Développeur/se Full Stack Emplois | Sopra Steria (Grenoble)

Développeur/se Senior Full Stack

Work with Sopra Steria's Financial Services division, engaged in innovative proj...

Emplacement

France , Guipavas

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

At least 4 years of experience as a developer
solid technical skills in back-end Java and front-end stacks
experience in design and development tasks
knowledge of CI/CD implementation and aspects of quality management and security
sensitivity to software craftsmanship and best development practices (SOLID, Clean Code)
an engineering degree, university studies or equivalent.

Responsabilités

Design and develop (backend and frontend) user stories aligning with development and security standards
handle design and coding estimates
contribute to the continuous integration process on the respective stack
participate in technical skill capitalization and present technical subjects within teams.

Ce que nous offrons

Telework agreement enabling up to 2 days per week, depending on tasks
interesting benefits package including mutual insurance, a works council (CSE), meal vouchers, incentive agreement, vacation and referral bonuses
personalized support with a mentor
multiple career opportunities and access to hundreds of training programs via mobile with Sopra Steria Academy
possibility to engage in social initiatives with the foundation and partner 'Vendredi'
access to Tech'Me UP collective (trainings, conferences, technical watch, and more).

Temps plein

Nouveau

Promoteur Opérationnel UAS

Airbus Helicopters recherche un Promoteur Opérationnel UAS (f/h) pour rejoindre ...

Emplacement

France , Marignane

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience confirmée dans les domaines de la doctrine et des opérations de drones groupe II et au delà (segment militaire et/ou parapublic)
Expérience en état-major national ou interallié souhaitée
Maîtrise technique approfondie des drones Groupe II et supérieurs, dont la gamme Airbus
Bonne maîtrise des solutions de lutte anti-drones (C-UAS) et des réglementations aériennes en vigueur pour l’emploi des drones
Une expérience préalable dans d'autres domaines de mission hélicoptères ou drones (Défense et Sécurité, Secours, lutte anti-incendie) est fortement souhaitée
Capacité à conseiller le client final et à orienter les équipes commerciales sur les réalités des missions drones
Aptitude à développer des contenus marketing percutants
Excellente pédagogie et aisance confirmée pour la prise de parole en public
Esprit ouvert, excellentes aptitudes sociales et capacité démontrée à travailler au sein d'équipes interculturelles
Capacité à "sortir des sentiers battus" pour stimuler et commercialiser des innovations de rupture

Responsabilités

Promotion Opérationnelle & Développement Commercial: Représenter Airbus Helicopters auprès de nos clients et promouvoir nos systèmes UAS ainsi que nos solutions de Teaming
Identifier et cultiver de nouvelles perspectives de vente en alignant nos solutions sur les enjeux critiques des clients
Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins et proposer des configurations UAS optimisées pour leurs théâtres d'opérations
Marketing Opérationnel & Communication: Développer des supports marketing spécifiques et proactifs pour soutenir les campagnes de vente internationales
Contribuer activement à la création de contenus pour le marketing digital, en garantissant la pertinence technique et opérationnelle
Agir en tant qu'expert UAS de référence pour le service Communication et les directions de programmes industriels
Analyse de Performance & Intelligence Marché: Réaliser des analyses de performance précises en exploitant la documentation technique des aéronefs pour répondre aux questions critiques des clients
Collecter et synthétiser les attentes du marché et les retours clients pour influencer les décisions stratégiques et les futurs développements internes
Engagement & Mobilité: Assurer une présence forte sur le terrain
Ce poste requiert une très grande disponibilité avec de très nombreuses missions, en France comme à l'étranger

Ce que nous offrons

Package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié)
Développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale)
Couverture santé
Retraite
Engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité)
CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.)
Facilités de transport: navettes d'entreprise ou remboursement de votre pass annuel de transport

Temps plein

Nouveau

Comptable unique Belgique

En raison du fort développement d'Huttopia Europe du Nord, nous recherchons dès ...

