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Directeur du primaire

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Emplacement:
South Africa , Pretoria

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Type de contrat:
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Description du poste:

Le Lycée Français Jules Verne de Johannesburg / Pretoria ouvre à candidatures un poste de Directeur d’Ecole pour son annexe de Pretoria, en contrat de droit local, à pourvoir au 1er septembre 2026. Sous l’autorité du chef d’établissement et de la direction du lycée Jules Vernes et en lien étroit avec la Directrice du Primaire missionnée par l’AEFE, le/la directeur·trice de l’école primaire de Pretoria assure la direction pédagogique et organisationnelle de l’école maternelle et élémentaire. Il/elle garantit la qualité du service d’enseignement, la sécurité des élèves et la mise en œuvre des programmes français, dans un contexte international et plurilingue.

Responsabilités:

  • Mettre en œuvre les programmes de l’Éducation nationale française
  • Animer, accompagner et coordonner l’équipe pédagogique
  • Organiser conjointement avec la directrice du primaire du LJV le conseil des maîtres, les conseils de cycles et rédiger les comptes rendus
  • Conduire le projet d’école en cohérence avec le projet d’établissement du LJV
  • Suivre les élèves à besoins éducatifs particuliers (PPRE, PAP, PPS, adaptations)
  • Veiller à la qualité des évaluations et à la progression des apprentissages
  • Gérer l’organisation générale de l’école : emplois du temps, remplacements, activités extra-scolaires
  • Assurer le lien avec les services administratifs, l’équipe santé et les partenaires extérieurs
  • Suivre en lien avec le secrétariat élève les inscriptions, dossiers élèves, livrets scolaires et procédures de passage de classe
  • Préparer et mettre à jour les documents réglementaires (sécurité)
  • Encadrer l’équipe enseignante, les AESH, les ATSEM/assistants, en lien avec la directrice primaire du LJV
  • Conduire les entretiens professionnels éventuels (selon type de contrat)
  • Promouvoir la formation continue, diffuser les orientations AEFE et Éducation nationale
  • Favoriser un climat scolaire positif et la cohésion d’équipe
  • Assurer une communication claire, sécurisante et régulière avec les familles
  • Organiser les réunions d’information, rencontres parents-professeurs, événements scolaires
  • Prévenir et gérer les situations sensibles ou conflictuelles
  • Développer l’ouverture culturelle, linguistique et partenariale
  • Veiller à la sécurité des locaux, des élèves et au respect des protocoles d’urgence
  • Participer aux exercices de sécurité et aux mises à jour du PPMS
  • Gérer le matériel pédagogique, les commandes et besoins en équipement
  • Superviser la maintenance de l’école en lien avec les services techniques du LJV

Exigences:

  • Professeur des écoles expérimenté(e)
  • Expérience significative en direction d’école ou coordination pédagogique
  • Connaissance du réseau AEFE et du contexte international
  • Formation complémentaire en pilotage d’établissement, management ou FLE/FLS
  • L’inscription sur la liste d’aptitude à la direction
  • Parfaite maîtrise des programmes et dispositifs français (cycles 1 à 3)
  • Connaissance approfondie du fonctionnement du réseau AEFE
  • Expertise en pilotage pédagogique, coordination et conduite de projets
  • Gestion d’équipe, communication professionnelle, diplomatie
  • Leadership bienveillant et sens de l’autorité éducative
  • Adaptabilité interculturelle et forte capacité d’organisation
  • Sens du service public, rigueur et exemplarité
  • Capacité à gérer des situations complexes ou urgentes
  • Maîtrise des outils numériques éducatifs et administratifs
  • Maîtrise du français écrit et oral
  • Pratique de l’Anglais de communication nécessaire
  • Au moins 5 ans d’expérience
  • Master, Bac+5

Souhaitable:

  • Connaissance du réseau AEFE et du contexte international
  • Formation complémentaire en pilotage d’établissement, management ou FLE/FLS
  • L’inscription sur la liste d’aptitude à la direction
Ce que nous offrons:
  • Vacances scolaires rémunérées
  • Couverture santé et rapatriement pour l’employé et ses ayants droits
  • Prise en charge des frais d’inscription à 100% et des frais de scolarité à 75% pour les enfants des employés scolarisés dans l’établissement
  • Aide et accompagnement pour l’obtention du visa de séjour
  • Cotisation retraite Sud-Africaine

