CrawlJobs Logo

Chargé de missions en optimisation sociale

ras-interim.fr Logo

R.A.S Intérim

Location Icon

Emplacement:
France , Lyon

Category Icon
Catégorie:

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

40000.00 - 60000.00 EUR / Année
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Le groupe RAS recherche un Chargé de missions en Optimisation sociale H/F pour rejoindre son équipe financière au siège social. Sous la direction de la Directrice Administrative et Financière, vous intégrerez une équipe dynamique et orientée solutions. Vous jouerez un rôle clé en transformant l’analyse des cotisations en leviers d’économies durables, tout en garantissant la conformité juridique et la pérennité des dispositifs mis en place.

Responsabilités:

  • Réaliser des audits complets des cotisations sociales
  • Identifier les anomalies et leviers d’optimisation
  • Accompagner l’entreprise dans la mise en conformité et les contrôles URSSAF
  • Élaborer des rapports et recommandations chiffrées
  • Assurer la veille sociale et réglementaire
  • Contribuer à la digitalisation et à l’amélioration des outils internes
  • Superviser et piloter la relation de l’entreprise avec les organismes sociaux et fiscaux

Exigences:

  • Bac +5 en droit social, Paie, Gestion ou Audit social
  • 2 à 5 ans en optimisation des charges sociales, audit social ou contrôle URSSAF
  • Solide compréhension des mécanismes d’exonérations et des règles de cotisation
  • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication
  • Rigueur, curiosité réglementaire et capacité à transformer des données en recommandations à forte valeur ajoutée
  • Maîtrise d’Excel ou d’outils de reporting / digitalisation
Ce que nous offrons:
  • Parcours d’intégration complet
  • Formation adaptée
  • Formation initiale d'une semaine au siège social de Lyon
  • Processus de recrutement rapide et concis

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
02 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
Partager le lien de l'offre:

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Chargé de missions en optimisation sociale

Chargé de mission

Sous l’autorité du Directeur territorial de l'Indre et du Cher, vous contribuez ...
Emplacement
Emplacement
France , Vierzon
Salaire
Salaire:
Non fourni
apf-francehandicap.org Logo
APF France handicap
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme exigé : Bac +3 animation sociale, développement social
  • Expérience souhaitée : 5 ans
  • Une bonne connaissance du secteur associatif et de la prise en charge de personnes en situation de handicap est indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en place et faciliter le travail en réseau avec les partenaires extérieurs connus et nouveaux, et plus particulièrement ceux tournés vers la prise en charge d’un public traumatisé crânien
  • Soutenir les adhérents dans le développement et l’animation des actions et activités, assurer leur coordination et contribuer à leur développement
  • Veiller à l’adéquation entre la réponse apportée et les souhaits, besoins et demandes exprimés, dans le respect du cahier des charges des GEM
  • Favoriser la pair-émulation en aidant les adhérents à échanger entre eux, à retisser du lien social et à s’entraider
  • Orienter ses activités dans un souci de sensibilisation à la vie associative, d’implication et de prise de responsabilité de tous les acteurs (adhérents et bénévoles)
  • Optimiser l'utilisation des budgets qui lui sont confiés (projets, événements…) et contribuer au développement des ressources en lien avec l’administrateur légal, et en assurer le suivi
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable Comptable

Domino RH recrute pour son client, un Responsable Comptable H/F sur le secteur d...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
37000.00 - 53000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise des normes comptables nationales et internationales IFRS, UK/US GAAP
  • Bonnes connaissances des réglementations juridiques, fiscales, sociales
  • Très bonnes connaissances des réglementations LSF, SOX, SEPA
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) et des progiciels comptables
  • Anglais professionnel, oral, écrit
  • Capacités managériales
  • Esprit de synthèse et d'analyse
  • Rigueur dans le recueil et le traitement des données
  • Capacité à travailler dans des délais contraints
  • Organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérification mensuelle de la bonne tenue des comptes
  • Gestion quotidienne du budget comptable et de la comptabilité générale
  • Suivi des performances de l'entreprise
  • Réalisation des suivis de trésorerie
  • Préparation de l'audit du commissaire aux comptes
  • Édition des états financiers et de la liasse fiscale
  • Encadrement et animation d'une équipe de comptables
  • Gestion et contrôle des écritures comptables (facturation, paiement, tenue des livres comptables, provisions, inventaires, immobilisations...)
  • Établissement des indicateurs et tableaux de bord
  • Gestion juridique et fiscale des dossiers à sa charge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • Tickets restaurant (pris en charge à 50%)
  • Télétravail possible
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé de communication / Développeur de territoire

