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Category Manager Impuls & Tabac

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Circle K

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Emplacement:
Luxembourg , Wickrange

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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L'offre d'emploi a expiré

Description du poste:

Vous travaillerez dans les locaux du siège de Circle K à Luxembourg situé au 4-6 rue des Trois Cantons, à Wickrange au sein d’une équipe dynamique.

Responsabilités:

  • Avoir une connaissance approfondie du marché Impuls/tabac et avoir un œil attentif sur la concurrence
  • Définir la gamme de produits par segment et par pays pour ces catégories
  • Participer et assurer la mise en place ainsi que le respect des planogrammes
  • Participer activement aux benchmark et stratégie de prix pour cette catégorie (impuls) de produits
  • Assurer un benchmark de l’offre des concurrents tous les 3 mois
  • Gérer et surveiller l’ensemble de la gamme de produits dans la catégorie impulsive
  • Analyser les données du marché et les chiffres de ventes pour évaluer la performance des catégories et ajuster avec le Catman BE/LUX si nécessaire
  • Collaborer avec les équipes opérationnelles pour assurer une exécution dans les shops et gérer l’inventaire et les commandes
  • Identifier les opportunités d’innovation de produits et d’activités promotionnelles pour les deux catégories
  • Rapporter régulièrement les résultats et recommandations à la direction
  • Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes
  • Participer périodiquement aux réunions BE/LUX Market Development
  • Présenter des sujets précis dans des réunions avec CK Europe

Exigences:

  • Formation en gestion d'entreprise et/ou en commerce
  • Expérience professionnelle spécialisée dans la vente, de préférence dans le commerce de détail (commerce de détail alimentaire ou encadrement de station-service)
  • Compétences en matière de conseil bien développées
  • Haut degré de travail et d'approche analytiques
  • Très bonnes compétences en matière de communication et d'organisation
  • Permis de conduire de classe B
  • Maîtrise du français et de l'anglais
  • Applications informatiques/logicielles courantes
Ce que nous offrons:
  • Formation sur mesure
  • Package de rémunération attractive
  • Perspectives d’évolution dans une société en pleine évolution

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 octobre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Category Manager Impuls & Tabac

Le poste de Category Manager Impuls & Tabac consiste à gérer et développer les c...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Wickrange
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Circle K
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation en gestion d'entreprise et/ou en commerce
  • Expérience professionnelle spécialisée dans la vente, de préférence dans le commerce de détail (commerce de détail alimentaire ou encadrement de station-service)
  • Compétences en matière de conseil bien développées
  • Haut degré de travail et d'approche analytiques
  • Très bonnes compétences en matière de communication et d'organisation
  • Permis de conduire de classe B
  • Maîtrise du français et de l'anglais
  • Applications informatiques/logicielles courantes
Responsabilités
Responsabilités
  • Avoir une connaissance approfondie du marché Impuls/tabac et avoir un œil attentif sur la concurrence
  • A partir de ces analyses, définir la gamme de produits par segment et par pays pour ces catégories
  • Participer et assurer la mise en place ainsi que le respect des planogrammes
  • Participer activement aux benchmark et stratégie de prix pour cette catégorie (impuls) de produits
  • Assurer un benchmark de l’offre des concurrents tous les 3 mois
  • S’assurer avec l’équipe que le système de back office est toujours précis en fournissant toutes les informations pertinentes sur le produit en temps opportun
  • Gérer et surveiller l’ensemble de la gamme de produits dans la catégorie impulsive
  • Analyser les données du marché et les chiffres de ventes pour évaluer la performance des catégories et ajuster avec le Catman BE/LUX si nécessaire
  • Collaborer avec les équipes opérationnelles (Sales Market Managers et Retail Execution Support) pour assurer une exécution dans les shops et gérer l’inventaire et les commandes
  • Identifier les opportunités d’innovation de produits et d’activités promotionnelles pour les deux catégories
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation sur mesure
  • Package de rémunération attractive
  • Perspectives d’évolution dans une société en pleine évolution
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller aux ventes

Voilà ta chance d'être vu en premier! Être ton propre patron est un rêve que tu ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Thetford-Mines
Salaire
Salaire:
50000.00 - 100000.00 CAD / Année
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Propane G.R.G. Inc.
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Exigences
Exigences
  • Secondary education
  • DES diploma
  • 0-2 years of experience
  • Advanced written French
  • Advanced spoken French
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer des stratégies de ventes, d'épargne et d'assurances
  • Développer une clientèle
  • Effectuer des analyses de besoins financiers pour aider les clients à concrétiser leurs rêves et objectifs
  • Faire le suivi des courriels, des appels téléphoniques et des demandes clients
  • Suivre les formations de base et continues pour bien connaître les produits, stratégies et services offerts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire non-plafonné
  • Boni trimestriel et annuel
  • Système de rémunération avec fonds d'établissement
  • Régime de retraite avec 2% de l'employeur
  • Régime collectif payé à 2% par l'employeur
  • Assurance dentaire
  • Horaire flexible
  • Activités sociales
  • Horaire flexible
  • Très grande liberté
  • Temps plein
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Nouveau