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Nouveau

Gestionnaire des demandes de réparation

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) Gestionnaire des demandes...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
airbus.com Logo
Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial
  • Expérience pertinente d'au moins dix (10) ans dans l'industrie aérospatiale
  • Confortable pour interroger la réparation de structures d'aéronefs
  • Connaissance des logiciels GSuite
  • Personne dynamique avec de l'initiative, un sens aigu des responsabilités, orienté client et bon jugement
  • Organisé, capable de gérer son temps et de prioriser les tâches efficacement, tout en travaillant dans des délais serrés
  • Solides compétences en communication écrite et orale, tant en français qu'en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner et gérer les livrables quotidiens de l'équipe d'Ingénierie des structures en service afin de mesurer la progression, d'identifier les risques et d'aider à atteindre nos objectifs
  • Analyser chaque demande de réparation venant des opérateurs puis l'assigner à un designer de l'équipe, pour respecter les attentes des clients
  • Assurer un suivi détaillé des demandes client afin d'assurer l'opérabilité des avions
  • Coordonner les activités avec notre Centre de Réponse à la Clientèle (CRC) et les différentes fonctions d'ingénierie afin de compléter nos livrables selon l'engagement pris envers les opérateurs A220
  • Communiquer avec le client en ce qui concerne l'état d'avancement des dossiers et les dates promises
  • Participer aux revues avec les opérateurs pour définir les priorités, s'engager sur les délais de réponse et ainsi sécuriser le retour en service des avions
  • Participer aux revues d'autres fonctions d'ingénierie (structure primaire, structure secondaire) afin de suivre les progrès, de mettre en évidence les risques et de s'assurer que les engagements sont respectés
  • Développer et maintenir des indicateurs de performance clés afin de soutenir les revues mensuelles du département
  • Communiquer efficacement à tous les niveaux de gestion, aux gestionnaires et aux directeurs
  • Documenter, développer et améliorer les processus actuels ou nouveaux en fonction des meilleures pratiques de l'industrie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • Bonus annuel
  • Régime d’assurances collectives
  • Régime de retraite
  • Régime d’achat d’actions
  • Politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • Cafétéria sur site
  • Politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
  • Programme de rabais
  • Temps plein
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Nouveau

Gestionnaire des demandes de réparation

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Emplacement
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Canada , Mirabel
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Salaire:
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
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  • Baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial
  • Expérience pertinente d'au moins dix (10) ans dans l'industrie aérospatiale
  • Être à l'aise pour interroger la réparation de structures d'aéronefs
  • Connaissance des logiciels GSuite
  • Personne dynamique avec de l'initiative, un sens aigu des responsabilités, orienté client et avec un bon jugement
  • Être organisé, capable de gérer son temps et de prioriser les tâches efficacement, tout en travaillant dans des délais serrés
  • Solides compétences en communication écrite et orale, tant en français qu'en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner et gérer les livrables quotidiens de l'équipe d'Ingénierie des structures en service afin de mesurer la progression, d'identifier les risques et d'aider à atteindre nos objectifs
  • Analyser chaque demande de réparation venant des opérateurs puis l'assigner à un designer de l'équipe, pour respecter les attentes des clients
  • Assurer un suivi détaillé des demandes client afin d'assurer l'opérabilité des avions
  • Coordonner les activités avec notre Centre de Réponse à la Clientèle (CRC) et les différentes fonctions d'ingénierie afin de compléter nos livrables selon l'engagement pris envers les opérateurs A220
  • Communiquer avec le client en ce qui concerne l'état d'avancement des dossiers et les dates promises
  • Participer aux revues avec les opérateurs pour définir les priorités, s'engager sur les délais de réponse et ainsi sécuriser le retour en service des avions
  • Participer aux revues d'autres fonctions d'ingénierie (structure primaire, structure secondaire) afin de suivre les progrès, de mettre en évidence les risques et de s'assurer que les engagements sont respectés
  • Développer et maintenir des indicateurs de performance clés afin de soutenir les revues mensuelles du département
  • Communiquer efficacement à tous les niveaux de gestion, aux gestionnaires et aux directeurs
  • Documenter, développer et améliorer les processus actuels ou nouveaux en fonction des meilleures pratiques de l'industrie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • Bonus annuel
  • Régime d’assurances collectives
  • Régime de retraite
  • Régime d’achat d’actions
  • Politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • Cafétéria sur site
  • Politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
  • Programme de rabais
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant administratif et commercial

