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Coordinateur formation distribuée "learning-by-doing"

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Emplacement:
France , Beauvais

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

34600.00 EUR / Année
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Description du poste:

Poste de Coordinateur Formation Distribuée "learning-by-doing" en CDD de 18 mois pour le campus de Beauvais, à pourvoir dès le lundi 2 mars 2026. Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d’AgriLab.

Responsabilités:

  • Créer et coordonner le contenu des programmes et les intervenants dans un cadre international
  • Comprendre et développer de nouvelles formes d’éducation « distribuées » « learning-by-doing »
  • Contribuer à la conception de nouveaux programmes de formation
  • Prospecter, identifier et coordonner les intervenants internes et externes
  • Coordonner la collecte des informations et des documents nécessaires auprès des différents services impliqués dans le projet
  • Être l'interface avec les différents services et départements de l’Institut, coordination interservices, intercampus, inter-Labs
  • Prospecter les différents lieux d’apprentissage dans un cadre international
  • Assurer le processus de suivi : inscription, contrats, évaluation
  • Coordonner les différentes campagnes de recrutement des lieux d’apprentissage
  • Réaliser et coordonner les processus d’inscription dans un cadre international
  • Assurer le suivi des inscriptions des apprenants avec les lieux d’apprentissage
  • Contribuer au suivi des instructeurs et évaluateurs dans les différents lieux
  • Assurer le suivi administratif et financier du projet dans un cadre international
  • Préparer les rapports d'avancement et les bilans
  • Co-gestion des subventions d’aide
  • Contribuer à la rédaction des dossiers de demande de financement
  • Assurer une veille auprès de tous les grands programmes de soutien à l’éducation supérieure
  • Concevoir et coordonner la communication dans un cadre international
  • Communiquer et entretenir les relations avec les partenaires
  • Participer à la création de campagnes de recrutement apprenants
  • Comprendre et transmettre la diversité culturelle, géographique, linguistique, climatique et les différents décalages horaires
  • Se déplacer et participer à des événements, conférences en France ou à l’international
  • Participer à la vie du FabLab et aux différentes activités : atelier pratique, expérimentation agricole terrain, usinage, prototype et manipulation d’équipements
  • Participer à la documentation collaborative et s’assurer de la qualité de la documentation sur les supports définis

Exigences:

  • Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5, de cycle universitaire ou ingénieur, en mécanique, en numérique en innovations technologiques, en ingénierie, et ce dans différents domaines de l’Agriculture et des écosystèmes CMA (Compétences et Métiers d’Avenir)
  • Expérience d'au minimum deux ans dans des milieux relatifs à l’innovation et/ou à l’agroéquipement et/ou à l'agriculture et aux écosystèmes
  • Sens du relationnel
  • Aptitude à la conduite de projet en équipe
  • Sens de l’organisation
  • Sens des priorités
  • Esprit d’équipe
  • Curieux(se)
  • Créatif(ve)
  • Patient(e)
  • Empathique
  • Facilité à apprendre rapidement dans de nombreux domaines
  • Animation d'ateliers de prototypage dans un MakerSpace (FabLab, hackerspace, tiers lieux, etc.)
  • Connaissance des réseaux FabLab, LivingLab et communautés de makers
  • Culture générale en Open Source, Open Source Hardware et DIY (Do-It-Yourself) fortement souhaitée
  • Maîtrise de l’anglais professionnel recommandée
  • Agriculture et écosystèmes

Souhaitable:

  • Culture générale en Open Source, Open Source Hardware et DIY (Do-It-Yourself)
  • Maîtrise de l’anglais professionnel
Ce que nous offrons:
  • Statut cadre, forfait 210 jours
  • 6 semaines de congés payés
  • RTT : Environ 12 par an
  • 30 à 44 jours de télétravail annuel
  • Politique de formation du personnel ambitieuse (2023: 3.09% de la masse salariale)
  • Restauration d’entreprise avec prise en charge partielle employeur (45%)
  • Plan d’Epargne Entreprise
  • Retraite supplémentaire
  • Mutuelle isolée prise en charge à 100% par l'employeur
  • Œuvres sociales du CSE (Comité social et économique)
  • Infrastructures sportives à disposition (2 terrains de tennis, 1 salle de squash, 1 gymnase, 1 salle de fitness, parc de 10ha avec parcours de santé)
  • Accès gratuit au centre d’innovation (Agrilab)
  • Parking