Emplacement

Belgium

Salaire:

Non fourni

huttopia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé en économie d'entreprise, comptabilité ou similaire
Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire
Connaissance des systèmes comptables et fiscaux belges
Une bonne maîtrise de l'anglais est requise

Responsabilités

Tenir la comptabilité générale (saisie/contrôle des écritures, lettrage, justification des comptes) et assurer les clôtures annuelles avec le support du Groupe et de l'Expert-Comptable
Suivre les immobilisations (entrées/sorties, amortissements)
Gérer le cycle achats : contrôle des pièces, imputation, saisie et/ou validation des factures
Préparer et exécuter les paiements (virements, échéanciers), gestion des relances internes
Contrôler le bon import (automatique) du chiffre d'affaires
Suivre les encaissements (CB, virements, plateformes) et traiter les écarts
Effectuer les rapprochements bancaires et analyser les écarts
Établir les déclarations de TVA
Collecter les variables de paie (heures, primes, absences) et les transmettre au prestataire
Comptabiliser les OD de paie

Nouveau

Responsable de camping adjoint maintenance technique

Devenir chef de camp Adjoint chez Huttopia, c'est donner du sens à son travail e...

Emplacement

France

Salaire:

2525.00 EUR / Mois

huttopia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature
Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer
Organisé, vous savez gérer les situations de rush
Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus
Passionné d’outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients
Authentique, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux
Vous avez le permis
Une seconde langue est un plus (anglais, néerlandais ou allemand en priorité)

Responsabilités

Organiser le pôle maintenance et manager votre équipe
Assurer la maintenance des équipements, bâtiments, espaces verts et piscine
Appliquer les obligations réglementaires : urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes
Encadrer une équipe mais mettre aussi la main à la pâte

Ce que nous offrons

Logement sur place
Téléphone
Ordinateur
Mutuelle
Un vrai parcours d’intégration et de formation à votre arrivée
2 séminaires par an
Plan d’intéressement aux résultats de l'entreprise

Temps plein

Nouveau

Equipier terrain - deshivernage

Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l’action auprès...

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

huttopia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous êtes endurant, motivé et attentif aux détails
Vous êtres bricoleurs et débrouillards
La polyvalence ne vous fait pas peur
permis recommandé

Responsabilités

Monter et aménager les tentes
Remettre en eau des installations
Entretien du terrain (espaces verts)
Assurer la gestion du matériel et en contrôler l'approvisionnement
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité

Ce que nous offrons

Logement gratuit sur site
Bureau naturel de plusieurs hectares
Bonne humeur et convivialité
Des sourires au quotidien
Rémunération au smic, votre salaire augmentera d’une saison à l’autre
Après une première saison réussie, de nombreux horizons s'offrent à vous
Vous serez prioritaires pour choisir votre destination pour une prochaine saison
Vous pourrez intégrer l'une de nos formations en alternance
Évoluer sur des postes à responsabilités sur nos sites ou au siège

Temps plein

Nouveau

Leader de changement de produit - Développement des structures

You will be part of the Airframe Program Development Team. The team organization...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

You hold a bachelor degree or diploma in Management/Engineering. An MBA is an asset
You hold a PMP certification (an asset)
You have a minimum of ten (10) years of experience in Program, Engineering or Project management
You show strong leadership skills, ideally in line with the Airbus leadership model
You have strong analytical skills, planning, problem solving, and good interpersonal skills
You show an open mind and a great ability to work as a team player
You have a sense of organization, time management and you demonstrate autonomy
You are patient, positive and have perseverance along with good organization skills
You are bilingual (spoken and written) in French and English.

Responsabilités

Be accountable for the definition, the program management and the delivery of the product modifications in line with program objectives on time, cost (NRC & RC), quality, performance and maturity targets
Be accountable for the development management related governance, planning, risks and opportunities management, escalation and coordination of Multi Functional Teams in charge of developing and delivering the solutions with a global supply chain
Be accountable to manage the OP (Operational Plan) and Resources Plan (skills and competencies) for the given changes
Be responsible to translate stakeholder expectations into clear operational inputs for the multi-functional teams to allow them to work on the best solutions for the customer (internal or external) and the program objectives
Lead MFT (multidisciplinary or multifunctional teams) through all phases of development and according to processes
i.e., detailed design, development, parts manufacturing, supplier involvement, industrial setup, and rate readiness.

Ce que nous offrons

Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan
A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy
Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application
Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

Temps plein

Nouveau

Apprenti(e) assistante de direction

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel q...

