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Adjoint d'exploitation

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Midi Provence - Groupe A13

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Emplacement:
France , Marseille

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Notre société, spécialisée dans le transport de produits sanguins labiles, recherche un(e) Adjoint(e) d'Exploitation pour renforcer son équipe et garantir la qualité, la conformité et la performance de ses opérations. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous contribuerez activement à l'amélioration continue de nos processus et à la gestion optimale de notre parc de véhicules.

Responsabilités:

  • Mettre en place et animer la démarche qualité au sein de l'exploitation
  • Élaborer, suivre et analyser des indicateurs de qualité et de performance
  • Proposer et piloter des actions correctives et préventives pour garantir la conformité et l'efficacité des processus
  • Assurer la gestion du parc de véhicules via la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)
  • Planifier et suivre les opérations de maintenance préventive et curative
  • Veiller au respect des réglementations techniques et sanitaires applicables au transport de produits sanguins
  • Garantir la conformité sociale de l'exploitation (temps de travail, repos, etc.)
  • Suivre et analyser les heures de service des conducteurs, en conformité avec la réglementation en vigueur
  • Participer à la formation et à la sensibilisation des équipes sur les enjeux qualité et réglementaires
  • Rendre compte régulièrement des indicateurs de performance et des actions menées
  • Collaborer avec les différents services (logistique, qualité, RH) pour assurer une coordination optimale

Exigences:

  • Bac+2/3 en logistique, transport, qualité ou équivalent
  • Expérience significative en gestion d'exploitation, idéalement dans le transport sous température dirigée ou de produits sensibles
  • Maîtrise des outils de GMAO et des logiciels de suivi d'activité
  • Connaissance des réglementations sociales et techniques du transport routier
  • Capacité à analyser des données et à proposer des plans d'action
  • Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe

Souhaitable:

Une expérience dans le secteur du transport (conducteur PSL, régulation, exploitation)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Responsable Exploitation Adjoint(e)

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d’Exploitation, l’Adjoint(e) Exploi...
Emplacement
Emplacement
France , Carrières-sous-Poissy
Salaire
Salaire:
Non fourni
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure de type bac+3 / Bac+5 ou expérience avérée sur des missions de management d’équipes importantes en exploitation
  • Aisance relationnelle
  • Rigueur et organisation
  • Capacités d’anticipation
  • Capacité d’analyse
  • Bonne connaissance Réglementation du transport de personnes
  • Bonne connaissance des outils de la chaîne d’exploitation dont OKAPI
  • Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur...)
  • Bonnes connaissances en Gestion des Ressources Humaines et relations sociales
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et animer les équipes d'agents de maîtrise
  • Etre l’interface entre les services Etudes & Méthodes / Planning / Exploitation
  • Participer à l’optimisation de la production, vérifier et analyser les dossiers de mise en production fournis par le BEM
  • Superviser le planning (quotidien, gestion CP, délégations…) et assurer le contrôle des décomptes et des prépaies
  • Etablir, suivre et veiller au respect du budget, produir les tableaux de bord du service (dont TBER), être le garant de la maitrise des unités d’œuvres et de la masse salariale conduite
  • Mesurer et analyser la performance, proposer et mettre en place les plans d’actions associés
  • Participer activement au recrutement des conducteurs et des agents de maitrise de son périmètre, participer aux points réguliers sur les suivis d’activité (Comités Exploitation) et RH (recrutement, absentéisme) et assurer la gestion du disciplinaire en coordination avec la RRH et sa direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
  • Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
  • Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions
  • optimisation de la consommation d’énergie…)
  • Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)
  • Temps plein
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Responsable d'exploitation adjoint

Rattaché(e) à la Responsable d’Exploitation, vous garantissez le bon fonctionnem...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-André
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 dans les domaines de l'électricité, de la mécanique, de la chimie ou de la thermodynamique
  • Maîtrise de la réglementation HSE et des règles de sécurité applicables
  • Expertise en évaluation des risques et en identification des incidents
  • Expérience en gestion de projet et en encadrement d'équipe
  • Maîtrise des outils de GMAO et des logiciels informatiques nécessaires à l'exploitation
  • Compétences en régulation, en automatisme, en thermodynamique et en chimie des procédés
  • Capacité à établir des priorités et à faire preuve de réactivité face aux imprévus
  • Capacités de communication reconnues
  • Approche analytique
  • Rigueur et fort attrait pour les aspects techniques
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir le bon fonctionnement des installations en assurant leur fiabilité, leur performance et leur niveau de production
  • Veiller au respect des exigences contractuelles, des réglementations en vigueur et des attentes des clients
  • Assurer la sécurité des personnes et des biens, ainsi que la préservation des équipements
  • Élaborer les bilans de production et analyser les données pour identifier des axes d'amélioration
  • Examiner les incidents d'exploitation, proposer des actions correctives et assurer leur archivage
  • Piloter les initiatives visant à optimiser les performances techniques
  • Superviser l'évacuation des sous-produits
  • Organiser et coordonner les ressources humaines nécessaires à l'exploitation
  • Assurer la coordination avec les différents services de la centrale
  • Contrôler le bon fonctionnement des équipements et assister techniquement les opérateurs
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable adjoint service signalétique