Assistant administratif et commercial (F/H) pour une entreprise spécialisée dans...
Emplacement
Emplacement
France , St Chamant
Salaire
Salaire:
25500.00 - 26000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Secrétariat et gestion commerciale
  • Utilisation et maîtrise d'outils informatiques généraux et spécifiques (tableurs, traitement de texte, internet, logiciels de gestion commerciale SAGE)
  • Autonomie, rigueur, esprit d'initiative
  • Titulaire d'un Bac+2 (ex : BTS en secrétariat, BTS Technico Commercial et/ou DUT Gestion des entreprises et des Administrations) et/ou avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer l'accueil physique et téléphonique des clients et fournisseurs
  • Gérer le secrétariat et contribuer au suivi des dossiers, des chantiers et des transports
  • Participer au suivi des commandes clients : bons d'ateliers, bons de commandes, bons de livraison
  • Participer à la bonne gestion et organisation de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Polisseur en Menuiserie

Randstad est l'un des principaux prestataires de services de recrutement en Suis...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Bulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
04 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Titulaire d'un CFC de menuisier, de Peintre en carrosserie (avec expérience bois)
  • Compétences : Vous avez l'œil pour les nuances de couleurs et une connaissance approfondie des produits de finition (solvants, produits à l'eau, cires)
  • État d'esprit : Vous êtes une personne méticuleuse, autonome et soucieuse du détail. Vous appréciez le travail bien fait et le respect des délais
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement de surface complet : Préparation, ponçage et mise en teinte des éléments de menuiserie intérieure
  • Finition des menuiseries : Application de vernis, laques et huiles sur des portes, fenêtres et agencements intérieurs
  • Maîtrise technique : Utilisation des équipements de pulvérisation
  • Contrôle qualité : Vérification minutieuse de l'aspect esthétique et de la protection des surfaces avant l'expédition
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des projets prestigieux dans un environnement exigeant et valorisant
  • Un poste fixe avec des conditions attractives
  • Une rémunération compétitive en fonction de votre expérience et de vos compétences
  • Temps plein
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Nouveau

Électromécanicien

Vous recherchez un défi technique stimulant ? Nous recrutons actuellement un Éle...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Augustin-de-Desmaures
Salaire
Salaire:
35.00 - 38.00 CAD / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
13 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un diplôme d'études professionnelles ou un diplôme d'études collégiales en électromécanique, en mécanique industrielle ou dans une discipline connexe
  • Posséder une expérience minimale de cinq années dans des fonctions similaires, idéalement acquise au sein du secteur de la transformation alimentaire
  • Démontrer une excellente capacité de résolution de problèmes techniques jumelée à une grande autonomie dans l'exécution des tâches quotidiennes
  • Être en mesure d'interpréter avec justesse des plans techniques complexes et maîtriser l'utilisation des outils informatiques de base
  • Avoir la capacité physique et la disposition pour travailler de manière efficace dans un environnement de travail maintenu à des températures fraîches
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des équipements de production, incluant les systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
  • Diagnostiquer avec précision les pannes complexes pour identifier les causes fondamentales et mettre en œuvre des solutions durables pour éviter leur récurrence
  • Collaborer activement à l'installation de nouvelles machineries et participer aux divers projets visant l'optimisation des méthodes de travail existantes
  • Réaliser des travaux spécialisés de soudure au TIG pour maintenir l'intégrité sanitaire des installations de production alimentaire
  • Veiller rigoureusement au respect des normes de santé et sécurité au travail ainsi qu'aux protocoles de salubrité internationaux
  • Prendre en charge l'entretien général du bâtiment afin de garantir un environnement de travail sécuritaire et fonctionnel pour l'ensemble du personnel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Couverture d'assurances collectives incluant les soins médicaux et dentaires, assumée à cinquante pour cent par l'employeur
  • Régime enregistré d'épargne-retraite avec une participation de l'employeur pouvant atteindre quatre pour cent du salaire annuel
  • Rabais avantageux sur la gamme diversifiée des produits alimentaires fabriqués directement par l'organisation
  • Horaire de travail stable, uniquement de jour et du lundi au vendredi
  • Grande latitude d'action où votre sens de l'analyse et votre capacité à prendre des décisions techniques sont pleinement reconnus
  • Cadre de travail rigoureux respectant les plus hauts standards de qualité et de salubrité de l'industrie alimentaire
  • Temps plein
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Nouveau