Rejoignez l’EFS en tant que Développeur de territoire - Chargé(e) de la promotio...
Emplacement
Emplacement
France , Mulhouse
Salaire
Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
mindquest.io Logo
Mindquest
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac+5 en communication, marketing ou école de commerce
  • 2 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire (communication terrain, développement de partenariats, animation de réseaux)
  • Excellente maîtrise des réseaux sociaux et outils de communication (Canva, Adobe…)
  • Aisance relationnelle, sens de l’objectif et goût pour le terrain
  • Capacité à mobiliser, négocier et s’adapter à des publics variés
  • Excellente aisance en argumentation et en négociation
  • Autonome et organisé(e)
  • Sens de l’écoute et de la communication
  • Constamment à l’affût de nouvelles opportunités
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer la notoriété de l’EFS et des dons sur le territoire haut-rhinois
  • Prospecter et fidéliser des partenaires (écoles, entreprises, associations…) pour relayer la sensibilisation
  • Organiser des événements et actions de communication percutantes
  • Animer les réseaux sociaux et gérer les relations presse locales
  • Cartographier les cibles et analyser les résultats pour optimiser l’impact
  • Encadrer des alternants/stagiaires sur des missions opérationnelles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Congés payés supplémentaires
  • Prime d'ancienneté
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Prime de naissance
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé de mission paie SIRH

CMA France, établissement public national employant 120 agents, fédérant le rése...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
artisanat.fr Logo
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • formation type Master en gestion des ressources humaines, systèmes d’information
  • au minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de la paie et du SIRH
  • gestion de projet
  • qualités managériales
  • capacité à travailler en équipe et de façon transversale
  • aisance relationnelle
  • être force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • l’intégration et le calcul des éléments variables de rémunération
  • la gestion des absences : maintien de salaires, IJSS, carence et IJ prévoyance
  • la vérification du bon déroulement des opérations de paie et la correction des éventuelles erreurs signalées par les chambres
  • la réponse aux questions en matière de procédures juridiques liées à la paie
  • l’établissement des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • le maintien d’un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle
  • l’application du prélèvement à la source sur les revenus des salariés
  • l’évolution de la maintenance et du paramétrage du logiciel de paie
  • la connaissance de l’établissement des documents de sortie et déclarations afférentes
  • s’assurer du maintien opérationnel des outils SIRH
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Stage de fin d'études - Chargé(e) de communication et marketing

Au sein de l’équipe Stratégie, Développement et Communication, composée de 4 per...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation BAC +5 (Sciences Po, CELSA ou autre école de communication, Université, Grande école)
  • Excellent niveau d’anglais
  • Une première expérience en stage dans un département marketing et communication avec des missions digitales, dans le secteur du private equity, de la gestion d’actifs ou de la banque privée serait également un atout
  • L’univers de la finance engagée vous attire et vous êtes sensible aux enjeux d’impact et de durabilité de notre économie
  • Vous avez envie d’un poste en communication à 360° et possédez des compétences avancées en digital, capable de concevoir, déployer, évaluer et ajuster une stratégie digitale pluricanale (site web, réseaux sociaux, newsletter)
  • Excellente maîtrise de la suite Adobe, en particulier InDesign et Illustrator
  • Vous êtes une plume créative et percutante
  • Vous êtes très rigoureux(se) et organisé dans votre travail, avec une capacité à mener de front des activités et projets variés
  • Vous êtes doté d’un excellent relationnel et esprit d’équipe
  • Vous êtes curieux(se), positif(ve), créatif(ve) et force de proposition, vous avez le sens de l’initiative et savez faire preuve de réactivité, de polyvalence et d’adaptabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Appui dans la définition et dans la mise en œuvre des stratégies de communication des différentes activités du Groupe
  • Création et mise à jour de supports de communication
  • Veille, analyse, participation et suivi des prix, classements, prises de parole et événements clés du secteur
  • Veille presse, média et sectorielle
  • Appui dans la création et l’animation de la stratégie digitale et multicanale du Groupe
  • Gestion et animation des réseaux sociaux du Groupe (LinkedIn et Instagram)
  • Optimisation et mise à jour du site web
  • Conception et envoi des newsletters des différentes activités
  • Veille et propositions d’amélioration continue sur les tendances et outils digitaux
  • Elaboration sous Indesign des rapports financiers annuels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Formation sur les biais inconscients
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Salle de jeux
  • Collations à volonté
Lire la suite
Arrow Right

