance via la mise en place de KPIs, d’outils de pilotage et de systèmes d’alerte garantissant l’excellence opérationnelle
Coordonner les parties prenantes internes en apportant une vision claire sur l’ensemble de la chaîne de valeur des paiements
Garantir la conformité réglementaire

Temps plein

Nouveau

Responsable Administratif et Financier

Poste de Responsable Administratif et Financier au sein d'une association œuvran...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

50000.00 - 55000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) Bac+4 minimum en finance, comptabilité ou gestion
7 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
Maîtrise des normes comptables, gestion budgétaire, trésorerie et obligations réglementaires
Leadership, rigueur, sens relationnel et confidentialité
Maîtrise avancée d'Excel et des systèmes d'information

Responsabilités

Définir et mettre en œuvre la stratégie financière et budgétaire
Superviser la comptabilité générale et analytique, clôtures et déclarations
Piloter la trésorerie, placements et relations bancaires
Garantir la conformité réglementaire, fiscale et RGPD
Organiser et suivre les instances (AG, CA) et la gouvernance
Manager l'équipe administrative et financière (2 collaborateurs)
Produire reportings et analyses pour éclairer la prise de décision
Optimiser les outils de gestion et piloter les projets SI
Assurer la coordination transversale avec les pôles et partenaires
Contrôler les flux financiers liés aux activités (adhérents, immobilier, colonies…)

Temps plein

Nouveau

Care Ops Junior

En tant que Junior Care Ops, ta mission sera de contribuer à l’optimisation des ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

40000.00 - 45000.00 EUR / Année

Matera

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

0 à 2 ans d’expérience ou jeune diplômé(e)
Organisé(e), rigoureux(se), autonome
Esprit analytique fort et force de proposition
Bon relationnel et capacité à vulgariser des sujets techniques
Bon niveau d’anglais

Responsabilités

Optimisation & automatisation des processus Care
Support opérationnel quotidien des équipes Care
Analyse de la performance & pilotage

Ce que nous offrons

2 semaines d’onboarding
Career path avec accompagnement hebdomadaire, 2 performances reviews par an, et politique de mobilité interne
Politique d’accompagnement à la parentalité: reprise à 80% pendant 4 semaines (payées 100%), 5 jours de congés supplémentaires par an pour enfant malade
Temps de Trajet Responsable: 1 jour de congé supplémentaire par an
Congés menstruels: 1 jour de congé payé supplémentaire par mois
Accès à Gymlib
Bons plans culture avec la plateforme Leeto
Congés payés et RTT
Mutuelle & Carte Swile - pris en charge à 50%
Prise en charge de la prévoyance à 100%

Temps plein

Nouveau

Responsable hébergement

L'UCPA Paris 19 recherche son·sa Responsable hébergement ! Tu dirigeras les opér...

Emplacement

France , Paris 19

Salaire:

40000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 6 ans d'expérience en management hôtelier
Diplôme Bac+3/5 en Management et/ou Hôtellerie
Expérience de minimum 6 ans sur des fonctions à responsabilité au sein d'une structure hôtelière
Niveau courant en anglais
Maîtrise de Google Workspace
Connaissances des processus et outils métiers (channel manager, PMS, plan de nettoyage)
Connaissances des règles et normes d'hygiène et de sécurité
Organisé(e), méthodique, rigoureux(se), dynamique et autonome
Sens de l'accueil, de l'écoute, du contact et de la fidélisation

Responsabilités

Mettre en œuvre le Projet Éducatif et Sportif par le management des équipes
Recruter, former et animer quotidiennement l'équipe d'accueil
Construire les plannings de l'équipe en fonction de l'activité
Garantir le respect des règles sociales
Accompagner les projets professionnels de l'équipe
Partager l'ADN et le sens de l'UCPA
Animer les prestataires nettoyage et lingerie
Mettre en place les process et procédures pour un accueil efficace et qualitatif
Former les équipes aux outils métiers (check-in, réservation, paiement, PMS)
Garantir la propreté des espaces et le bon fonctionnement des équipements

Temps plein

Nouveau

Alternance - Immobilier : Mise en location

Rejoins Matera, une startup innovante dans le secteur de la gestion immobilière....

