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Agent d'expedition

Randstad

Emplacement:
France , Boissy St Leger

Catégorie:
Logistique

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

2200.00 EUR / Mois

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Description du poste:

We are recruiting on behalf of our client a SHIPPING AGENT (M/F) for a 15-day renewable interim assignment.

Responsabilités:

Receive packages from suppliers and prepare next-day shipments
Ship, create, and optimize routes
Participate in container handling and truck loading according to trade rules
Print shipping slips and waybills
Ensure presence of scheduled drivers at start of service
Animate driver start-of-service in relation to the supervisor
Sort and prepare metro routes
Perform transport/driving
Close completed deliveries in the tracking tool
Handle minor malfunctions directly with the client
Ensure functional relationship with user services: order taking, information, advice
Act as real-time trainer by transmitting knowledge and information facilitating drivers' daily tasks
Report on past activity time and difficulties encountered during services
Verify match between goods and documents
Optimize use of material and human resources of the unit within transport activity
Perform, in full autonomy and in compliance with procedures, technical instructions, and current safety rules, controls on transport operations entrusted by the client
Identify, record, and transmit detected non-conformities to the Production Manager
Ensure or have ensured site cleanliness
Ensure proper functioning of site equipment and report malfunctions
Responsible for completion of routes requested by the unit
May be required to solve problems encountered by drivers during service execution
Have initiative on route choice and consideration of specific client requests within service definition
Have authority to refuse or postpone a service

Exigences:

Bac education
Minimum 2 years of experience
Holder of driving licenses B, C, D, and EC
Passed medical examination for driving license (every five years)
Holder of CACES 2 (forklift) certificate
Holder of first aid certificate
Mastery of OPTITT software
Knowledge of Microsoft Excel
Perfect knowledge of RATP sites, different routes, and safety/subcontracting rules
Knowledge of unit transport capacity and ISO 9001/14001/45001 standards
Autonomy, organization, and discretion
Excellent interpersonal skills for communication with drivers, clients, and hierarchy
Ability to arbitrate, prioritize, and make quick, appropriate decisions

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
27 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:

Temps plein

Type de travail:

Travail sur site

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Emplacement

France , Combronde

Salaire

12.09 EUR / Heure

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Excellente capacité d'organisation pour optimiser l'emplacement des marchandises
Forte attention aux détails pour respecter les normes de sécurité
Capacité à superviser les opérations de réception et d'expédition

Responsabilités

Responsabilités

Garantir l'efficacité des réceptions et expéditions en coordonnant les ressources nécessaires et en veillant à la ponctualité des opérations
Optimiser l'organisation du site en planifiant judicieusement l'emplacement et le stockage des marchandises pour un accès rapide et facile
Superviser les flux entrants et sortants tout en appliquant rigoureusement les normes de sécurité et en prévenant les risques associés aux opérations logistiques

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Primes

Temps partiel

Peintre aéronautique

Airbus Canada recrute de nouveaux peintres aéronautique pour son site de Mirabel...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Un diplôme d’étude secondaire (D.E.S) ou une équivalence
Un diplôme d’étude collégial (DEC) ou professionnel (DEP) (un atout)
Vous faites preuve d’autonomie, d’initiative et travaillez bien dans une équipe multidisciplinaire
Vous serez appelé à travailler dans un espace clos sur une base régulière
Vous serez appelé à travailler en hauteur jusqu'à 150 pied
Vous devez avoir la capacité d’adopter et de maintenir différentes positions physiques selon les besoins du travail
Le port obligatoire du masque, en conformité avec les règles de santé et de sécurité
Maintenir une peau rasée pour garantir un ajustement optimal du masque

Responsabilités

Responsabilités

Supporter principalement la préparation des pièces (procéder au sablage, polissage et masquage)
Aider à la peinture des avions et aux retouches post cabine de peinture
Respecter les normes de santé, de sécurité et de l’environnement
S’assurer du respect des normes et des cadences de production
Toutes autres fonctions connexes selon l’expérience et les qualifications

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Salaire attractif
Bonus supplémentaires
Régime d’assurances collectives
Régime de retraite
Régime d’achat d’actions
Périodes de vacances exclusives pendant les fêtes hivernales et l'été
Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
Service médical sur site
Opportunités d’évolution
Possibilités de formations nombreuses

