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Assistant.e contrôleure

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Emplacement:
Canada , Boucherville

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Catégorie:
Finance

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

75000.00 - 100000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Je suis à la recherche d’un(e) Assistant.e Contrôleure pour joindre les rangs d'une entreprise québécoise en pleine expansion spécialisée en mécanique du bâtiment. Ce rôle, né d'une forte croissance, est idéal pour un professionnel souhaitant devenir le bras droit d'une contrôleure au sein d'un environnement entrepreneurial dynamique.

Responsabilités:

  • Produire les états financiers mensuels et trimestriels pour 4 à 5 entités (bilan, résultats, flux de trésorerie)
  • Préparer et enregistrer les écritures de journal de fin de mois (amortissements, régularisations)
  • Réaliser la conciliation et l'analyse des comptes de bilan et inter-compagnies
  • Effectuer les analyses de variances (réel vs budget) et participer aux tableaux de bord
  • Produire les déclarations gouvernementales (TPS/TVQ, DAS)
  • Préparer les dossiers de fin d'année pour les auditeurs externes
  • Optimiser les processus et épauler l'équipe des comptes payables

Exigences:

  • BAC en comptabilité ou finance
  • Titre CPA requis ou en voie d'obtention (essentiel)
  • Minimum de 3 ans en comptabilité générale (cycle complet)
  • Une expérience en cabinet comptable est priorisée
  • Maîtrise avancée d'Excel (Tableau croisé au minimum)
  • À l'aise avec les systèmes
  • Expérience en implantation de logiciel (atout)
  • Expérience dans le secteur de la construction (atout)
  • Aptitudes : Esprit analytique, souci du détail et capacité à interagir avec diverses personnalités

Souhaitable:

  • Expérience en implantation de logiciel
  • Expérience dans le secteur de la construction
Ce que nous offrons:
  • Semaines de vacances : 4 semaines
  • Possibilité d'évolution dans ce rôle
  • Stationnement disponible
  • Bureau neuf

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 décembre 2025

Expiration:
20 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Stage - Assistant.e contrôleur.euse de Gestion

Dans un contexte de transformation et de structuration du département contrôle d...
Emplacement
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France , Paris
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AMI Paris
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Exigences
Exigences
  • Convention de stage éditée dans le cadre de l’obtention d’un diplôme reconnu par l’Etat
  • Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, master universitaire ou école d'ingénieur, avec une spécialisation en audit / finance / contrôle de gestion ou équivalent
  • Une première expérience en contrôle de gestion et/ou cabinet d'audit est appréciée
  • Rigoureux(se), motivé(e) et doté(e) d’un véritable esprit d’équipe, vous avez envie de rejoindre un environnement dynamique et bienveillant
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous accompagnez l’équipe contrôle de gestion sur l’intégralité des périmètres (chiffre d’affaires, stock, pricing, marchés etc.)
  • dans la réalisation et le pilotage des clôtures mensuelles
  • dans la construction des exercices budgétaires
  • dans l’établissement et le suivi des analyses de performance/ KPI
  • dans le cadre de la transformation du département et concernant les demandes ad-hoc de la direction ou du business
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Responsable commercial

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
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France , Toulon ou Aix-en-Provence
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative (minimum 8 ans) sur des fonctions commerciales (BtoC)
  • Expérience en qualité de manager
  • Maîtrise de la gestion d’un CRM (idéalement Salesforce)
  • Orientation data
  • Pédagogie
  • Organisation
  • Rigueur
  • Leadership
  • Qualités relationnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe de conseillers en formation BtoC visant à recruter un nombre significatif d’apprenants qualitatifs en distanciel
  • Décliner les orientations stratégiques de la direction en objectifs opérationnels pour votre entité
  • Mettre en place une structuration commerciale couplée à des process efficients afin de fluidifier et maximiser la performance
  • Piloter l’activité commerciale grâce à une utilisation optimale du CRM Salesforce
  • Animer la performance commerciale à travers des ateliers thématiques et des challenges motivants
  • Reporter de façon hebdomadaire les données clés (quantitatifs et qualitatifs) au directeur commercial
  • Former, onboarder les nouveaux conseillers en formation et construire un team spirit tourné vers l’excellence, l’accompagnement et le résultat
  • Accompagner les équipes dans leur montée en compétences commerciales et dans leur expertise métier
  • Collaborer avec les différentes parties prenantes en relation avec l’apprenant (pédagogie, ADV, etc.)
  • Temps plein
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Formateur / enseignant en anglais