Sous la responsabilité du Responsable Parcs relais et Signalétique, le Responsab...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
2740.12 EUR / Mois
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
13 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +2 minimum (technique, maintenance, exploitation, logistique…)
  • Expérience d’au moins 3 ans en management d’équipe sur les 3 dernières années, idéalement dans un environnement technique ou opérationnel
  • Management d’une équipe de 7 collaborateurs
  • Management d’équipe et animation de collaborateurs de terrain
  • Organisation et planification des activités opérationnelles
  • Accompagnement et développement des compétences des collaborateurs
  • Goût affirmé pour le terrain et présence opérationnelle auprès des équipes
  • Aisance avec les outils informatiques
  • Leadership et management de proximité
  • Rigueur, réactivité et sens des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un management de proximité
  • Maintenir, développer les compétences des collaborateurs
  • Assurer la gestion administrative du service
  • Superviser et planifier les opérations
  • Suivre l’activité et les résultats des missions de l’équipe signalétique
  • Participer à l'amélioration continue du service
  • Participer et contribuer aux engagements RSE
  • Être acteur de notre démarche environnementale et énergétique
  • Être acteur et responsable de sa sécurité et de celle de ses collègues.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois (prorata temporis)
  • Prime vacances (2262€ bruts prorata temporis)
  • Temps plein
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Technicien en systèmes d'information et de communication

Intégrée à la filière police judiciaire, la police scientifique est un soutien e...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Denis
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Compétences en informatique-bureautique niveau maîtrise requis
  • Outils informatiques spécifiques niveau pratique requis
  • Environnement professionnel niveau pratique à acquérir
  • Savoir travailler en équipe niveau pratique requis
  • Savoir rédiger niveau pratique requis
  • Savoir s’organiser niveau pratique requis
  • Avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis
  • Savoir s’adapter niveau pratique requis
  • Savoir communiquer niveau pratique requis
  • Savoir s’exprimer oralement niveau pratique requis
Responsabilités
Responsabilités
  • L'aide aux utilisateurs
  • Supervision, Administration et évolution du parc informatique du service
  • L'administration et maintenance des serveurs (Windows et Linux)
  • Gestion des sauvegardes
  • Gestion active directory et GPO
  • Gestion des consommables et périphériques liés à l'exploitation
  • ADR (Autorité de délivrance et de rattachement) si habilitation dans cette fonction
  • ALSSI (adjoint local en sécurité des systèmes d'information) si habilitation dans cette fonction
  • CIL (conseiller informatique et liberté) si habilitation dans cette fonction
  • Temps plein
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Technicien en systèmes d'information et de communication

Intégrée à la filière police judiciaire, la police scientifique est un soutien e...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Denis
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Salaire:
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lifen.fr Logo
Lifen
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Compétences en informatique-bureautique niveau maîtrise requis
  • Outils informatiques spécifiques niveau pratique requis
  • Environnement professionnel niveau pratique à acquérir
  • Savoir travailler en équipe niveau pratique requis
  • Savoir rédiger niveau pratique requis
  • Savoir s’organiser niveau pratique requis
  • Avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis
  • savoir s’adapter niveau pratique requis
  • savoir communiquer niveau pratique requis
  • savoir s’exprimer oralement niveau pratique requis
Responsabilités
Responsabilités
  • L'aide aux utilisateurs
  • Supervision, Administration et évolution du parc informatique du service
  • L'administration et maintenance des serveurs (Windows et Linux)
  • Gestion des sauvegardes
  • Gestion active directory et GPO
  • Gestion des consommables et périphériques liés à l'exploitation
  • ADR (Autorité de délivrance et de rattachement) si habilitation dans cette fonction
  • ALSSI (adjoint local en sécurité des systèmes d'information) si habilitation dans cette fonction
  • CIL (conseiller informatique et liberté) si habilitation dans cette fonction
  • Temps plein
Lire la suite
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Manager adjoint activité Conseil en élevage