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
  • Expérience significative dans le domaine des antennes SATCOM
  • Idéalement expérience dans les antennes réseaux
  • Maîtrise des outils de simulation (GRASP, ou équivalent)
  • Capacité à évaluer la pertinence des bancs de mesure
  • Compétences rédactionnelles
  • Rigueur, autonomie et esprit de synthèse
  • Esprit d’équipe et bon relationnel client
  • Anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la stratégie de développement associée aux antennes SATCOM
  • Support technique au BID manager
  • Production des spécifications techniques
  • Consultation des fournisseurs : évaluation des offres, itérations avec les fournisseurs, participation à la sélection
  • Participation à l’élaboration du design avant-vente
  • Écriture des propositions techniques du dossier d’offre client
  • Répondre aux appels d'offres
  • Piloter les activités d’innovation en lien avec les antennes SATCOM
  • Rédiger des spécifications techniques
  • Temps plein
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  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Force de proposition
  • Sens de l'organisation
  • Constatation de risques
  • Prototypage
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse des dossiers de définition et remontée des risques et opportunités identifiés
  • Identification des nouvelles technologies nécessitant une validation de nouveaux moyens ou process
  • Soutien des équipes commerciales en établissant le chiffrage des frais proportionnels et des frais fixes de fabrication
  • Définition du Synoptique de Fabrication Contrôle
  • Etablissement des gammes de fabrication
  • Initialisation, sur les projets de son périmètre, des taches méthodes de mise en place du dossier industriel et suivi de leur bonne réalisation (Qualité, Délai)
  • Reporting de l’avancement des activités méthodes fabrication
  • Reporting de l’avancement des prototypes
  • Validation des livrables des méthodes d’un point de vue cohérence technique
  • Présentation du compte-rendu de 1er assemblage en interne ou au client
  • Temps plein
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Ingénieur Industrialisation Tests Electronique

Au sein de la direction Études et Ingénierie Tests, l’ingénieur industrialisatio...
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Exigences
  • De formation BAC +5 spécialisée en électronique ou génie électrique, ou équivalent par l’expérience
  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Expérience en conception de produits électroniques
  • Connaissances solides en électronique analogique et numérique (impératives)
  • Expérience en définition de tests fonctionnels et une connaissance du milieu de l’industrialisation de cartes électroniques
  • Bonne capacité rédactionnelle, de synthèse et de communication que ce soit à l’oral ou à l’écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie de tests et mettre en œuvre ces derniers (ICT, fonctionnel, ainsi que des programmations de cartes et de composants) applicables à la fabrication des produits électroniques
  • Coordonner l’activité de test de la phase prototype jusqu’à la phase série incluant la mise en production des moyens de test
  • Animer, coordonner l'équipe et communiquer sur l'avancement de son projet (coûts, délais, qualité, risques, opportunités)
  • Dans le cadre de la gestion de projets, piloter les ressources transversales (techniciens de test, concepteurs bancs, …)
  • Répondre techniquement sur la méthodologie de test par rapport aux normes applicables aux produits/technologies de façon autonome, auprès d’interlocuteurs internes comme externes
  • Réaliser les rapports de couverture prédictive et réelle des tests
  • Temps plein
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Exigences
  • De formation supérieure de type Bac +5 avec une spécialisation en Telecom
  • Expérience professionnelle démontrée de 5 ans ou plus concernant une activité de validation système
  • Connaissances approfondies des réseaux et des télécommunications, 2G/GSM-R/4G/5G/MCx, des normes 3GPP
  • Expérience concernant un environnement de virtualisation (Red Hat OpenShift, Kurbernetes, KVM)
  • Capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à résoudre les problèmes de manière autonome
  • Passion pour la technologie, la sécurité des systèmes critiques et l'apprentissage continu
  • Maîtrise de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie de tests afin d’assurer la vérification des exigences techniques et fonctionnelles spécifiques aux systèmes de communication ferroviaire
  • Planifier et exécuter les tests de validation et de vérification pour garantir la conformité aux exigences
  • Analyser les résultats des tests et signaler les problèmes ou les anomalies aux équipes de développement ou aux partenaires. Suivre le plan de correction
  • Ecrire la documentation liée à l’activité (rapport de tests,…)
  • Assurer la qualité de la solution avant de livrer aux clients
  • Contribuer à la capitalisation de la connaissance et à l’amélioration continue de l’efficacité des tests
  • Contribuer au pattern de support 24x7 pour la récupération de service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail, dix jours par mois, offrant une flexibilité pour équilibrer vie professionnelle et personnelle
  • Rémunération compétitive et avantages sociaux attractifs
  • Possibilités de développement professionnel et de perfectionnement des compétences
  • Temps plein
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Supplier Quality Specialist – Mécanique

