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Journalier

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Propane G.R.G. Inc.

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Emplacement:
Canada , Saint-Roch-de-Mekinac

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

32.01 - 34.30 CAD / Heure
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Description du poste:

Le Groupe Rémabec est un pilier de l'industrie forestière québécoise, ayant son siège social à La Tuque et qui se spécialise dans quatre créneaux d'excellence, tous intimement liés : administration, opérations forestières, transformation de la matière ligneuse et vente des produits du bois. Aujourd'hui, le Groupe Rémabec est fier d'être le plus grand entrepreneur forestier privé au Québec et l’un des plus importants scieurs de la province via sa division Arbec, ce qui lui permet d’assurer un emploi direct de qualité à près de 2 000 personnes. Le Groupe Rémabec est composé de plus de 30 filiales et récolte plus de 3 millions de mètres cubes de bois à chaque année. Au plan manufacturier, le Groupe Rémabec est présent dans trois régions forestières du Québec avec ses 14 usines opérants dans des domaines tels le sciage, le rabotage, l'aboutage, le tronçonnage, la mise en copeaux et la deuxième transformation du bois d'essences feuillues. Sous l’autorité du superviseur de production, le titulaire du poste a pour principales responsabilités de : - Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter l’équipement de sécurité approprié ; - Respecter les politiques et règlements en vigueur ; - Remplacer sur différents postes ou fonction de travail suivant les directives données et selon les besoins ; - Assumer les mêmes responsabilités que l’employé qu’il remplace ; - Effectuer des travaux de ménage et de surveillance de permis de travaux à chaud ; - Veiller à maintenir le circuit de production opérationnel ; - Maintenir ses environnements de travail propres et en bon ordre en tout temps ; - Être réceptif à tout nouveau programme de qualité et de santé sécurité ; - Favoriser activement le travail d’équipe ; - Aider le personnel de métier lors de panne ou de bris ; - Travailler en étroite collaboration avec son superviseur et effectuer toute autre tâche à sa demande.

Responsabilités:

  • Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter l’équipement de sécurité approprié
  • Respecter les politiques et règlements en vigueur
  • Remplacer sur différents postes ou fonction de travail suivant les directives données et selon les besoins
  • Assumer les mêmes responsabilités que l’employé qu’il remplace
  • Effectuer des travaux de ménage et de surveillance de permis de travaux à chaud
  • Veiller à maintenir le circuit de production opérationnel
  • Maintenir ses environnements de travail propres et en bon ordre en tout temps
  • Être réceptif à tout nouveau programme de qualité et de santé sécurité
  • Favoriser activement le travail d’équipe
  • Aider le personnel de métier lors de panne ou de bris
  • Travailler en étroite collaboration avec son superviseur et effectuer toute autre tâche à sa demande

Exigences:

  • Aucun niveau d'études déterminé
  • Diplôme d'études secondaires (DES) terminé
  • Comportement axé sur sa sécurité et celle de ses confrères de travail
  • Autonomie décisionnelle
  • Démontrer un sens des responsabilités et de l’organisation
  • Être dynamique et posséder un intérêt pour les défis organisationnels et changements technologiques
  • Avoir de bonnes aptitudes manuelles et physiques
  • Français écrit: Intermédiaire
  • Français parlé: Intermédiaire

Souhaitable:

Expérience dans un milieu de travail en production sera considéré comme un atout

Ce que nous offrons:
  • Salaire et avantages selon la convention collective en vigueur
  • Culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement)
  • Croissance constante de l’entreprise
  • Avantages sociaux
  • Salaire compétitif
  • Désir d’amélioration continue du Groupe
  • Flexibilité de l’entreprise
  • Possibilités de progression au sein du Groupe
  • Programme d'accès à l'égalité en emploi

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac+2 en mécanique et/ou production
  • Expérience significative en métallurgie sur un poste similaire de management d'équipe
  • Connaissances en soudures
  • Habilitation électrique
  • Maîtrise des règles de sécurité
  • Sens de l'organisation
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Esprit d'équipe
  • Implication
Responsabilités
Responsabilités
  • Management du personnel
  • Application, gestion et diffusion des données de fabrication
  • Approbation des fiches instructions et emplois des gabarits associés
  • Suivi et contrôle des productions et aléas en GPAO
  • Gestion et approvisionnement des outillages de fabrication
  • Application et suivi des documents liés à la qualité
  • Sensibiliser le personnel à la qualité
  • Animation des réunions journalières
  • Veillez au respect a de mise a disposition et identification des produits pour service peinture suivant le planning journalier
  • Vérification, approbation et gestion des temps de fabrication
  • Temps plein
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Technicien ordonnancement

HOP!, compagnie aérienne filiale du Groupe Air France, recherche un(e) Technicie...
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Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation technique niveau III (BTS, DUT ou équivalent)
  • Anglais (Lu, écrit, parlé)
  • Expérience de 2/3 ans dans un rôle d’expert production
  • Logiciel(s): Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Swiss-AS AMOS
  • Certification(s) / qualification(s) / licence(s): Licence Part 66
  • Compétences comportementales: Esprit d’équipe, Réactivité, Sens de l'organisation et des priorités, Sens de l'économie, Disponibilité, Rigueur
  • Compétences techniques: Capacités d'analyse, Connaissance de la réglementation (PART 145, PART M)
  • Niveau d'études min. requis: Bac + 2
  • Niveau d'expérience min. requis: Moins de 3 ans
  • Langue: Anglais (3 - Intermédiaire / B2)
Responsabilités
Responsabilités
  • Etude et planification des Chantiers Maintenance: Effectuer un ordonnancement détaillé des visites à partir d’un Workpackage provenant d’une commande interne ou externe
  • Planifier et distribuer les travaux
  • Etablir un devis, définir les contraintes et besoins spécifiques (Ressources)
  • Informer sur les dates de besoins d’interventions de sous-traitants et des pièces
  • Participer et/ou préparer et animer les réunions de pré-chantier, de chantier (journalière) en collaboration avec le(s)Responsable(s) du chantier
  • Analyser et optimiser les Chantiers Maintenance: Suivre, expliquer et analyser les indicateurs
  • Assurer le recueil des problèmes rencontrés durant la visite
  • Préparer le bilan de fin de chantiers (HMO, Points positifs et d’amélioration)
  • Faire évoluer la méthode d’ordonnancement
  • Assurer le suivi journalier du Chantier Maintenance: Organiser le travail à court et moyen terme en collaboration avec les Chefs d’équipe et atelier, la logistique
  • Temps plein
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Journalier

