Bardeur/bardeuse Emplois | INTERACTION Interim (Montpellier)

Nouveau

Commis aux comptes payable

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et avez de l'expérience en tant que t...

Emplacement

Canada , Pointe-Claire

Salaire:

50000.00 - 75000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

12 avril 2026

Exigences

DEC / DEP en comptabilite
3-4 ans d'expérience dans un rôle similaire
méticuleux, soucieux du détail, organisé
Bilingue
Excel (intermediaire / avance)

Responsabilités

Ouverture de comptes clients, en veillant à l'enregistrement précis de toutes les conditions du client
Vérification du crédit des nouveaux clients
Enregistrement des dépôts sur le compte client
Mise à jour des dossiers des clients
Émission de relevés mensuels
Recouvrement des comptes en souffrance
Rapprochement des comptes clients en cas de divergences
Réponse aux demandes de renseignements sur les comptes des clients

Ce que nous offrons

Horaire hybride et flexible
Environnement et équipe formidables
Grands bureaux
Parking gratuit

Temps plein

Nouveau

Comptable immobilier technicien senior en comptabilité

Vous êtes un professionnel de la comptabilité à la recherche d'une opportunité p...

Emplacement

Canada , Pointe-Claire

Salaire:

70000.00 - 75000.00 / Année

Randstad

Date d'expiration

14 avril 2026

Exigences

DEC/Bachelor en comptabilité
3 à 5 ans d'expérience en comptabilité
Connaissance de Yardi/SERTI (un atout)
Excellentes compétences en Excel
Forte capacité d'adaptation dans un environnement dynamique et en pleine croissance
Excellente capacité à gérer les priorités
Capacité à respecter des délais serrés

Responsabilités

Cycle comptable complet / fin de mois
Préparer diverses analyses mensuelles et écritures de journal
Gestion des comptes clients
Traitement des dépôts et des transferts électroniques de fonds
Préparation de la réconciliation mensuelle de divers comptes GL
Préparer le rapport sur les flux de trésorerie
participer à la préparation des rapports trimestriels
Préparer les exigences du dossier d'audit de fin d'année
Préparer les ajustements CAM et fiscaux de fin d'année avec les justificatifs correspondants ...
Préparer les calendriers de location annuels

Ce que nous offrons

Stationnement gratuit
Hybride
Entreprise réputée
Environnement axé sur l'esprit d'équipe
Opportunités de croissance et de développement
Salaire compétitif

Temps plein

Nouveau

Contrôleur(euse)

Êtes-vous un professionnel de la finance polyvalent à la recherche d'un rôle qui...

Emplacement

Canada , Pointe-Claire

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

12 avril 2026

Exigences

Baccalauréat en comptabilité (le titre CPA est un fort atout)
Plus de 10 ans d'expérience en comptabilité par cycle complet, incluant une expertise approfondie en tenue de livres et en préparation d'états financiers
Solides compétences en Excel et maîtrise de QuickBooks Online
Bilinguisme professionnel complet (anglais/français)
Un partenaire d'affaires de confiance, proactif, axé sur les solutions et à l'aise de travailler de manière autonome dans une fonction comptable "solo"
Capacité à gérer plusieurs priorités tout en maintenant un haut niveau de rigueur et de précision organisationnelle

Responsabilités

Exécuter l'ensemble des activités comptables et financières pour les trois entités
Réaliser avec précision les processus de clôture mensuels, trimestriels et annuels
Préparer et produire les déclarations fiscales et les remises gouvernementales (TPS/TVQ, acomptes provisionnels) en veillant au strict respect des échéances
Gérer le traitement de la paie et diriger l'implantation ainsi que l'administration du nouveau régime d'assurance collective de l'entreprise
Effectuer les rapprochements bancaires, assurer le suivi des flux de trésorerie et fournir à l'équipe de direction des analyses financières pertinentes et des recommandations stratégiques
Préparer les documents et agir à titre de principal point de contact pour les auditeurs externes lors des audits financiers de fin d'année
Soutenir l'amélioration continue des systèmes financiers en tirant parti de l'IA et de l'automatisation pour optimiser les flux de travail administratifs