Emplacement

France , Marignane

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Maîtrise de l’environnement Google
Sens de l’organisation
Adaptabilité, flexibilité
Anglais : intermédiaire
Intégrer une formation de niveau BAC +2 dans le domaine de Support à l’Action Managériale (SAM) pour un apprentissage d’une durée de 2 ans

Responsabilités

Liaison, coordination et interface entre plusieurs départements et entités
Gestion des agendas
Organisation de voyages
Organisation de team-buildings et réunions
Création et gestion des commandes
Apporter du support administratif aux assistantes RH
Assurer le suivi de dossiers transverses
Faciliter le quotidien de la direction

Ce que nous offrons

Rémunérations compétitives
Régimes de soins de santé complets
Possibilités de croissance et de développement professionnels

Temps plein

Nouveau

Promoteur oil and gas sur hélicoptères

Airbus Helicopters recherche un Promoteur Opérationnel Oil and Gas (f/h)pour rej...

Emplacement

France , Marignane

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience comme pilote d’hélicoptères dans le domaine de l’Oil and Gas depuis plus de 3 ans, et au moins 3000 heures de vol cumulées
Bonne connaissance des règlementations propres au segment Oil and Gas (IOGP)
Expérience antérieure dans un autre domaine de vol souhaitée (Armées, HEMS, travail aérien, VIP…)
Qualifié sur au moins un type d’hélicoptère de la gamme Airbus, et avoir une qualification sur un appareil hors gamme Airbus
Capacité à consulter et à conseiller le client, ainsi qu’à informer les équipes commerciales sur les exigences en matière de missions, d’hélicoptères et de services dans le segment de l’Oil and Gas
Capacité à développer un contenu marketing approprié pour atteindre les objectifs de promotion
Excellentes compétences de communication, de pédagogie et aptitudes confirmées à s’exprimer en public
Bonnes aptitudes sociales et bon comportement avec un esprit ouvert
Esprit d’équipe pour travailler au sein d’équipes interculturelles
Capacité à sortir des sentiers battus, à stimuler les innovations et à les commercialiser avec succès

Responsabilités

Représenter Airbus Helicopters et promouvoir ses produits et services
Réaliser des missions de promotion et conseiller les clients sur les solutions Oil and Gas (produits, support et services) liées aux besoins propres des clients
Générer des opportunités de vente
Développer un contenu marketing spécifique pour les campagnes de vente (y compris des approches marketing proactives)
Contribuer au développement du contenu spécifique au marketing numérique
Fournir les informations, commentaires et attentes des clients/du marché pour prendre des décisions stratégiques internes
Réaliser des calculs de performance en utilisant la documentation technique des aéronefs
Être le point de contact en tant qu’expert Oil and Gas pour le service Communication
Être disponible et très mobile : entre 100 et 150 jours de missions avec le client sur site et à l’étranger

Ce que nous offrons

Package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d’actionnariat privilégié)
Développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale)
Couverture santé
Retraite
Engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité)
CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d’entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.)
Facilités de transport (navettes d'entreprise ou remboursement du pass annuel de transport)

Temps plein

Développeur/se Full Stack

Sopra Steria

Emplacement:
France , Grenoble

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Contrat de travail

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 juillet 2025

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Développeur/se Full Stack

Développeur/se Senior Full Stack

Promoteur Opérationnel UAS

Comptable unique Belgique

Responsable de camping adjoint maintenance technique

Equipier terrain - deshivernage

Leader de changement de produit - Développement des structures

Apprenti(e) assistante de direction

Promoteur oil and gas sur hélicoptères

Développeur/se Full Stack

Sopra Steria

Emplacement:France , Grenoble

Catégorie:Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:Contrat de travail

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:16 juillet 2025

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Développeur/se Full Stack

Développeur/se Senior Full Stack

Promoteur Opérationnel UAS

Comptable unique Belgique

Responsable de camping adjoint maintenance technique

Equipier terrain - deshivernage

Leader de changement de produit - Développement des structures

Apprenti(e) assistante de direction

Promoteur oil and gas sur hélicoptères

Emplacement:
France , Grenoble

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Contrat de travail

Offre publiée:
16 juillet 2025