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Comptable général - RAF adjoint

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Randstad

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Emplacement:
France , Strasbourg

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

42000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rattaché au Responsable administratif et financier et au sein d'une équipe à taille humaine, vous assurez la tenue et le contrôle de la comptabilité générale de l'entreprise, appuyez la comptabilité fournisseurs selon les besoins, gérez les clôtures mensuelles et annuelles, et traitez les déclarations fiscales.

Responsabilités:

  • Tenue et contrôle de la comptabilité générale de l'entreprise
  • appui à la comptabilité fournisseurs selon les besoins
  • gestion des clôtures mensuelles et annuelles
  • traitement des déclarations fiscales

Exigences:

  • Issu d'une formation supérieure à dominante comptabilité, gestion ou finance
  • expérience similaire d'au moins deux ans acquise en environnement PME
  • maîtrise des logiciels métier, idéalement SAP, et Excel
Ce que nous offrons:
  • 13ème mois
  • primes sur objectifs
  • intéressement
  • participation
  • RTT
  • tarifs préférentiels
  • CSE

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
28 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Stagiaire chargé(e) de recrutement

Envie de rejoindre une équipe dynamique, conviviale avec de belles valeurs, pour...
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Forte énergie
  • Bonne humeur communicative
  • Aimer le travail d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Intégrer et Accueillir sur site des intérimaires et/ou collaborateurs
  • Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail
  • Rédiger les annonces d'emploi
  • Effectuer du Sourcing
  • S'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou des clients
  • Accompagner et suivre régulièrement sur le parcours professionnel des intérimaires et/ou collaborateurs : actions de professionnalisation et de fidélisation
  • Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données
  • Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs
  • Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Politique Handicap et Diversité
  • Temps plein
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Stagiaire chargé(e) de recrutement

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  • Forte énergie
  • Bonne humeur communicative
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Responsabilités
Responsabilités
  • Intégrer et Accueillir sur site des intérimaires et/ou collaborateurs
  • Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail
  • Rédiger les annonces d'emploi
  • Effectuer du Sourcing
  • S'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou des clients
  • Accompagner et suivre régulièrement sur le parcours professionnel des intérimaires et/ou collaborateurs : actions de professionnalisation et de fidélisation
  • Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données
  • Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs
  • Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
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Chargé de recrutement et RH

Nous recherchons un.e chargé.e de recrutement et RH en stage, afin de participer...
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France , Paris
Salaire
Salaire:
800.00 - 1200.00 EUR / Mois
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Etudiant.e en école de commerce ou équivalent
  • Bac +5
  • Recherche un stage de fin d'études ou de césure
  • Esprit d'équipe
  • Convivialité
  • Performances
  • Satisfaction client
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Organisé.e
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la mise en place de notre stratégie de recrutement et l’attraction de talents
  • Collaborer avec les Hire Managers pour identifier leur besoin et mettre en place une stratégie adaptée
  • Créer et diffuser les fiches de postes sur nos jobboards, puis gérer les candidatures entrantes
  • Identifier et approcher directement les A players dans différents domaines
  • Réaliser les calls de screening et les entretiens
  • Suivre les candidats et s’assurer du respect du process de recrutement avec les Hire Managers
  • Réaliser un reporting hebdomadaire sur tes KPIs afin d’optimiser tes résultats
  • Assurer une expérience candidat optimale via un processus efficace et personnalisé de suivi du candidat
  • Participer à des projets transverses et réaliser des tâches liées à l’administration du personnel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1 jour de télétravail par semaine (dès la fin de tes 2 premiers mois)
  • Une carte tickets restaurant (Swile, prise en charge à 50%)
  • Remboursement à 50% de l’abonnement Navigo
  • Dog friendly
  • 3 belles terrasses aménagées
  • Accès à la vente au personnel à prix réduit
  • Boissons chaudes à volonté
  • Salle de sport, flippers, babyfoot, compétitions de ping-pong
  • Corbeilles de fruits bio
  • La journée de solidarité offerte
  • Temps plein
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Stage Ressources Humaines - Chargé(e) de recrutement