Préposé(e) à la Préparation

Préposé(e) à la Préparation pour Industries Machinex inc. Quart de soir disponib...
Emplacement
Emplacement
Canada , Plessisville
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Secondaire
  • 0-2 années d'expérience
  • Connaissance de base en lecture de plan
  • Connaissance du matériel
  • Maîtriser les méthodes et procédés de préparation
  • Aimer travailler selon des procédures établies sous la supervision de son contremaître et de son chef d'équipe
  • Aimer le travail d'équipe et la polyvalence
  • Langue parlée: Français (Avancé)
  • Langue écrite: Français (Débutant)
Responsabilités
Responsabilités
  • Opérer la scie à fer
  • Opérer la découpe à l'eau
  • Réaliser toutes préparations manuelles
  • Assurer un fonctionnement adéquat et sécuritaire de l'équipement
  • Effectuer toutes tâches connexes (ex. perceuse, piranha, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des assurances collectives payées à 50% incluant médicaments, paramédical, assurance vie, assurance salaire longue durée, assurance voyage et plus
  • Programme d'aide aux employés – consultation pour santé mentale, difficulté familiale, questions juridiques et bien plus
  • Régime de retraite (RRS) - On cotise avec toi
  • Progression rapide et possibilités de carrière
  • Un Club social qui organise des activités
  • La direction bonifie en organisant des activités gratuites tout au long de l'année
  • Vacances compétitives, en plus du congé pendant les Fêtes
  • Formation en continu
  • Des gestionnaires humains et compréhensifs
  • Temps plein
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Aide Général

Quart de soir disponible: lundi au jeudi de 17h00 à 3h30. Environnement de trava...
Emplacement
Emplacement
Canada , Plessisville
Salaire
Salaire:
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Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience minimale dans une entreprise manufacturière
  • Habileté à utiliser un pont roulant et un chariot élévateur
  • Connaissance de la peinture (un atout)
  • Aimer être polyvalent et travailler en équipe.
  • Niveau d'études: Aucun
  • Diplôme: Aucun
  • Années d'expérience: 0-2 années
  • Langues écrites: Fr : Débutant
  • Langues parlées: Fr : Avancé
Responsabilités
Responsabilités
  • Classer les pièces lorsqu’elles arrivent de la fabrication
  • Coordonner l’entrée des pièces dans l’usine de peinture selon la planification
  • Accrocher les pièces sur le chariot et les meuler au besoin pour enlever les saletés et la rouille
  • Laver les pièces avec une laveuse à pression
  • Sécher les pièces avec un jet d’air puis appliquer un additif
  • Aider à préparer les mélanges de peinture et les canettes de peinture
  • Faire l’inspection visuelle des pièces après peinture pour s’assurer de la qualité des pièces.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des assurances collectives payées à 50% incluant médicaments, paramédical, assurance vie, assurance salaire longue durée, assurance voyage et plus!
  • Programme d’aide aux employés – consultation pour santé mentale, difficulté familiale, questions juridiques et bien plus!
  • Régime de retraite (RRS) - On cotise avec toi!
  • Progression rapide et possibilités de carrière
  • Un Club social qui organise des activités pour TOI! En plus, la direction bonifie en organisant des activités gratuites tout au long de l’année
  • Vacances compétitives, en plus du congé pendant les Fêtes
  • Formation en continu
  • Des gestionnaires humains et compréhensifs
  • Temps plein
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Nouveau

Opérateur

À la recherche d'une nouvelle expérience de travail stimulant? Prolam recherche ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Cap-Saint-Ignace
Salaire
Salaire:
22.81 CAD / Heure
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Propane G.R.G. Inc.
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Exigences
Exigences
  • D.E.S un atout
  • Fr : Intermédiaire (écrit)
  • Fr : Avancé (parlé)
  • En : Débutant (écrit et parlé)
  • Être autonome et débrouillard
  • Être à l'aise dans un environnement informatique
Responsabilités
Responsabilités
  • Régler, programmer et faire fonctionner une ou plusieurs machines à travailler le bois (CNC)
  • Effectuer des contrôles exigés et suivre les indications
  • Lire et interpréter des devis ou se conformer aux instructions verbales
  • Effectuer l'entretien de l'équipement en début et fin de quart
  • Garder son environnement de travail propre
  • Examiner les lattes pour s'assurer l'absence de fissures, de trous et de tout autres défauts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaires compétitif
  • Environnement de travail sécuritaire
  • Remboursement de bottines de sécurité
  • Vêtements, bouchons fournis
  • Avantages sociaux très intéressants
  • Régime de retraite simplifié (RRS) après 3 mois
  • Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Bonus de production offert (Bonus moyen de 3,20$/h, après période probatoire)
  • Temps plein
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Technicien de Service Hydraulique

