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Enseignant-e documentaliste

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Emplacement:
Canada , Mississauga

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

64093.00 - 134292.00 CAD / Année
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Description du poste:

Sous la responsabilité du directeur du Forum d’apprentissage et sous la supervision quotidienne du directeur du Campus Ouest, vous contribuerez aux enseignements et dispositifs permettant l'acquisition d'une culture et d'une maîtrise de l'information par tous les élèves, de la petite section à la 5ième. Sous votre direction, le Centre de connaissances et de culture sera un véritable lieu d'apprentissage, un espace d'accès à l'information et à la documentation (numériques et physiques), un lieu privilégié d'ouverture de l'établissement sur son environnement éducatif et culturel afin d’éveiller la curiosité intellectuelle de nos élèves et leur permettre de développer une perspective multiculturelle, plurilingue et internationale, avec une attention particulière dédiée à la littérature française. En tant que membre de l’équipe du Forum d'apprentissage et en collaboration avec les autres membres de l’équipe éducative et dans le cadre du plan stratégique de l’établissement, vous mettrez en œuvre une politique de partage des connaissances.

Responsabilités:

  • Accompagner les élèves dans l’acquisition des connaissances et des compétences prévues par les programmes, ainsi que dans le développement de leurs compétences en éducation aux médias et à l’information, au sein d’un environnement chaleureux, accueillant et inspirant
  • Amener les élèves à adopter une approche critique de l’information et des sources de connaissances, en proposant une grande diversité de ressources, de méthodes et d’outils, et en inscrivant son action dans le cadre de l’éducation aux médias et à l’information
  • Mettre en œuvre des pratiques pédagogiques favorisant l’autonomie, l’initiative et le travail collaboratif des élèves, ainsi que l’apprentissage personnalisé, l’interdisciplinarité et l’usage pertinent des outils de communication et d’information
  • Travailler en étroite collaboration avec les enseignants afin d’assurer une utilisation pertinente et efficace des nouvelles technologies éducatives
  • Contribuer à la formation culturelle, sociale et citoyenne des élèves en mettant en place divers projets et en organisant des événements visant à développer leur goût pour la lecture
  • Créer et maintenir un environnement de bibliothèque accueillant, inclusif et sécuritaire
  • Assurer la gestion des collections documentaires, leur enrichissement continu, leur organisation et leur mise à disposition
  • Soutenir le Learning Forum dans l’exécution des tâches administratives connexes
  • Établir et entretenir des partenariats avec les bibliothèques locales, les médias, les associations culturelles et d’autres établissements

Exigences:

  • Études supérieures en éducation (niveau Master ou équivalent) ou en bibliothéconomie ou Sciences de l’information
  • CAPES de documentation
  • Enseignant-e documentaliste dans un établissement français à l’étranger ou en contexte bilingue, Bibliothécaire ou Spécialiste en Sciences de l’information
  • Leadership d’équipes enseignantes
  • Mise en œuvre de projets fédérateurs d’envergure
  • Connaissances solides des programmes français de l’Éducation nationale, des programmes ontariens, du Programme d'éducation intermédiaire (PEI) et du diplôme du Baccalauréat International (IB)
  • Très bonnes capacités relationnelles et sens de l’écoute
  • Facilités à s’adapter et travailler en équipe, esprit d’initiative et créativité
  • Capacité à concevoir et à dispenser des cours attrayants et adaptés à l’âge des élèves, et à collaborer avec les enseignants de la classe pour soutenir les objectifs du programme
  • Méthodique et rigoureux
  • Diplomate et ouvert d’esprit
  • Bilingue (français et anglais) - une partie des enseignants étant anglophone, un niveau B2 en anglais est nécessaire
  • D’excellentes compétences en communication
  • Très bonne maîtrise de l’outil informatique, pour la communication et au service de la pédagogie
  • Des connaissances et un intérêt avérés dans le domaine des arts et de la littérature avec la capacité de les partager avec la communauté éducative
Ce que nous offrons:
  • Une rémunération compétitive
  • Une assurance collective attrayante et la participation à un plan REER ou RREO
  • Une politique de vacances généreuse et des congés payés supplémentaires
  • Un environnement de travail stimulant
  • De multiples possibilités de développement professionnel
  • Une carrière enrichissante où vous pouvez faire la différence

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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  • Minimum 2 ans en management d'équipe (idéalement en centre d'appels ou environnement bancaire)
  • Maîtrise d'Excel indispensable pour le reporting et l'analyse de données
  • Esprit d'équipe, capacité à anticiper les changements et talent pour fédérer autour de projets d'amélioration
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Responsabilités
  • Pilotage Opérationnel: Analyser les flux d'appels et planifier les ressources en temps réel
  • Suivre les indicateurs de performance (KPIs) et mettre en place des plans d'actions correctifs
  • Être l'interlocuteur privilégié lors des comités clients
  • Optimiser les processus et méthodes de travail pour gagner en efficacité
  • Coaching & Développement: Accompagner vos 15 collaborateurs dans leur montée en compétences et l'évolution de leur carrière
  • Fixer des objectifs individuels motivants et co-construire les plans de réussite
  • Savoir déléguer pour responsabiliser vos talents
  • Gestion RH & Animation: Piloter les recrutements de votre unité
  • Identifier les besoins en formation et assurer le suivi des parcours
  • Gérer le climat social et intervenir sur les dossiers disciplinaires si nécessaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Variable sur objectifs (2 000 €/an)
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  • Bac+2 education
  • Minimum 1 year of experience
  • Mastery of Windows and AD (workstations) (installation, configuration, troubleshooting)
  • Ability to communicate clearly and with empathy
  • Written and spoken English level is imperative
  • Must be able to travel to 3 sites: Meyreuil, Aubagne, LA Ciotat
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Responsabilités
  • Deployment and Masterization: deployment of new workstations (PCs, laptops)
  • creation, maintenance and evolution of operating masters in a Windows environment
  • Level 1 & 2 Support: technical support for Windows workstations and associated peripherals (printers, scanners, telephony)
  • Park Management: participation in inventory, management and updating of the IT park
  • Temps plein
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Technicien help desk