Rejoignez l'équipe Talent Acquisition (18 collaborateurs) de mc2i, un cabinet in...
Emplacement
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France , Paris
Salaire
Salaire:
1000.00 - 1800.00 EUR / Mois
vo2-group.com Logo
VO2 Group
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Exigences
Exigences
  • Licence 3, césure, ou fin d'études
  • Formation supérieure (École de Commerce ou équivalent universitaire)
  • Expérience en Recrutement ou RH idéale
  • Expérience dans le Commercial, le Marketing ou la Communication valorisée
  • Excellent relationnel
  • Esprit d'équipe
  • Curiosité
  • Rigueur
  • Proactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Mener la stratégie de sourcing: réponses aux annonces, cooptation, relations écoles, approche directe, et gestion des viviers
  • Assurer le suivi personnalisé des candidats (feedbacks, coaching, lien avec les opérationnels)
  • Garantir l'excellence du processus jusqu'à la proposition d'embauche
  • Développer une expertise pointue dans un secteur (Énergie, Banque, Data, Cybersécurité, etc.)
  • Participer activement à des projets transverses liés à la Marque Employeur, à la communication RH et aux innovations du secteur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de participation
  • Accès à notre CSE
  • FCPE
  • Remboursement à 100% de votre titre de transport en commun
  • Possibilité de télétravail
  • Mutuelle attractive pour vous et vos proches
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Subvention télétravail
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Salle d’allaitement
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de recrutement stagiaire

Le réseau Adecco en France c’est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/ag...
Emplacement
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France , Dole
Salaire
Salaire:
Non fourni
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VO2 Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Forte énergie
  • Bonne humeur communicative
  • Goût du relationnel
  • Curieux
  • Apprend vite
  • Aime la polyvalence
Responsabilités
Responsabilités
  • Recrutement: recherche et sourcing de candidats
  • pré-sélection des candidats
  • conduite des entretiens
  • gestion des relations avec les candidats non retenus
  • Sécurité: sensibilisation de nos candidats à la sécurité
  • suivi des tests
  • débiefs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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Stage Junior Talent Acquisition - Consulting

Stage de fin d'études à pouvoir à partir de septembre 2026. Avec l’équipe Talent...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en Ressources Humaines, Ecole de Commerce ou d’Ingénieur, prépare un diplôme d’études supérieures
  • Autonome, rigoureux et organisé
  • Esprit d'initiative et force de proposition
  • Réactif et apprécie travailler dans un environnement challenging
  • À l’aise à l’oral comme à l’écrit et sait partager ses idées
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre les besoins pour identifier et sélectionner les profils cibles
  • Présenter au Talent Acquisition Specialist les profils sélectionnés
  • Participer aux entretiens téléphoniques pour se familiariser avec la présentation de la firme et le discours d’attractivité
  • Appréhender la méthodologie de Chasse et d’approche directe de candidats rares et fortement sollicités
  • Réaliser une veille et identifier de nouvelles entreprises à cibler pour les missions de recrutement en cours
  • Assurer un reporting régulier auprès du Talent Acquisition Specialist
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de travail flexibles
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Plan de développement professionnel
  • Manifeste sur la diversité
  • Temps plein
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Stagiaire Chargé(e) de Recrutement

Rejoignez nos équipes passionnées et engagées pour transformer le monde de l'emp...
Emplacement
Emplacement
France , Baugé-en-Anjou
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Vous voulez acquérir une expérience dans le recrutement et avez une appétence pour les ressources humaines
  • Vous avez une vraie aisance relationnelle
  • Votre ténacité vous seront utiles au quotidien
  • Vous avez une forte énergie et une grande curiosité d’apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • La rédaction et la diffusion d'annonces percutantes sur des plateformes adaptées, tout en assurant un suivi efficace pour attirer les talents
  • L'identification des compétences clés sur les jobboards et d'autres canaux innovants
  • L'évaluation des candidats lors d'entretiens et par le biais de prises de références
  • L'intégration et l'accueil chaleureux de nos intérimaires et collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de recrutement stagiaire

Tu souhaites vivre une expérience professionnelle enrichissante ? Ta place est c...
Emplacement
Emplacement
France , Calais
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Appétence pour le recrutement et les ressources humaines
  • Aisance relationnelle
  • Qualités d'organisation
  • Ténacité
  • Forte énergie
  • Capacité à gérer plusieurs tâches de front
  • Être en formation dans le supérieur (BTS/Licence/Master)
  • Rechercher un stage de longue durée ou un stage alterné
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’accueil physique et téléphonique des candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects
  • Assurer une veille permanente sur le marché de l'emploi
  • Sourcer sur le bassin d’emploi de l'agence les meilleures compétences
  • Assurer la fiabilité des éléments administratifs nécessaires à l’activité de l'agence, à la mise à l’emploi des collaborateurs et au bon déroulement des missions
  • Contribuer au développement du site et des parts de marché sur le bassin d’emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Ordinateur portable fourni
  • Équipes conviviales et professionnelles
  • Développement des compétences par la formation
  • Charte de mobilité attractive
  • Opportunités de carrière au sein du Groupe
  • Temps plein
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