Ce que nous offrons

Salaire compétitif basé sur l'expérience
Équilibre vie professionnelle-vie privée : 4 semaines de vacances payées et un modèle de travail hybride flexible
Santé : Régime complet d'assurance collective
Apprentissage continu : Remboursement des frais de scolarité et de formation pour soutenir votre développement professionnel
Stationnement gratuit sur place et environnement de travail moderne et collaboratif
Travail porteur de sens : Gérez les finances d'une fondation qui finance la recherche médicale essentielle — un travail avec une mission
Culture de confiance : Joignez-vous à une équipe de direction qui valorise la responsabilisation, la rapidité et l'autonomie professionnelle
Innovation : Travaillez dans un environnement qui investit activement dans les dernières technologies et encourage la réflexion hors des sentiers battus
Croissance : Une entreprise en pleine expansion où vous pourrez mettre en place des processus durables et voir l'impact direct de vos contributions

Temps plein

Nouveau

Développeur Java/React

Tu interviendras sur un projet international visant à moderniser et enrichir un ...

Emplacement

France , Paris 16

Salaire:

48000.00 - 55000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 5 ans d’expérience en développement Java et React (hors stage et alternance)
Maîtrise des frameworks Spring/Spring Boot et de React (v17+)
Bonne connaissance des APIs REST, des bases de données relationnelles et NoSQL
Expérience dans des environnements Agile/Scrum
Sensibilité à l’UX et à la performance des interfaces
Anglais professionnel pour évoluer dans des contextes internationaux
Communication fluide et un vrai esprit collaboratif

Responsabilités

Concevoir et développer des applications web performantes en Java et React
Implémenter des interfaces dynamiques et réactives, centrées sur l’expérience utilisateur
Participer à la définition de l’architecture technique et aux choix de frameworks
Collaborer avec les équipes produit, design et QA pour garantir la cohérence fonctionnelle et technique
Optimiser les performances front-end et back-end pour des applications fluides et scalables
Assurer la maintenance évolutive et corrective des plateformes existantes
Participer activement aux rituels Agile et aux revues de code
Être force de proposition sur les bonnes pratiques de développement et les évolutions technologiques

Temps plein

Nouveau

Chef de projet Déploiement Cybersécurité

Dans un contexte de transformation numérique et de convergence IT/OT, la cybersé...

Emplacement

France , Puteaux

Salaire:

48000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d’ingénieur ou équivalent en cybersécurité, informatique industrielle ou sécurité des systèmes d’information
Expérience confirmée (10 ans minimum) en informatique industrielle ou cybersécurité
Expertise IT & OT : ISA/IEC 62443, NIST, ISO 27001, SCADA, automates programmables, réseaux industriels
Connaissance des réglementations NIS2, LPM
Anglais : maîtrise professionnelle à l’écrit et à l’oral
Déplacements sur sites industriels à prévoir
Capacité à transmettre et partager les informations techniques et les enjeux de cybersécurité aux équipes opérationnelles et partenaires
Autonomie et force de proposition
Aptitude à simplifier et synthétiser des informations techniques pour différents publics
Esprit d’équipe et collaboration

Responsabilités

Piloter les projets de cybersécurité industrielle (Firewall, EDR, VMDR, sauvegarde, etc.)
Définir les actions de sécurisation nécessaires et élaborer les plans détaillés
Suivre l’avancement, gérer les écarts et coordonner les équipes internes et prestataires
Veiller à l’intégration des solutions de cybersécurité dans des environnements industriels complexes
Évaluer et gérer les risques cyber spécifiques aux sites
Participer aux opérations du programme Cyber Résilience (inventaire, déploiement d’équipements, formalisation des politiques…)
Contribuer à l’évolution des dispositifs de sécurisation du Groupe
Former et accompagner les équipes locales sur les enjeux de cybersécurité industrielle
Reporter régulièrement au Responsable du Programme Cyber Résilience
Coordination avec prestataires et intégrateurs pour assurer la qualité et la conformité des services fournis

Ce que nous offrons

Télétravail possible 2 jours/semaine après intégration
Rémunération attractive : fixe selon expérience + variable (jusqu’à 15 %), statut cadre
Avantages : subventions CSE, P&I, tickets restaurants, restaurant d’entreprise, remboursement des transports à 50 %

Temps plein

Nouveau

Technicien Formulation

Capsulae, Centre R&I d’excellence dans le domaine de la formulation, spécialisé ...