Voilà ta chance d'être vu en premier! 1 poste à combler dès que possible. Enviro...
Emplacement
Emplacement
Canada , Plessisville
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation et expérience pertinente en hydraulique
  • Intérêt pour la mécanique
  • Souci du détail
  • Sens des responsabilités développé
  • Autonomie
  • Curiosité
  • Esprit fonceur
  • Honnêteté
  • Fiabilité
  • Permis de conduire valide
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer les activités d’entretien et de réparation dans plusieurs pays (Canada, USA, Outre-mer)
  • Se rendre chez les clients pour des réparations, ajustements, maintenance préventive et résolution de problème
  • Faire l’inspection sur les sites des clients des équipements hydrauliques et des visites d'analyse pour des éléments de garantie
  • Effectuer le démarrage d'équipements standards et spécialisés
  • Participer à l’amélioration continue des équipements
  • Effectuer des installations ou remplacement d’équipements hydrauliques
  • Effectuer du dépannage téléphonique
  • Formation continue sur place
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances collectives payées à 50% (médicaments, paramédical, assurance vie, assurance salaire longue durée, assurance voyage)
  • Programme d’aide aux employés
  • Régime de retraite (RRS)
  • Horaires flexibles
  • Progression rapide et possibilités de carrière
  • Club social avec activités
  • Vacances compétitives et congé pendant les Fêtes
  • Formation en continu
  • Gestionnaires humains et compréhensifs
  • Temps plein
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Conseiller / Technicien en ressources humaines

Lanauco est actuellement à la recherche d’un technicien en ressources humaines a...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Alexis-de-Montcalm
Salaire
Salaire:
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Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en gestion des ressources humaines, en administration ou en relations industrielles (candidat(e) finissant(e))
  • DEC en Techniques de gestion des ressources humaines combiné à 2 à 3 années d’expérience pertinente en ressources humaines
  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office
  • Expérience en support administratif RH ou dans le milieu de la construction (atout)
  • Excellent sens de l’organisation et de la planification
  • Grande discrétion et souci du détail
  • Minutie et rigueur dans l’exécution des tâches
  • Capacité à travailler en équipe et à maintenir une communication efficace
  • Débrouillardise et autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Administration des ressources humaines: Gérer les dossiers employés (embauche, départs, mises à jour)
  • Assurer le suivi des cartes de compétences, permis de conduire et dossiers de conduite
  • Préparer et assurer le suivi de la documentation RH (contrats, lettres d’emploi, etc.)
  • Tenir à jour les registres, bases de données et systèmes RH
  • Produire divers rapports RH (effectifs, ancienneté, absences, congés, indicateurs)
  • Préparer, vérifier et archiver la documentation liée aux employés
  • Répondre aux questions des employés concernant les politiques et procédures
  • Valider les feuilles de temps des employés de chantier (CCQ)
  • Recrutement et intégration: Participer au processus complet de dotation (affichages, tri des candidatures, présélection, entrevues)
  • Ouvrir les demandes de personnel et diffuser les offres d’emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme d’assurances collectives avec contribution de l’employeur
  • 5 journées de congés personnels par année
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille, gratuit et confidentiel
  • Programme de référencement
  • Programme de reconnaissance selon les années de service
  • Salaire concurrentiel
  • Plaisir garanti au quotidien
  • Temps plein
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Coordonateur(trice) de l’expérience client

Relevant directement de la Directrice de l’Expérience client, le ou la coordonna...
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Emplacement
Canada , Montréal
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Salaire:
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Propane G.R.G. Inc.
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat dans une discipline pertinente à la fonction
  • 8 ans d’expérience pertinente, avec au moins 4 ans en gestion
  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse
  • Aptitude à prioriser les divers projets concomitants et gérer la pression s’y rattachant
  • Capacité à collaborer au sein d'une équipe tout en étant capable de travailler de manière indépendante
  • Habileté à participer activement aux changements à venir dans l’organisation
  • Aisance à travailler avec la Suite Office 365 et les outils technologiques
  • Maîtrise du français et de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Voir à l’encadrement, la supervision et le coaching des membres de l’équipe expérience client
  • Assurer une présence proactive au sein des équipes pour soutenir, encadrer et renforcer les pratiques centrées sur le client
  • Offrir un suivi des standards et de la qualité dans l’utilisation des outils liés à la gestion de l’expérience client
  • Veiller à la cohérence et à l’amélioration continue des processus internes qui touchent l’expérience client
  • Participer à l’analyse de la voix du client, identifier les irritants et recommander des actions concrètes
  • Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) liés à l’expérience client et assurer le suivi régulier
  • Collaborer à la conception et à l’implantation de nouveaux programmes, produits ou services visant à améliorer l’impact client
  • Appuyer la Directrice de l’Expérience client dans la gestion et le déploiement des projets stratégiques
  • Contribuer à la planification d’événements, de communications ou de formations internes axés sur la culture client
  • Participer à l’élaboration de campagnes de sensibilisation ou de reconnaissance de l’expérience client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Régime de retraite à prestations déterminées (RRPD)
  • Programme d’assurances collectives incluant un programme d’aide aux employés
  • Bonification annuelle
  • Cellulaire payé
  • Plusieurs semaines de vacances
  • Journées de congés mobiles
  • Banque de journées de maladie
  • Congé rémunéré lors de son anniversaire de naissance
  • Possibilité de faire du télétravail occasionnel
  • Lieu de travail accessible en transport en commun
  • Temps plein
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