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Directeur financier

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Randstad

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Emplacement:
Canada , Sherbrooke

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

125000.00 - 140000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Êtes-vous un·e Directeur·trice des finances CPA expérimenté·e à la recherche d'un rôle de leadership stratégique au cœur de l'Estrie? Randstad Professionnel, expert en finance et comptabilité, est fier de s'associer à une entreprise chef de file dans le secteur de la construction à Sherbrooke pour recruter un·e Directeur·trice des finances aguerri·e et mobilisateur·trice. Ce rôle crucial, relevant directement du Vice-Président Finances, est l'opportunité de mettre votre expertise en gestion financière au service d'une croissance durable et de la santé financière d’une entreprise dynamique.

Responsabilités:

  • Superviser l’ensemble des activités comptables (travaux en cours, écritures, conciliations, etc.)
  • Assurer la production des états financiers mensuels et annuels dans les délais et maintenir une comptabilité conforme aux normes
  • Collaborer à l’audit annuel et préparer les documents pour les vérificateurs externes
  • Superviser le paie-maître et veiller à l’exactitude des paies, incluant celles du secteur construction (CCQ)
  • S’assurer, avec les RH, du respect des lois fiscales, conventions collectives et normes de la CNESST
  • Définir, implanter et faire respecter les contrôles internes financiers et administratifs
  • Identifier les risques financiers et recommander des mesures correctives
  • Préparer des analyses de rentabilité, tableaux de bord, budgets et prévisions financières
  • Fournir à la direction des indicateurs clairs pour soutenir la prise de décision stratégique
  • Encadrer, développer l’équipe des finances et accompagner la direction dans la planification stratégique et l’amélioration continue

Exigences:

  • Baccalauréat en comptabilité ou en finance
  • Titre CPA obligatoire
  • Minimum de 7 à 10 ans d’expérience en gestion financière
  • Expérience en gestion d'équipe
  • Expérience dans le secteur de la construction
  • Bonne connaissance du fonctionnement de la CCQ
  • Maîtrise du logiciel Maestro (un fort atout)

Souhaitable:

Maîtrise du logiciel Maestro

Ce que nous offrons:
  • Programme d'assurance collective
  • Service de télémédecine
  • Horaire flexible
  • Possibilité d'horaire en mode hybride

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 décembre 2025

Expiration:
17 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Gestionnaire de paie

La responsabilité principale est de maintenir le système de Paie de l’Hôtel afin...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Geneva
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Swiss Nationality, Swiss residency authorization or EU citizen will be considered only
  • Excellente lecture, écriture et compétence orale du français et de l'anglais
  • Très bonnes connaissances des outils informatiques
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale pour préparer et présenter des rapports et faire des présentences efficaces
  • Connaissance technique opérationnelle des principes comptables de bases, ainsi que du système de paie Suisse
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenir le système de Paie de l’Hôtel afin de garantir le paiement en temps voulu des salaires conformément aux politiques et procédures de Four Seasons Hotels ainsi qu’aux lois fiscales fédérales, étatiques et locales applicables
  • Maintenir des relations harmonieuses et professionnelles avec les collègues, les superviseurs et tous les départements
  • Respecter et faire respecter les Règles de Travail ainsi que les Normes de Conduite de Four Seasons
  • Adopter un comportement professionnel en toutes circonstances et garantir la confidentialité stricte de toutes les informations relatives à la paie
  • Travailler sur les écarts de paie avec le Staff Accountant/Assistant Director of Finance
  • Examiner les changements de statut des employés et avec le département des ressources humaines afin d’assurer une saisie correcte des données
  • Assister le département des ressources humaines dans la gestion des accumulations de congés
  • Apporter une assistance aux autres services du bureau de la comptabilité selon les besoins
  • Saisir les données de toutes les données (hors système) dans Mirus uniquement après obtention des approbations nécessaires
  • Examiner, vérifier et traiter les données de paie pour la préparation des paiements
  • Temps partiel
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Chef de département contrôle de gestion et contrôle interne