Emplacement

France , La Rochelle

Salaire:

Non fourni

Adisseo

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +3 Licence Formulation ou équivalent
Une expérience de 2 ans minimum dans un environnement de R&D (Laboratoire / pilote)
Connaissance et mise en œuvre des différents procédés d’encapsulation existants / galénique
Connaissances approfondies en chimie, physico‐chimie et formulations

Responsabilités

Acquérir les données nécessaires à l’amélioration des connaissances / performances des procédés d’Adisseo
Réalise les manipulations allant des matières premières aux produits finis
Analyse / caractérise ensuite les maquettes fabriquées puis étudie l’ensemble des paramètres du procédé en vue d’améliorer la performance de ses prototypes
Soutenir la fabrication, améliorer les procédés existants et concourir à la conception de nouveaux procédés / produits
Respecter toutes les réglementations HSE relatives à ses activités
Participation à la conception de formulation innovante dans les projets de R&I : Réaliser les prototypes de formulation et les caractérisations / analyses associées
Interpréter et formaliser les résultats et les présenter si besoin
Transmettre et commenter les résultats à sa hiérarchie, informer de tout incident, déviation ou résultat non cohérent avec l’étude en cours
S’assurer de la conformité du matériel dans le but de réaliser des interprétations à partir de données maîtrisées
Améliorer son poste de travail en continu : être force de proposition dans l’identification et l’achat d’équipement de formulation

Ce que nous offrons

Culture inclusive et diversité
Avantages : Couverture santé, congés payés, intéressement et primes de performance
Formation et développement de carrière : bénéficiez de formations continues, de mentorat et de programmes de développement, avec un accès équitable à l’évolution professionnelle et aux rôles de leadership
Entreprise durable et innovante : contribuez à des projets porteurs de sens, en utilisant des technologies de pointe, avec la liberté d’innover et d’avoir un réel impact

Temps plein

Nouveau

Directeur Administratif et Financier

Sous l’autorité du Président du groupe, membre du Comité de Direction et du Comi...

Emplacement

France , Les Mées

Salaire:

100000.00 - 120000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation financière
Au moins 20 ans d'expérience professionnelle
Au moins 10 ans à un poste équivalent en ETI
Maîtrise de la Comptabilité et notamment de la Consolidation
Très grande maîtrise de tous les outils de financement (bancaires, obligataires…) et de trésorerie
Expérience de dialogue avec les banques, organismes de financement, fonds

Responsabilités

Management de la direction financière avec une équipe de 20 collaborateurs
Périmètre: Comptabilité, Fiscalité, Consolidation, Contrôle de gestion, Trésorerie, Financement, Juridique, Paie, RH
Business partner du dirigeant
Fournir des éléments d'aide à la décision
Optimisation des outils de suivi de la performance
Digitalisation des processus de gestion
Accompagner la stratégie de développement du groupe
Gestion de la Trésorerie
Établissement des plans de financement
Négociations avec les banques

Temps plein

Nouveau

Directeur Administratif et Financier

Contexte: Rattaché(e) au Président, vous accompagnez la Direction dans ses décis...

Emplacement

France , Digoin

Salaire:

65000.00 - 70000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) Bac+5 (école de commerce, université), DSCG ou équivalent
Au moins 5 ans d’expérience sur un poste finance transverse
Solides compétences en consolidation et reporting
À l’aise dans un rôle très opérationnel
Savoir structurer, prioriser et prendre du recul
Savoir-être: humilité, sens du collectif, discrétion et capacité à être force de proposition
Leadership, organisation, rigueur, autonomie, sens des priorités, aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal
Anglais
Autonomie
Capacité à prendre du recul

Responsabilités

Préparation des instances de direction (CODIR, COSTRAT) et des éléments financiers
Pilotage de la trésorerie Groupe et des financements (banques, crédits-baux)
Relation avec les partenaires financiers, cabinets et Commissaires aux Comptes
Supervision de la comptabilité (externalisée en cabinet comptable) et des audits
Construction et suivi des budgets par société
Pilotage de la performance : CA, marges, coûts, matériel roulant
Analyse des écarts vs budget, N-1 et objectifs
Supervision de la facturation Groupe, animation du réseau de référents locaux et du reporting mensuel
Pilotage des créances clients et gestion des impayés
Harmonisation des règles analytiques et des pratiques Groupe

Ce que nous offrons

mutuelle
prime sur objectifs

Temps plein

Bardeur/bardeuse

INTERACTION Interim

Emplacement:
France , Montpellier

Catégorie:
Construction

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 janvier 2026

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INTERACTION Interim

Emplacement:France , Montpellier

Catégorie:Construction

Type de contrat:Non fourni

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Description du poste:

Responsabilités:

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Informations supplémentaires:

Offre publiée:03 janvier 2026

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Emplacement:
France , Montpellier

Catégorie:
Construction

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
03 janvier 2026