Superviseur de Production en Peinture industrielle

Êtes-vous un leader polyvalent, dynamique et prêt à relever le défi de créer une...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Apollinaire
Salaire
Salaire:
75000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
29 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Une expérience confirmée en environnement manufacturier et, idéalement, en peinture industrielle (la gestion d'une cabine de pulvérisation)
  • Forte expertise en gestion d'équipe, en résolution de problèmes et dans l'établissement de méthodes de travail efficaces
  • Connaissance approfondie des produits, des techniques de peinture et des normes de qualité industrielle
  • Capacité à travailler de manière autonome, à faire preuve d'adaptabilité et d'un bon esprit d'équipe
  • Maîtrise de l'assortiment de couleurs et connaissance de l'entretien des équipements de pulvérisation
  • Être un citoyen canadien ou résident permanent
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et supervision de l'équipe (5 à 6 personnes), planification des activités et intégration des nouveaux systèmes de production
  • Assurer la préparation des surfaces (nettoyage, sablage, décapage) et préparer les mélanges de peinture en respectant les spécifications
  • Participer activement à l'installation des équipements (cabine de pulvérisation) et aux ajustements initiaux de la nouvelle ligne de production
  • Procéder à la peinture des pièces et effectuer les retouches nécessaires, en veillant aux conditions environnementales (température, humidité)
  • Garantir la qualité du fini en effectuant l'inspection des pièces (épaisseur de peinture, etc.) et compléter les documents de contrôle
  • Diriger la formation du personnel sur les techniques de travail, les normes de qualité et les procédures de sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De solides possibilités d'évolution de carrière au sein d'une entreprise en forte croissance et fidèle à ses valeurs de rigueur et de fiabilité
  • Un environnement de travail stimulant où vous êtes encouragé à être polyvalent et à proposer de nouvelles idées
  • L'opportunité d'être un acteur clé dans l'implantation d'une toute nouvelle ligne de production de peinture en poudre
  • Un salaire compétitif et des avantages sociaux à la hauteur de vos responsabilités
  • Horaire sur 4 jours et demi : Profitez de vos vendredis après-midi
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur Spécialisé

Educateur Spécialisé au sein du Service de Pédopsychiatrie - HDJ TSA de l'hôpita...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé (DEES)
  • Expérience professionnelle en psychiatrie/pédopsychiatrie.
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluation des besoins des patients
  • Accompagnement et suivi des soins
  • Participation à la vie institutionnelle
  • Relation avec les partenaires et la famille
  • Gestion administrative et logistique
  • Une prise en charge globale et personnalisée des patients
  • La qualité, la continuité et l’efficience des soins en santé mentale
  • La gestion et la résolution des situations complexes ou de crise.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Prime d'installation : au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
  • Aide à l’installation : jusqu’à 1000 € versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking et de place en crèche
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur des installations

Êtes-vous un professionnel chevronné prêt à propulser votre carrière en tant que...
Emplacement
Emplacement
Canada , Brossard
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
13 avril 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Plus de 10 ans d'expérience en gestion des installations ou dans un rôle similaire en services professionnels
  • Maîtrise confirmée de la gestion multisite, idéalement dans un contexte nord-américain
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Excellentes compétences en négociation de contrats et en gestion budgétaire rigoureuse
  • Leadership collaboratif marqué par un fort sens des responsabilités et une approche proactive
  • Disponibilité pour des déplacements mensuels réguliers vers Toronto et New York
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser les opérations quotidiennes des bureaux de Brossard, Toronto et New York pour garantir une expérience exceptionnelle
  • Diriger la planification et l'exécution des projets de rénovation et d'entretien, de la conception à la livraison
  • Gérer les budgets d'exploitation et négocier les contrats avec les fournisseurs de services spécialisés
  • Encadrer les coordonnateurs de bureau locaux afin d'assurer un alignement opérationnel parfait entre les sites
  • Agir à titre de responsable principal de la santé et de la sécurité, veillant à la conformité réglementaire totale
  • Collaborer étroitement avec les équipes TI et RH pour adapter les espaces aux besoins changeants des talents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances complètes payées à 100 % par l'employeur
  • Régime de retraite compétitif et avantages sociaux de haut niveau
  • Environnement de travail stimulant au sein d'une industrie dynamique
  • Occasion unique de voyager mensuellement dans des métropoles majeures comme Toronto et New York
  • Poste permanent offrant une grande autonomie et des responsabilités stratégiques
  • Temps plein
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