Temps plein

Health, safety and environment advisor

The A220 commercial aircraft program is looking for a Health, Safety & Environme...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Three (3) to five (5) years of experience in health and safety in the manufacturing sector, where you have achieved measurable results
University degree in Occupational Health and Safety, Industrial Relations, or Human Resources with a health and safety specialization
Complete Bilingual Proficiency (French and English), both spoken and written
You do not need hierarchical authority to inspire action. Your expertise, passion, and interpersonal skills (bilingual French/English is essential) are enough to mobilize teams
When faced with a complex problem, you are the one who takes the initiative, analyzes with acuity, and proposes pragmatic and innovative solutions
You thrive on performance in a context of constant change, knowing how to combine pleasure at work and achieving objectives
You are deeply people-oriented, while maintaining sharp professional judgment to manage priorities and align HSE with the company’s strategic objectives.

Responsabilités

Responsabilités

Be the guardian and promoter of our policies, ensuring they are not only respected but lived daily by every team member
Conduct risk and task analyses that go beyond compliance, anticipating and neutralizing hazards before they even appear
Integrate the HSE vision at the outset of every project, every change, to ensure that safety is the foundation of our innovation
Support managers in accident investigations that go beyond symptoms to eliminate root causes
Maintain and elevate our certification standards, turning audits into real levers for continuous improvement
Identify training needs, then participate in updating them. Lead sessions that don’t just inform, but transform mindsets and behaviours.

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan
A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy
Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application
Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

Temps plein

Responsable des contrats de services

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Responsable des Contrats de ...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire en droit, administration des affaires ou dans une discipline connexe
Minimum de dix (10) ans de solide expérience dans l'industrie aéronautique
Expérience préalable de trois (3) ans minimum en gestion de personnel
Bilingue en français et anglais (écrit et oral) pour les négociations internationales
Capacité démontrée à négocier des clauses complexes et à interpréter des dispositions contractuelles
Excellentes habiletés de leadership transverse et capacité à influencer à tous les niveaux de l'organisation
Esprit analytique capable de conjuguer rigueur technique et pragmatisme commercial
Maîtrise des outils de collaboration numérique (Google Workspace : Docs, Sheets, Slides)

Responsabilités

Responsabilités

Diriger et mobiliser une équipe de 10 experts répartis sur la gestion contractuelle, la facturation, les garanties avions et le soutien aux ventes
Piloter la performance opérationnelle (délais, qualité, coûts) tout en assurant un haut niveau de satisfaction des clients et partenaires
Négocier et personnaliser les documents contractuels de support et services en accord avec les politiques d'Airbus Canada
Évaluer les risques contractuels et proposer des stratégies d'atténuation concrètes lors des transactions
Gérer le cycle financier des services, incluant la facturation, les risques de crédit et le recouvrement des comptes clients
Administrer les garanties en supervisant l'adjudication des réclamations techniques et la gestion du budget associé
Soutenir les campagnes de ventes d'avions en définissant et valorisant les offres de support pour les nouveaux contrats d'achat
Optimiser les processus et outils en collaboration avec les entités mondiales d'Airbus pour favoriser l'harmonisation

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Salaire attractif
bonus annuel
régime d’assurances collectives
régime de retraite
régime d’achat d’actions
politique de travail hybride
cafétéria sur site
politique de congés très concurrentielle
Programme d’Aide aux Employés (PAE)
programme de rabais

Temps plein

Spécialiste en Architecture Système Avionique

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Spécialiste en Architecture ...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d'ingénieur en génie aérospatial ou équivalent
Expérience professionnelle minimale de cinq (5) ans en architecture et conception de systèmes avioniques embarqués
Maîtrise des normes aéronautiques (ex. : ARP4754A, DO-254)
Expérience avec les outils de modélisation d'architecture système
Compétences linguistiques : Niveau de négociation en français et en anglais requis pour la collaboration internationale
Esprit d'équipe et d'analyse.

Responsabilités

Responsabilités

Définir et maintenir l'architecture système des fonctionnalités avioniques critiques
Évaluer les solutions techniques proposées par les fournisseurs et les intégrer dans l'architecture globale
Assurer la traçabilité complète des exigences de haut niveau aux spécifications de conception détaillées
Collaborer avec les équipes de sûreté de fonctionnement pour valider la robustesse de l'architecture
Contribuer à la feuille de route technologique pour les systèmes avioniques de prochaine génération
Soutenir les phases d'intégration et de vérification des systèmes en apportant une expertise en architecture.