Vous participerez à l'encadrement de l'équipe conseil et au déploiement de la st...
Emplacement
Emplacement
France , La Ferté Macé
Salaire
Salaire:
43000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation ingénieur agronome ou Master, spécialisé en productions animales
  • Expérience significative en tant que Conseiller(ère) d'exploitation agricole/élevage
  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Première expérience en encadrement d'équipe serait un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Participation à l'encadrement de l'équipe conseil et au déploiement de la stratégie opérationnelle
  • Accompagnement des collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs
  • Animation de l'équipe: coordination des activités, organisation des réunions de travail, relais des informations, tutorat des nouveaux arrivants, évaluations
  • Pilotage de l'activité des Conseillers: accompagnement technique, veille à l'équilibre des portefeuilles d'activité, soutien dans la réalisation des objectifs
  • Développement de l'activité: représentation auprès de partenaires et réseaux institutionnels, veille évolution du marché et participation à la gestion d'appels d'offres
  • Temps plein
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Directeur Général Délégué Finance & Développement

Ce qui fait la différence : Vous rejoindrez une entreprise à mission en forte cr...
Emplacement
Emplacement
France , Villefranche-de-Lauragais
Salaire
Salaire:
75000.00 - 80000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en finance, comptabilité ou droit (école de commerce, DSCG, Master 2…)
  • Expérience confirmée de 15 ans minimum sur un poste de direction administrative et financière ou de direction générale adjointe
  • Expérience dans une PME industrielle, idéalement dans les secteurs de l’environnement, des déchets ou de l’énergie
  • Solide culture financière
  • Sens aigu de la structuration
  • Excellentes compétences en pilotage de projet, juridique banque et assurance
  • Savoir négocier avec les partenaires bancaires et juridiques
  • Naviguer entre enjeux stratégiques et impératifs opérationnels
  • Leadership
  • Écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les fonctions financières, bancaires, juridiques et assurantielles
  • Superviser la gestion budgétaire en lien avec le DAF
  • Élaborer les prévisionnels
  • Assurer la synthèse des indicateurs clés ainsi que le reporting stratégique
  • Challenger les données d’exploitation
  • Identifier les leviers d’optimisation
  • Structurer les outils de pilotage existants (BI, tableaux de bord)
  • Garantir des relations bancaires et de la recherche de financements
  • Intervenir sur les dossiers juridiques structurants (partenariats, contrats, structuration des JV)
  • Travailler à la sécurisation financière et juridique des investissements (term sheets, pactes d’actionnaires, financements publics)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction type 3008
  • Titres restaurant
  • Mutuelle
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Directeur Général Délégué Finance & Développement

Ce qui fait la différence : Vous rejoindrez une entreprise à mission en forte cr...
Emplacement
Emplacement
France , Villefranche-de-Lauragais
Salaire
Salaire:
75000.00 - 80000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en finance, comptabilité ou droit (école de commerce, DSCG, Master 2…)
  • Expérience confirmée de 15 ans minimum sur un poste de direction administrative et financière ou de direction générale adjointe
  • Expérience dans une PME industrielle, idéalement dans les secteurs de l’environnement, des déchets ou de l’énergie
  • Solide culture financière
  • Sens aigu de la structuration
  • Excellentes compétences en pilotage de projet, juridique banque et assurance
  • Capacité à négocier avec les partenaires bancaires et juridiques
  • Capacité à naviguer entre enjeux stratégiques et impératifs opérationnels
  • Leadership
  • Écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les fonctions financières, bancaires, juridiques et assurantielles
  • Superviser la gestion budgétaire en lien avec le DAF
  • Élaborer les prévisionnels
  • Assurer la synthèse des indicateurs clés ainsi que le reporting stratégique
  • Challenger les données d’exploitation
  • Identifier les leviers d’optimisation
  • Structurer les outils de pilotage existants (BI, tableaux de bord)
  • Être garant.e des relations bancaires, de la recherche de financements
  • Intervenir sur les dossiers juridiques structurants (partenariats, contrats, structuration des JV)
  • Travailler à la sécurisation financière et juridique des investissements (term sheets, pactes d’actionnaires, financements publics)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction type 3008
  • Titres restaurant
  • Mutuelle
  • Temps plein
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