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Matera

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu es en études d’immobilier, et tu cherches une alternance de 12 à 24 mois
Tu as un bon relationnel, à l’écoute et tu te sens à l’aise au téléphone
Tu es rigoureux(se) et irréprochable sur l’orthographe
Tu aimes trouver des solutions pour tes clients et tu es proatif·ve
Tu aimes le challenge : ton but sera de trouver le meilleur locataire en un minimum de temps !
Tu aimes l’autonomie et la polyvalence
Organisé.e, volontaire, intéressé.e de faire partie de quelque chose de nouveau, et adaptable bien sûr puisque l’offre est nouvelle

Responsabilités

Rédiger et mettre en ligne les annonces de location
Coordonner l’organisation des visites et des états des lieux, qui sont réalisés par un partenaire
Analyser les dossiers des candidats
Rédiger les baux
Nous aider à assurer le service et support clients : répondre aux questions et aider les clients dans leurs démarches, tout cela avec un maximum de dynamisme et de positivité pour offrir la meilleure expérience possible
Participer à la construction des process de l’équipe

Ce que nous offrons

2 semaines d’onboarding pour comprendre le fonctionnement et les valeurs de Matera, et un onboarding spécifique à ton métier
Un suivi hebdomadaire pour t’accompagner dans ta montée en compétences
Sport : accès à Gymlib, pour faire du sport à petits prix
Des bons plans culture avec la plateforme Leeto (réductions cinéma, musées, parcs d’attraction…)
Possibilité de poursuite en CDI
25 Congés payés
Carte Swile - prise en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Un ordinateur et équipements te seront fournis

Temps plein

Nouveau

Directeur Exploitation

MMV, premier opérateur des vacances club à la montagne est spécialisé dans l’héb...

Emplacement

France , Chambéry

Salaire:

120000.00 - 140000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 5 ans d'expérience
Expérience en hôtels clubs souhaitable
Proactivité
Réactivité
Pragmatisme
Communication
Leadership
Dynamisme
Contrôle de la conformité

Responsabilités

Diriger, animer et motiver l’ensemble des équipes d’exploitation
Piloter, gérer l’activité économique des Hôtels et Résidences et garantir la tenue des budgets de fonctionnement
S’assurer de la mise en place de la promesse client en termes de produit, et améliorer l’expérience client en lien avec les équipes produites
Garantir le bon fonctionnement des établissements et la qualité des prestations fournies et être le garant du respect des normes/process/obligations de l’ensemble du Groupe
Être le garant du patrimoine mobilier et immobilier des établissements en s’assurant de l’entretien et la maintenance des bâtiments
Définir les besoins annuels en capex (dont des rénovations lourdes), suivre les budgets
S’assurer de la conformité de ces établissements qui reçoivent du public

Nouveau

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Rattaché·e au pôle juridique, tu seras garant.e de la santé financière des copro...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

1000.00 - 1200.00 EUR / Mois

Matera

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu·e d’une formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
Très à l’aise au téléphone
Bonne qualité rédactionnelle
Force de persuasion
Capable de s’adapter aux situations
Dynamique et organisé·e

Responsabilités

Pilotage du recouvrement amiable : Gérer les relances (mail/téléphone) sur les dossiers à forte valeur ajoutée et négocier des protocoles d’accord
Gestion du contentieux technique : Constituer et piloter les dossiers de procédures judiciaires en lien étroit avec les avocats, huissiers …
Expertise Process : Analyser et optimiser nos workflows automatisés pour gagner en efficacité sur le traitement des impayés
Reporting & Suivi : Échanger avec le client et garantir la mise à jour rigoureuse des données dans nos outils de pilotage pour un suivi en temps réel de la performance du recouvrement

Ce que nous offrons

Gymlib pour faire du sport à petits prix
Des bons plans culture avec la plateforme Leeto
Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
Carte Swile - pris en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Un ordinateur et équipements te seront fournis

Temps plein

Manoeuvre demolition

INTERACTION Interim

Emplacement:
France , Laval

Catégorie:
Construction

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
10 janvier 2026

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Manoeuvre demolition

INTERACTION Interim

Emplacement:France , Laval

Catégorie:Construction

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:10 janvier 2026

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Alternance - Immobilier : Mise en location

Directeur Exploitation

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Emplacement:
France , Laval

Catégorie:
Construction

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
10 janvier 2026