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
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Emplacement
France , Toulouse
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Exigences
  • Diplômé(e) d’un Bac+2 (minimum) en langues étrangères appliquées (anglais) ou équivalent
  • Justifie d’une première expérience en qualité de formateur/enseignant(e)
  • Sait construire des séquences de formation ainsi que des outils d’évaluation
  • Maîtrise le Pack Office
  • A de solides connaissances des référentiels de formations professionnelles (CAP, BP, Bac Pro, BTS)
  • Reconnu(e) pour ses qualités relationnelles et d’écoute
  • Autonome
  • Sens de l’organisation
  • Rigueur
  • Esprit pédagogique
Responsabilités
Responsabilités
  • Établir une progression pédagogique pour chaque section et chaque matière en conformité avec les référentiels et transmettre les supports de cours à la direction de l’école
  • Organiser les cours et préparer la salle (matériel vidéo, audio, supports pédagogiques, etc.)
  • Rédiger pour chaque cours le cahier de textes, le travail à faire et renseigner les absences et les retards sur YPAREO
  • Organiser, vérifier, évaluer le travail des apprenants et saisir les notes pour les bulletins scolaires sur YPAREO
  • Garantir une évolution de la formation conforme à l’examen préparé et aux exigences de la profession
  • Réguler le groupe et prêter assistance aux apprenant(e)s en répondant à toutes demandes d’aide ou d’explications supplémentaires
  • Animer le face-à-face pédagogique
  • Faire régner un climat de discipline dans les cours et veiller au respect par les apprenants(e)s du règlement intérieur de l’établissement
  • Temps plein
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Formateur / Enseignant en AEPE

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
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Emplacement
France , Toulouse
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Exigences
  • Diplômes requis : minimum BAC+2 dans la petite enfance, éducation, sciences sociales ou sanitaire et social
  • Expérience : ≥ 5 ans dans le secteur (crèches, écoles maternelles, structures d’accueil)
  • Première expérience sur un poste similaire
  • Maîtrise du Pack Office
  • Qualités relationnelles et d’écoute
  • Autonomie et sens de l’organisation
  • Rigueur
  • Esprit pédagogique
  • Sens de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les apprenants aux examens de l’Education Nationale, et du ministère du travail
  • Dispenser l’ensemble des techniques imposées par les différents référentiels
  • Concevoir et adapter les supports pédagogiques
  • Assurer le suivi pédagogique des apprenants
  • Remplir les cahiers de texte et contenus de séance, selon les obligations QUALIOPI
  • Faire respecter la discipline dans les classes
  • Accompagner l’ensemble des apprenants vers la réussite des examens
  • Temps plein
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Responsable commercial

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Salaire:
42000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Exigences
  • Formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
  • Plusieurs années d’expériences réussies en développement commercial BtoB (expérience BtoB exigée)
  • Première expérience réussie en tant que manager d’équipes commerciales
  • Première expérience sur un poste similaire
  • Capacité à coacher, embarquer et faire performer une équipe
  • Vision business, rigueur dans le pilotage et sens du résultat
  • Intérêt pour l’univers de la formation, de l’alternance ou du recrutement
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer, animer et challenger l’équipe de Chargés de relations entreprises
  • Construire avec le directeur les plans d’actions: campagnes de prospection, suivi des performances, organisation des Job Dating
  • Coanimer au quotidien les sessions de phoning avec l’équipe
  • Suivre les indicateurs business et ajuster les actions selon les résultats
  • Prospecter et convertir des entreprises en comptes clients via des actions ciblées: phoning, emailing, social selling et publications LinkedIn
  • Faire « matcher » les profils des candidats avec les besoins des entreprises
  • Organiser et gérer les événements de Job Dating pour placer nos apprenants
  • Transformer les opportunités en placements concrets, avec un suivi rigoureux jusqu’à la signature du contrat
  • Assurer le suivi de contractualisation et garantir la satisfaction client
  • Faire le suivi des clients existants et développer des partenariats durables
  • Temps plein
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Chargé des admissions