Vous souhaitez diriger la démarche de contrôle de gestion et de développement de...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
60000.00 - 66000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation étendue sanctionnée par un diplôme des grandes écoles, en gestion publique ou gestion financière pouvant aussi être acquise par une expérience professionnelle de quelques années après un master 2 ou de plus de 5 ans après une licence ou un master 1
  • Expérience significative dans les domaines du pilotage financier, du contrôle de gestion ou de la maîtrise des risques, dans un établissement public ou une administration
  • Expérience managériale souhaitée
  • Maîtrise indispensable du cadre budgétaire et comptable applicable aux établissements publics
  • Bonne connaissance des logiques de contrôle de gestion et de pilotage par la performance à l'oeuvre dans la sphère publique
  • Compétences en audit et contrôle interne financier
  • Connaissance des principes de la commande publique
  • Bonnes capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise des outils bureautiques usuels et expérience de progiciels de gestion financière publique
  • Capacité à mobiliser (travail en équipe), susciter l'adhésion (aisance relationnelle reconnue), convaincre
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger la démarche de contrôle de gestion et de développement de la performance
  • Piloter le département du contrôle de gestion et du contrôle interne (équipe de 4 personnes)
  • Jouer un rôle de conseil et d'alerte auprès du directeur financier et juridique ou de la directrice financière et juridique et du directeur adjoint ou de la directrice adjointe
  • Proposer, prioriser et décliner les objectifs du département en fonction de la stratégie globale de l'établissement
  • Déterminer l'organisation fonctionnelle du département
  • Proposer et déployer des outils et indicateurs de contrôle et de pilotage
  • Coordonner l'analyse de la gestion des activités et projets de l'établissement
  • Animer la démarche de performance au sein de l'établissement, notamment par le développement des outils de pilotage, de suivi et de reporting
  • Contribuer à la démarche de développement de nouvelles ressources et superviser plus particulièrement à ce titre les financements sur appels à projets
  • Veiller à la mise en oeuvre des procédures de contrôle interne financier
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur Financier et Comptable Groupe

En collaboration, et sous la supervision de son N+1, les fonctions dévolues au D...
Emplacement
Emplacement
France , Neuilly-sur-Seine
Salaire
Salaire:
Non fourni
amarante.com Logo
Amarante International
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation financière et comptable française
  • Au moins du DESCF/DSCG intégralement validé ou d’un équivalent reconnu
  • Maîtrise courante de l’Anglais
  • Expérience professionnelle d’au moins 10 ans, dont minimum 2 ans d’audit et révision en cabinet comptable de bonne taille
  • Au moins 2 ans d’expérience en entreprise disposant de plusieurs établissements ou de filiales, comme Responsable ou Directeur financier et comptable H/F
  • Maîtrise parfaite des outils bureautiques (tableurs, traitements de texte, messageries, présentations graphiques)
  • Pratique courante des logiciels comptables et financiers habituellement utilisés
Responsabilités
Responsabilités
  • Management de la Responsable comptable et de la Comptable général / trésorerie
  • Assistance du DGA Administration et Finances dans toutes ses tâches à vocation comptables et financières
  • Supervision pour l’ensemble du groupe intégrant l’élimination des intragroupes et contrôle de la tenue mensuelle de la comptabilité analytique
  • Gestion mensuelle des devises et des intercos
  • Rapprochement des comptes mensuels avec les budgets et la Business Review Mensuelle
  • Suivi de la trésorerie groupe (principaux comptes bancaires en devises fortes)
  • Participation à l’établissement des prévisions d’atterrissage groupe et à l’actualisation des plans d’affaires
  • Après étude, proposition de solutions d'optimisation des moyens de financement
  • Supervision et contrôle de l’établissement des comptes sociaux et des liasses fiscales
  • Etablissement des comptes consolidés semestriels (simplifiés) et annuels aux normes ANC 2020-01
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Temps plein
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BPO Finance