Assistant de direction

Suite à un départ à la retraite, nous recrutons pour notre siège social situé à ...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
27000.00 - 31000.00 EUR / Année
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation de type BTS assistant de direction ou équivalent
  • Au moins 3 ans sur un poste similaire
  • Maîtrise avancée des outils bureautiques : Office365, Outlook, Teams…
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Organisation, méthode, rigueur et précision
  • Gestion des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les missions d’assistanat pour le directeur : Organiser et gérer l’agenda
  • Effectuer les tâches administratives nécessaires : rédaction de courriers, comptes-rendus divers, actualisation des procédures et convention, vérification des factures et notes de frais…
  • Participer à l’élaboration du budget prévisionnel des dépenses de la direction et le suivre
  • Prendre en charge la logistique des événements de la direction
  • Optimiser l’information et la communication interne et externe de la direction : Gérer les supports de communication interne et externe de la direction, de leur création à leur diffusion
  • Organiser le classement et l’archivage des documents et dossiers de la direction
  • Être référent(e) pour le dispositif Signal Logement : Assurer le suivi des sollicitations des locataires déposées sur la plateforme ad hoc
  • Assurer le lien régulier avec nos équipes de proximité pour l’avancée des dossiers
  • Entretenir un lien régulier et fluide avec nos partenaires (Mairie, Direction de Santé Publique…)
  • Etablir le bilan annuel qualitatif et quantitatif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1 jour de télétravail (ou 2 demi-journées) par semaine défini par l’accord QVT (6 mois d’ancienneté)
  • 29 jours de congés payés
  • La modulation du temps de travail afin de veiller à votre équilibre vie pro/vie perso (1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0,5 jour toutes les semaines)
  • Une prise en charge à 100% de votre abonnement de transports en commun
  • Des tickets restaurant à 10 € pris en charge à hauteur de 60%
  • Une prime annuelle sur objectif (1400€ brut)
  • Un accord d’intéressement et plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur
  • Une Mutuelle d’entreprise et une prévoyance
  • Un plan d’épargne retraite
  • Avantages CSE : forfait culture, sport, presse, chèques vacances…
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé de recrutement IT

Comment saisiriez-vous l'opportunité de devenir Chargé(e) de recrutement (F/H) e...
Emplacement
Emplacement
France , Blagnac
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience avérée de 5 ans minimum en tant que chargé(e) de recrutement IT
  • Maîtrise de l'anglais
  • Maîtrise des outils d'ATS pour un reporting efficace
  • Capacité à élaborer des stratégies de recherche innovantes
  • Diplôme en Ressources Humaines ou équivalent recommandé
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer activement à la gestion des processus de recrutement tout en accompagnant nos Directeurs d'Agence
  • Participer activement à l'analyse et à la définition des besoins avec les Directeurs d'Agence, identifiant précisément les compétences techniques et les soft-skills attendues
  • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de sourcing complète et percutante : de la rédaction d'annonces optimisées à l'utilisation experte des jobboards, réseaux sociaux et de l'approche directe (chasse)
  • Piloter les processus de recrutement de A à Z : pré-qualification téléphonique, entretiens RH (physiques ou à distance), suivi des entretiens opérationnels
  • Gérer la phase de contractualisation : négociation des éléments contractuels puis formalisation de la proposition
  • Assurer un reporting régulier et précis de votre activité dans l'ATS, vous positionnant comme l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des décideurs internes
  • Mener des missions transverses essentielles au développement de la structure, notamment sur des chantiers nationaux (relations écoles, actions Marque Employeur, cooptation)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Garantie de salaire
  • Avantages sociaux
  • Opportunités de formation
  • Parking gratuit
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé de communication digitale

Rejoins l'Ecole d'Assas en tant que Chargé de communication digitale en alternan...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Préparer un Master en communication / marketing digital, idéalement avec une spécialisation social media
  • Maîtrise du pack office et connaissances pour la création de contenu, l’univers du digital et les réseaux sociaux
  • Excellente maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral
  • Intérêt pour l’éducation et/ou à la santé, et motivation à travailler sur des missions à impact
  • Excellent relationnel, autonomie et bon esprit d’équipe
  • A l’aise à communiquer avec les jeunes publics et maîtrise de leur langage
  • Créatif, rigoureux, curieux des tendances digitales
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au développement de la notoriété de l’école et à la valorisation de ses formations
  • Community management
  • Création de contenus engageants pour TikTok, Instagram, LinkedIn…
  • Veille sur les trends et formats innovants adaptés aux jeunes publics
  • Planification, modération, animation des communautés
  • Collaboration avec les étudiants pour la production de contenus UGC
  • Analyse des performances et recommandations d’optimisation
  • Production de contenus digitaux & éditoriaux
  • Rédaction pour les canaux digitaux (emailings, sites web, newsletters…)
  • Mise à jour des supports de communication (brochures, affiches, flyers…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants (10€/jour travaillé. Prise en charge 60% par l’employeur)
  • Forfait mobilité durable (58,33€/mois)
  • Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur (forfait de base)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right