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30 avril 2026
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  • De formation Bac+2
  • expérience de 1 année minimum sur un poste de technicien support de proximité (environnement Windows)
  • savoir lire et écrire en anglais
  • sens accru du service client
  • aimer travailler en équipe
  • être rigoureux et sérieux
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Responsabilités
  • Préparation, installation de pc
  • déploiement et masterisation des postes de travail
  • support de niveau 1 (poste de travail Windows/ AD)
  • support sur les postes de travail et périphériques
  • travailler avec de la documentation et des procédures en anglais
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Technicien maintenance informatique

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  • Maîtrise parfaite de W10/11
  • Excellentes connaissances de Microsoft Intune et Autopilot
  • Support smartphone Android/iOS
  • 3 années d'expérience
  • BAC+2
  • Technicien autonome avec expertise sur l'écosystème Microsoft (Windows 11, Intune, Autopilot)
  • Appétence pour la mobilité connectée (iOS/Android)
  • Habitué(e) aux déploiements d'envergure
  • Rigueur technique
  • Sens du service client
Responsabilités
Responsabilités
  • Installation et maintien en condition opérationnelle des équipements (matériels et logiciels)
  • Masterisation et déploiement : configuration et préparation des postes sous W11 via Intune/Autopilot
  • Support et proximité : installation d'applications, drivers et paramétrages spécifiques. Accompagnement direct des utilisateurs sur site
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  • CAP, BEP ou BAC électrotechnique, maintenance (ou équivalent)
  • Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de l'électricité industrielle ou du câblage
  • Savoir lire des schémas électriques et des plans de montage
  • Savoir utiliser les différents outils (clés plates, tournevis...)
  • Posséder une formation à l'habilitation électrique
Responsabilités
Responsabilités
  • Lecture de schémas électriques, de plans et nomenclatures
  • Câblage des armoires industrielles
  • Implantation du matériel électrique
  • Câblage des platines et coffrets
  • Tirage de câbles
  • Pose de cheminement
  • Raccordement armoires/machines
  • Temps plein
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Assistant business partner & support client anglais

Un rôle pivot à 360°. Vous formez un binôme de choc avec le Responsable Commerci...
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Date d'expiration
30 avril 2026
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  • Significant experience (several years) in a similar role (ADV, high-level Commercial Assistant, Office Manager) in a B2B service sales environment
  • Professional English: Indispensable, regular exchanges with English-speaking contacts (especially in the USA/Canada)
  • Expertise in tools: ERP, CRM, and Excel
  • Soft Skills: recognized for total autonomy, ability to anticipate, relational ease, ability to manage priorities with a strong sense of confidentiality
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de la Relation Client: coordinate exchanges, follow up on post-meeting actions, and proactively manage contract renewals
  • Support Business & Vente: prepare strategic files, develop complex quotes and offers, and follow proposals through to signature
  • Organisation Haute Précision: manage complex agendas, organize tours, update CRM/ERP, and rigorously monitor performance indicators (KPIs)
  • Suivi Administratif: ensure the reliability of customer data and manage contract follow-ups to secure revenue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement & Participation
  • Temps plein
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Electricien industriel

Vous êtes passionné par la technique et vous souhaitez intégrer un fleuron indus...
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Salaire:
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25 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme à orientation technique (Électricité, Électromécanique) ou une expérience équivalente
  • Expérience ou capacité à travailler dans un environnement industriel 'lourd' (poussière, bruit, extérieur/intérieur)
  • Rigueur, autonomie et capacité à réagir face aux urgences
  • Esprit d'équipe prononcé
  • Respect des consignes de sécurité
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenance préventive et curative sur l'ensemble du parc machines
  • Diagnostic et dépannage électrique, mais aussi sur des systèmes automatisés
  • Lecture et interprétation de schémas électriques complexes
  • Participation active à l'amélioration continue des installations et à la mise en service de nouveaux équipements
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Conseiller(e) de vente & technique – showroom luminaires

Nous recherchons un profil véritablement polyvalent pour rejoindre le showroom d...
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25 avril 2026
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Exigences
  • Polyvalence extrême : passer avec aisance d'un logiciel de dessin à une caisse à outils
  • Sens de l'esthétique : un œil pour le design et la décoration d'intérieur
  • Esprit pratique : être "bricoleur" dans l'âme et ne pas avoir peur des tâches manuelles ou de porter des charges (logistique)
  • Aisance relationnelle : une première expérience réussie en vente ou en conseil client
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseil et Vente (Côté Créatif): Accueillir et accompagner une clientèle exigeante dans ses projets d'éclairage
  • Réaliser des dessins de projets et des études d'implantation pour aider les clients à se projeter
  • Établir les devis et assurer le suivi commercial
  • Logistique et Flux (Côté Organisation): Gérer la réception des marchandises et le contrôle qualité des luminaires
  • Préparer les commandes clients et assurer le suivi des stocks
  • Optimiser l'organisation de la zone de stockage
  • Maintenance et Vie du Showroom (Côté Manuel): Assurer la maintenance technique de premier niveau (changement de sources lumineuses, petits branchements, ajustements des suspensions)
  • Veiller à la mise en valeur permanente du showroom (scénographie, propreté, étiquetage)
  • Participer au montage et à l'installation des nouvelles collections
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