Dans le cadre de notre projet de mise en place de nouveaux ERP et de standardisa...
Emplacement
Emplacement
France , Boulogne Billancourt
Salaire
Salaire:
Non fourni
corporate.asmodee.com Logo
asmodee
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en comptabilité, finance ou gestion, avec une spécialisation en systèmes d'information et comptabilité
  • Au minimum 4 ans d'expérience en comptabilité à un poste de direction avec une solide expérience en transformation financière, idéalement dans le cadre de la mise en œuvre d'un ERP (SAP, Oracle, etc.)
  • Maitrise de l'anglais (niveau courant)
  • Bonne maitrise des ERP avec une solide expérience des modules financiers
  • Expérience des outils de développement de tableaux de bord
  • Solides bases en comptabilité et en finance d'entreprise (IFRS, CSRD)
  • Joueur(se) d'équipe, disposé(e) à soutenir et à aider dans un environnement multiculturel
  • Esprit analytique et rigoureux, orienté vers les résultats
  • Capacité d'écoute
  • Excellentes compétences en communication, avec la capacité de vulgariser des concepts techniques complexes pour des équipes non techniques
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception de processus financiers efficaces dans le cadre de la mise en œuvre des futurs ERP
  • Cartographier les flux actuels, identifier les possibilités d'amélioration et élaborer des processus sur mesure reflétant la diversité de nos activités au sein d'un modèle financier central unique
  • Collaborer et conseiller les directeurs financiers et les équipes financières locales, ainsi que les équipes informatiques, afin de définir les spécifications fonctionnelles et techniques nécessaires
  • Mettre en place des méthodes de travail efficaces et des bonnes pratiques pour nos équipes financières
  • Veiller à ce que les processus financiers et comptables soient documentés, et que la documentation soit régulièrement mise à jour et conservée
  • Diriger et mettre en œuvre les phases de configuration, de test et de déploiement des règles financières du modèle financier de base
  • Apporter de la valeur ajoutée aux opérations tout en organisant des flux de données efficaces permettant de prendre des décisions fondées sur les données
  • Être responsable et reconnu comme l'expert des processus comptables et garantir l'efficacité de bout en bout des flux
  • Surveiller en permanence les processus dont ils sont responsables
  • Fournir un soutien fonctionnel après la mise en œuvre afin de résoudre les problèmes opérationnels et garantir la durabilité des processus mis en place
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De vraies responsabilités et des opportunités d’apprendre et de progresser
  • Les jeux de société : plongez dans un univers passionnant aux côtés de joueurs et joueuses tout aussi passionnés
  • Une culture d’entreprise tournée vers l’efficacité, avec des échanges fluides et directs, des opportunités pour proposer vos idées et les mettre en œuvre
  • Un environnement sécurisant : notre entreprise est ouverte à tout le monde
  • Un esprit d’équipe et une excellente ambiance au quotidien
  • Une charte télétravail incluant 2 jours de télétravail par semaine sur la base du volontariat
  • Des aménagements possibles pour les collaborateurs et collaboratrices en situation de handicap, que ce soit pour le poste ou la durée du télétravail
  • Temps plein
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Directeur administratif et financier réseau

Membre du CODIR, vous managez une équipe de 9 personnes. Des déplacements en rég...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
artisanat.fr Logo
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure (Bac+5)
  • Excellente expertise financière, comptable et fiscale sur des périmètres multi établissements et filiales acquises dans des contextes contraints financièrement
  • Connaissance de la compta publique et du mécanisme des subventions (si possible)
  • Manager et très bon communiquant, diplomate
  • Connaissance de SAP nécessaire (ou ERP équivalent)
  • Aimer conduire des projets en mode agile
  • Avoir le charisme, le relationnel et la force de proposition nécessaires pour le management transversal
  • Expérience dans un contexte de transformation similaire (serait un atout)
  • Être basé(e) à CMA France à Paris 8ème
Responsabilités
Responsabilités
  • Co-élaborer, consolider et superviser la stratégie financière du réseau
  • Impulser, coordonner et contrôler les activités de la direction administrative et financière Réseau
  • Manager les équipes de la direction
  • Animer la communauté des directeurs administratifs et financiers du réseau des CMA
  • Harmoniser les process comptables du réseau
  • Assurer le suivi de la norme de comptabilité analytique du réseau et poursuivre les travaux de convergence
  • Collaborer à la réalisation des audits du réseau notamment sur la partie financière
  • Mettre en place le contrôle financier du réseau
  • Consolider les données financières du réseau et s’assurer de la bonne utilisation des outils (SAP, reporting)
  • Assurer la représentation institutionnelle de l’établissement dans le cadre des activités de sa direction
  • Temps plein
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Chargé(e) de communication financière