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
31000.00 - 33000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • De formation en business management ou équivalent
  • Justifie d’une première expérience sur les métiers du commerce et/ou du recrutement
  • Idéalement une première expérience professionnelle dans le milieu de la formation
  • Reconnu(e) pour vos qualités de « business developer »
  • Autonomie
  • Polyvalence
  • Aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller et faire la promotion de l’école aux candidats par téléphone et mail
  • Prospecter (campagne d'appels et d'emailing) pour recruter nos futurs étudiants
  • Participer à l’organisation des concours : gérer les convocations, les relances et la logistique de l’évènement (un concours toutes les 2 semaines environ)
  • Participer à la sélection des candidats : entretiens de recrutement, entretiens de groupe et correction des concours
  • Rédiger, optimiser et faire la mise en ligne des annonces d’offres d’emploi en alternance
  • Aider à l’organisation d’évènements : job dating, coaching…
  • Participer aux évènements de promotion de l’école : salons étudiants, interventions commerciales dans des lycées, écoles...
  • Répondre aux questions des étudiants sélectionnés
  • Conseiller et faire le coaching des étudiants notamment sur leurs CV, leurs techniques de recherche d’emploi et leurs entretiens
  • Faire les convocations et la relance des étudiants pour les journées de coaching, jobdating, suivi des mises à jour des CV…
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable : variable pouvant représenter 2 K€ annuels bruts
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Business developer

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Aix en Provence
Salaire
Salaire:
32000.00 - 33000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
  • De premières expériences commerciales réussies
  • Tempérament de business developer
  • Très bon relationnel et esprit collectif
  • Connaissance des techniques de vente et de social selling
  • Curiosité et envie d'apprendre au quotidien
  • Intérêt pour les secteurs du BtoB
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial BtoB: prospection et conversion d'entreprises en comptes clients via phoning, emailing, social selling et publications LinkedIn
  • Organisation et gestion d'événements de job dating mensuels
  • Qualification des besoins des entreprises, présentation de l'offre et négociation des modalités de prise en charge
  • Mise en relation des profils des candidats avec les besoins des entreprises
  • Suivi de contractualisation et garantie de la satisfaction client
  • Fidélisation des comptes clients: maintien et développement des relations commerciales
  • Accompagnement des apprenants pour valoriser leur performance auprès des partenaires
  • Organisation de l'événement Meet-Tech sur le campus
  • Participation aux plans d'actions commerciales et au suivi des performances
  • Mise à jour du CRM et de la base de données associée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Belfort
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Eureka Education
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale
  • Justifie d'une première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maitrise le Pack Office
  • A l'aise avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suit et fidélise les entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagne les entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et les assiste dans la signature des contrats
  • Veille à entretenir des relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): assure la commercialisation des formations de l'école pouvant aller du niveau CAP au niveau master
  • Répond aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et lors de rendez-vous au sein de l'école
  • Participe à des actions de promotion pour attirer des candidats, en proposant des solutions adaptées à leurs projets professionnels
  • Établit une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation afin de les accompagner dans leur recherche d'alternance (coaching CV, entretien …) ainsi que dans la réussite de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilise notre CRM pour suivre vos actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Réalise un reporting rigoureux des actions, prospects et clients auprès de votre hiérarchie
  • Assure le suivi administratif des dossiers des alternant(e)s en lien avec le pôle administratif
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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