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Senior Softwareentwickler (Subscription Management)

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Hornetsecurity

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Standort:
Germany , Hannover

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Wenn du Lust auf anspruchsvolle technische Projekte, moderne Arbeitsweisen und ein Umfeld hast, in dem du wirklich etwas bewegen kannst, bist du bei uns genau richtig. Perspektivisch kannst du dich in dieser Rolle zu einem Teamlead entwickeln.

Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Weiterentwicklung interner Services und Tools (z. B. Subscription Manager)
  • Implementierung von REST‑basierenden Backend‑Services auf Basis von Python (Flask)
  • Entwicklung von asynchronen Worker‑Systemen mit Celery
  • Arbeiten in Docker‑basierten Microservice‑Architekturen
  • Integration externer Systeme, u. a.: Salesforce API
  • Payment Provider wie Stripe, GoCardless
  • Treffen von Architekturentscheidungen & Evaluierung neuer Technologien
  • Internationale Zusammenarbeit mit Finance, Sales Operations, Product & Engineering
  • Sicherstellung von Stabilität, Performance und Monitoring der eigenen Services

Anforderungen:

  • Sehr gute Kenntnisse in Python und erste Erfahrung mit Flask, FastAPI oder ähnlichen Frameworks
  • Erfahrung im Umgang mit Docker und containerisierten Anwendungen
  • Kenntnisse in API‑Integration & modernen Web‑Technologien
  • Erfahrung mit Datenbanken (MySQL/PostgreSQL)
  • Hands‑on‑Mentalität: Du findest Lösungen, wo andere Probleme sehen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Motivation für neue Technologien und technische Innovationen
  • Spaß an komplexen Herausforderungen und Automatisierung
  • Prozessorientierung

Wünschenswert:

  • Erfahrung mit Elasticsearch, Redis, Message‑Queues
  • Grundkenntnisse in Frontend‑Technologien (Vue, React)
  • Wissen im Bereich Billing/FinTech/Accounting
  • Erfahrung im Design verteilter Systeme
  • Erste Führungserfahrung
Was wir biete:
  • Temporary Employee Exchange Program – wir unterstützen dich dabei an unseren globalen Office-Standorten zu arbeiten und die Welt zu erkunden (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington)
  • Home-Office Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
  • Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get Together an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – lass dich überraschen
  • Be-Active Bonus – wir bezuschussen deine Fitness-Mitgliedschaften
  • Ob mit dem Auto, Öffis oder Fahrrad – Wir erleichtern dir den Arbeitsweg mit kostenlosem Parkplatz, GVH JobCard (Hannover) oder Bike-Leasing!
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Referral Bonus: 1500€ Prämie für jede erfolgreiche Kandidatenempfehlung
  • 30 Tage Urlaub
  • unbefristete Verträge
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Kaffee, Tee, Softdrinks & frisches Obst
  • Office Hunde
  • kein Dress Code

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
13. Februar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in der Instandhaltung, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen
  • Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Schalt- und Stromlaufplänen
  • Eine selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Vollzeit
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  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Installation und Wartung von Heizungsanlagen
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis für komplexe Anlagen
  • Eine selbstständige, kundenorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Hohe Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Motivation
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  • Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
  • Tragen von Arbeitsschutzkleidung
  • Führerschein, um den Arbeitsort zu erreichen, zwingend erforderlich
  • Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag
  • Erste Erfahrung in der Qualitätskontrolle oder Maschinenbedienung von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse für die Dokumentation
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  • Unbefristete Anstellung
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Anforderungen
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  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tischler, Schreiner, Holzmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der Holzverarbeitung ist wünschenswert
  • Grundkenntnisse im Umgang mit CAD-Software sind von Vorteil, aber keine Bedingung
  • Handwerkliches Geschick und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
07. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Anerkannte abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. als Bürokauffrau, Industriekaufmann oder vergleichbar
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Freundliche, kommunikative Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Arbeitszeit in Vollzeit 38,5 Stunden in der Woche und Abdeckung eines Tages bis 18:00 Uhr
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  • Nachweisbare Berufserfahrung in einem Handwerksberuf oder gern abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich
  • Führerschein Klasse B und eigener PKW zum Erreichen des Arbeitsortes in der Region Königsee in Thüringen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit
  • Hohe Motivation und gute Kommunikationsweise zur Abstimmung
  • Handwerkliche Kenntnisse
  • Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse)
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  • Sicherheit im Job und gute Konditionen
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24. Februar 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Bereitschaft zum Zupacken und zur Arbeitszeit in einem versetzten 2-Schichtsystem (Früh- und Spätschicht)
  • Technisches Verständnis
  • Gute Deutschkenntnisse erforderlich, um Arbeitsanweisungen zu verstehen
  • Führerschein Klasse B, um den Arbeitsort in Saalburg-Ebersdorf zu erreichen
  • Vollzeit
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  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Machine Learning, Data Science oder AI Engineering
  • Fundierte Kenntnisse in Python und gängigen ML-Frameworks (z.?B. TensorFlow, PyTorch, scikit-learn)
  • Kenntnisse in generative AI
  • Erfahrung mit der Integration von LLMs (Prompting, Evaluation, Observability)
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  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, Datenverarbeitung und Feature Engineering ...
  • Vertraut mit MLOps, Deployment-Strategien und skalierbaren AI-Systemen
  • Verständnis für Evaluationsmetriken, Modell-Validierung, Tuning und Versionierung
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z.B. Azure, AWS, GCP)
  • Hands-on-Mentalität, lösungsorientiert und teamfördernd
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung und Implementierung von Machine-Learning- und Deep-Learning-Modellen
  • Aufbau und Pflege von Datenpipelines für Trainings- und Produktionssysteme
  • Experimentieren mit neuen Modellen, Frameworks und Technologien
  • Evaluation der Performance und kontinuierliche Optimierung von AI-Modellen
  • Dokumentation der technischen Konzepte und Modelle
  • Mitarbeit in der Lösungsfindung und Definition unserer Services und Produkte
  • Sicherstellung von Code-Qualität durch automatisierte Tests und Code-Reviews
  • Evaluation und Vorschlag neuer Technologien, Modelle und Best Practices
  • Dokumentation und Wissenstransfer innerhalb des Teams
  • Vollzeit
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