Poste rattaché au directeur de la communication financière et des relations inve...
Emplacement
Emplacement
France , Châtillon
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience professionnelle de 5 à 10 ans sur un poste similaire et/ou au sein d’une direction Financière
  • Bonne culture financière
  • Rigueur
  • Esprit de synthèse
  • Aisance rédactionnelle et à l’oral
  • Capacité d’adaptation, d’analyse et de prise de recul
  • Maîtrise de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la réalisation du rapport annuel d’activité du groupe, document d’information réglementée, approuvé par le conseil d’administration
  • Organiser et structurer le document en veillant à le faire évoluer conformément aux évolutions réglementaires et à l’actualité du groupe
  • Conduire et animer la réalisation du document : en coordonnant la remontée des informations et en rendant compte de l’avancement au comité de pilotage
  • Veiller, avec les rédacteurs, à la qualité, la pertinence et la cohérence des informations ( concernant l’état de durabilité et la taxonomie européenne : participer à la fiabilisation et à la remontée des indicateurs ESG en coopération avec la direction HSE )
  • Assurer l’interface avec les commissaires aux comptes
  • Coordonner le processus de création graphique et d’édition en lien avec l’agence de communication
  • Préparer en coordination avec les BU et les directions centrales une synthèse de faits marquants à destination des organes de gouvernance (dix présentations par an, soumises à la validation du directeur général et du directeur financier)
  • Participer à la préparation des séquences de présentation des résultats semestriels et annuels aux investisseurs et à leur diffusion publique et réglementaire
  • Participer à l’organisation d’évènements spécifiques en lien avec les investisseurs et la recherche de financements, en coopération avec la direction de la stratégie et la DOFT
  • En collaboration avec la direction Engagement (HSE), répondre aux sollicitations des agences de notation extra-financière
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Dispositif de soutien à la parentalité
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Aide au déménagement
  • Intéressement
  • Temps plein
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Gestionnaire Finance

La/le Stagiaire Gestionnaire Finance participe à la bonne gestion quotidienne du...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Marriott Bonvoy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • En cours de préparation pour un diplôme de niveau Bac +2 minimum dans une discipline comptable et financière
  • Connaissance du logiciel PeopleSoft souhaitée
  • Avoir le sens des responsabilités et le respect inconditionnel de la confidentialité des informations
  • Anglais professionnel exigé
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier et enregistrer les documents comptables reçus et préparer les règlements dans le respect des procédures de contrôle
  • Faire le suivi de la balance fournisseurs
  • Contribuer à la clôture de fin de mois, bilan et compte de résultat
  • Gérer de façon polyvalente les pôles clients, caisse et contrôles des coûts et recettes
  • Assister ses responsables dans le traitement quotidien de leurs missions
  • Participer aux tâches quotidiennes du département tout en s’assurant de l’amélioration des procédures, dans le respect des standards et de la législation du travail
  • Être polyvalent et avoir la charge de toutes autres tâches ou responsabilités déléguées par le Directeur Administratif et Financier, son Adjoint ou par le Directeur Général
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur Administratif et Financier

Keolis Hainaut Valenciennois recherche son futur Directeur Contractuel et Financ...
Emplacement
Emplacement
France , Valenciennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure BAC+4/5 en gestion - comptabilité - finance de type Master ou DESS
  • Expérience significative (15 ans) de direction financière
  • Expérience dans l'animation d'une équipe
  • Expérience avec la notion d'appels d'offres et de relations contractuelles (BTP, construction, eau, environnement, propreté, transport…) est un avantage
  • Connaissance du secteur du transport public de voyageurs, avec la maîtrise de la gestion contractuelle, est un réel plus
  • Négociateur chevronné, capable d'interagir avec des interlocuteurs variés (clients internes & externes, sous-traitants, acteurs publics…)
  • Esprit entrepreneurial (PME, ETI, Business Unit) et capacité à interagir avec des structures « Groupe »
Responsabilités
Responsabilités
  • Membre du Comité de Direction, participer activement au pilotage de l'entreprise
  • Apporter un appui aux opérationnels dans l'élaboration de leurs budgets
  • Animer une équipe de 8 collaborateurs (contrôleurs de gestion, comptables, responsable contentieux, responsable caisse)
  • Être responsable de l'ensemble de la fonction administrative et financière de l’entreprise et du contrôle de gestion
  • Être responsable de la gouvernance contractuelle (Contract Manager) avec la collectivité en charge des transports
  • Piloter le processus budgétaire, l’élaboration des re-prévisions et la production du reporting mensuel, à destination du siège
  • Optimiser le suivi de la trésorerie et du BFR
  • Suivre les plans prévisionnels d’investissements (PPI)
  • Assurer les relations, pour les sujets finances, auprès des commissaires aux comptes de l’entreprise et du CSE
  • Gérer les contrats (assurances, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de fonction
  • Temps plein
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