Au sein du département Achats et dans le cadre du développement de nos activités...
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Exigences
Exigences
  • De formation ingénieur(e) ou Bac+5 en mécanique, matériaux, métallurgie ou technicien confirmé
  • Minimum 5 ans d’expérience en Supplier Quality / Qualité fournisseurs dans des secteurs industriels exigeants
  • Solides bases en mécanique et traitements de surface
  • Bonne connaissance des contrôles non destructifs
  • Maîtrise des référentiels RCC‑M, ISO 19443 et ISO 9001
  • À l’aise avec les outils qualité (8D, AMDEC, audits, plans de contrôle)
  • Sensible aux exigences réglementaires
  • Rigueur et sens du détail
  • Leadership technique
  • Autonomie et structuré(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le suivi des fabrications chez nos fournisseurs mécaniques
  • Réaliser et conduire les audits sur les procédés spéciaux
  • Piloter le traitement des non‑conformités fournisseurs (8D, analyse des causes racines, CAPA)
  • Piloter et assurer le suivi des plans d’action dédiés à l’amélioration continue de la qualité
  • Sécuriser les phases d’industrialisation fournisseurs
  • Assurer la traçabilité et la conformité documentaire exigées en environnement nucléaire
  • Accompagner et challenger les fournisseurs dans une logique de prévention
  • Être le/la référent(e) SQE auprès des équipes internes et des fournisseurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Participation & Intéressement
  • Tickets Restaurants
  • CSE (billetterie, évènements, subventions…)
  • accord de télétravail
  • accord PERECO
  • Temps plein
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Calorifugeur

Nous recherchons nos futurs Calorifugeurs (H/F) au Luxembourg ! Vous avez le sen...
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Emplacement
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Salaire
Salaire:
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Date d'expiration
23 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Manuel, réactif et habitué à travailler proprement sur les chantiers de bâtiment
  • Maîtrise de la pose de coquilles de laine et de manchons
  • Habilitations à jour (VCA est un plus)
  • Permis B souhaité
Responsabilités
Responsabilités
  • Pose d'isolants haute performance (coquilles de laine de roche, manchons polyéthylène ou élastomères type Armaflex) sur les réseaux de chauffage, sanitaire et eau glacée
  • Lecture de plans, prises de côtes et découpes sur-mesure pour les coudes, vannes et piquages
  • Évoluer sur des chantiers tertiaires et résidentiels avec le respect des normes de qualité luxembourgeoises
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Missions concrètes et variées sur des projets d'envergure
  • Cadre de travail professionnel valorisant votre savoir-faire technique
  • Temps plein
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Maçon traditionnel

Vous souhaitez vous lancer un nouveau challenge. Nous sommes prêts à relever ce ...
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Date d'expiration
19 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissance des règles de sécurité sur chantier
  • La pose de blocs, de briques, de parpaings
  • La préparation et l’application des mortiers et des enduits
  • L’assemblage, la pose et la fixation de ces différents éléments (corniches, escaliers, linteaux)
  • EXPERIENCE 3 ANS - 5 ANS
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • un cadre de travail motivant
  • une mission intérim qui peut déboucher sur un CDI
  • Temps plein
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Responsable de production

Le Responsable de Production assure la livraison des produits commandés pour l’e...
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France , Montigny-le-Bretonneux
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Salaire:
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent en génie industriel
  • Expérience minimum 5 ans en gestion d’atelier de production pour des produits techniques/électroniques en petites séries
  • Compétences en management d'équipe et aptitude à motiver
  • Connaissances techniques générales en mécanique et électronique
  • Maitrise des outils de pilotage d'une unité de production (SQCDP, takt time)
  • Expérience avec l'utilisation d'un ERP et d’un logiciel de planification
  • Maitrise de l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la livraison des produits commandés pour l’ensemble des postes de commande contractualisés par le client, tout en respectant les délais, la qualité et les coûts définis
  • Piloter l’atelier d’intégration et de tests de boîtiers électroniques, câbles militaires et PC, ainsi que les réparations sur ces équipements
  • Encadrer une équipe de 7 personnes composée de techniciens, cadres opérateurs, experts techniques et logisticiens
  • Établir et suivre le planning des opérations de production de manière détaillée et prévisionnelle
  • S'assurer de la disponibilité des prérequis pour la production et piloter le plan d'approvisionnement
  • Superviser et ajuster la charge de travail quotidienne dans l'atelier
  • Résoudre les problèmes techniques avec l'aide des experts
  • Mettre à jour mensuellement les plannings et l'état de production
  • Préparer des devis pour futurs lots de production
  • Temps plein
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