Jefo Logistique est présentement à la recherche d'un journalier pour son plan de...
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Canada , Saint-Hyacinthe
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Jefo Logistique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Aimer le travail à l'extérieur
  • Bonne condition physique
  • Ponctualité / assiduité / sens des responsabilités
  • Orienté sur la sécurité
  • Autonomie / initiative / proactivité
  • 0-2 années d'expérience
  • Langue écrite Fr : Intermédiaire
  • Langue écrite En : Débutant
  • Langue parlée Fr : Avancé
  • Langue parlée En : Débutant
Responsabilités
Responsabilités
  • Décharger des wagons
  • Décharger et charger des camions vrac
  • Conduire un chargeur
  • Entretien général du plan
  • Toutes autres tâches connexes
  • Temps plein
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Exploitant transport

Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la gestion quotidien...
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France , Ouroux sur Saone
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Salaire:
13.60 EUR / Heure
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
  • Maîtrise de la gestion quotidienne des plannings de chauffeurs
  • Capacité à garantir efficacement les départs et arrivées journaliers
  • Formation en logistique, telle que le BTS Transport et Prestations Logistiques
  • Solides compétences en communication et en résolution de problèmes
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonnez et ajustez les plannings des chauffeurs pour optimiser l'efficacité des trajets
  • Assurez le contrôle et la supervision des départs et arrivées journaliers
  • Développez des relations solides avec les équipes internes pour anticiper et résoudre les obstacles opérationnels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT
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Auxiliaire de puériculture

Prêt(e) à enrichir le quotidien des enfants en tant qu'Auxiliaire de puéricultur...
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Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
15.00 EUR / Heure
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Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'État d'Auxiliaire de puériculture, essentiel pour ce poste
  • Expérience d'une première immersion en crèche, garderie ou pouponnière
  • Compétences en communication et écoute pour accompagner avec bienveillance
  • Esprit d'équipe et engagement dans le projet pédagogique de l'établissement
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bien-être, la sécurité et l'éveil des enfants au quotidien
  • Accompagner les enfants dans les activités journalières avec bienveillance et attention
  • Collaborer activement avec l'équipe pour enrichir le projet pédagogique de l'établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Indemnité kilométrique
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • Temps plein
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Auxiliaire de puériculture

Dans un environnement dédié à la petite enfance, vous accompagnez le développeme...
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Salaire:
13.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Aptitude à offrir des soins attentionnés et sécurisants aux enfants accueillis
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers professionnels de la petite enfance
  • Sens de l'organisation pour planifier et coordonner les activités journalières des enfants
  • Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture requis pour exercer ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous participerez activement aux soins d'hygiène, au confort et à la sécurité des enfants
  • Vous contribuerez à l'éveil des enfants en organisant des activités éducatives adaptées
  • Vous collaborerez avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé des enfants
  • Temps plein
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Barman/barmaid

ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre...
Emplacement
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France , Saint-Jean-de-Monts
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Marvilla parks
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Parler français et anglais couramment
  • Posséder une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie de plein air
  • Maîtriser les techniques de service et les règles d’hygiène et de sécurité
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller au bon déroulement du service (accueil, service au comptoir, en salle et en terrasse)
  • Garantir un service de qualité auprès du client et s’assurer de la satisfaction du client
  • Approvisionner le bar
  • Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions
  • Effectuer l’inventaire des besoins journaliers
  • Réceptionner les produits et en effectuer le stockage
  • Préparer les boissons selon les fiches techniques établies
  • Procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations
  • Débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle
  • Effectuer la plonge de la verrerie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des équipes conviviales
  • Un environnement propice à l'évolution
  • Un logement à ta disposition selon les disponibilités
  • Des Tickets restaurants
  • Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Responsable bar

ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre...
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France , Saint-Avit-de-Vialard
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Salaire:
2000.00 EUR / Mois
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Marvilla parks
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu parles français et anglais couramment
  • Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie de plein air
  • Les techniques de service et les règles d’hygiène et de sécurité n’ont aucun secret pour toi
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Aucun diplôme, CEP ou BEPC
Responsabilités
Responsabilités
  • veiller au bon déroulement du service (accueil, service au comptoir, en salle et en terrasse)
  • garantir un service de qualité auprès du client et s’assurer de la satisfaction du client
  • approvisionner le bar
  • suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions
  • effectuer l’inventaire des besoins journaliers
  • réceptionner les produits et en effectuer le stockage
  • préparer les boissons selon les fiches techniques établies
  • procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations
  • débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle
  • effectuer la plonge de la verrerie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des équipes conviviales
  • Un environnement propice à l'évolution
  • Un logement à ta disposition selon les disponibilités
  • Des Tickets restaurants
  • Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings
  • Temps plein
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