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Salaire attractif
bonus annuel
régime d’assurances collectives
régime de retraite
régime d’achat d’actions
politique de travail hybride
cafétéria sur site
politique de congés très concurrentielle
Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
programme de rabais

Temps plein

Qms quality analyst

The A220 commercial aircraft Programme is looking for a Quality Management Syste...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

You are skilled in Project Management and Change Management
You are skilled in Process Mapping and Process Writing
You are skilled in Continuous Improvement and Business Improvement
You are skilled at communicating with diverse stakeholders
You demonstrate strong abilities in rational thinking (formal or informal)
You are autonomous and demonstrate strong leadership skills
You have a strong team spirit
You demonstrate innovation and vision
You demonstrate sound decision making skills
You are skilled at influencing and mobilizing others

Responsabilités

Responsabilités

Manage multifunctional process improvement and integration projects (project management lifecycle)
Analyze causes of inefficiency and/or process failures, operational risks, and potential impacts
Perform “Go and See” actions across the company to understand the situation
Work in a multifunctional team to draft and test potential process solutions and its control plans
Make recommendations and reinforce requirements from different sources to contribute to decision making
Facilitate process mapping, document drafting, and change management planning and execution
Manage the authorization flow and publication of documentation
Ensure the quality of work across projects

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Attractive salary
annual bonus
group insurance plan
pension plan
share purchase plan
A hybrid working policy
on-site cafeterias
highly competitive holiday policy
Employee Assistance Program (EAP)
Discount Program

Temps plein

Spécialiste en Architecture Système Avionique

Vous ferez partie de l’équipe Architecture et Intégration Avionique chargée de d...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d'ingénieur en génie aérospatial ou équivalent
Expérience professionnelle minimale de cinq (5) ans en architecture et conception de systèmes avioniques embarqués
Maîtrise des normes aéronautiques (ex. : ARP4754A, DO-254)
Expérience avec les outils de modélisation d'architecture système
Compétences linguistiques : Niveau de négociation en français et en anglais requis pour la collaboration internationale
Esprit d'équipe et d'analyse.

Responsabilités

Responsabilités

Définir et maintenir l'architecture système des fonctionnalités avioniques critiques
Évaluer les solutions techniques proposées par les fournisseurs et les intégrer dans l'architecture globale
Assurer la traçabilité complète des exigences de haut niveau aux spécifications de conception détaillées
Collaborer avec les équipes de sûreté de fonctionnement pour valider la robustesse de l'architecture
Contribuer à la feuille de route technologique pour les systèmes avioniques de prochaine génération
Soutenir les phases d'intégration et de vérification des systèmes en apportant une expertise en architecture.

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Salaire attractif
bonus annuel
régime d’assurances collectives
régime de retraite
régime d’achat d’actions
Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
cafétéria sur site
politique de congés très concurrentielle
Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
programme de rabais

Temps plein

Cybersecurity systems integration professional

The A220 commercial aircraft program is seeking an Avionics Systems Professional...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

University degree in electrical, electronic, mechanical, software, aerospace engineering, or equivalent
At least 5 years of experience in systems integration
Good knowledge of network and aeronautical domains
Familiar with the aircraft cybersecurity process and with standards DO-326, DO-355, DO-356
Good knowledge of the RTCA documents DO-178, DO-254, and DO-160
Basic knowledge of aircraft systems regulations
Enjoy collaborative work and having the opportunity to work on a range of different topics to support your department.

Responsabilités

Responsabilités

Define requirements, analyze, review, and approve the system design for the security scope
Perform cybersecurity systems integration
Manage the design, validation and verification, and certification in coordination with various integrated product teams
Coordinate cybersecurity activities with suppliers
Analyze and approve cybersecurity test and analysis reports, as well as system-level verification, validation, and compliance reports
Support discussions and analyses with certification authorities
Contribute to the resolution of cybersecurity incidents.

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Attractive salary
Annual bonus
Group insurance plan
Pension plan
Share purchase plan
Hybrid working policy (based on operational needs)
On-site cafeterias
Highly competitive holiday policy
Employee Assistance Program (EAP)
Discount Program

Temps plein