Plant Controller

• Verantwortung für die Erstellung des jährlichen Werksbudgets sowie regelmäßige Rückmeldungen zur aktuellen Performance im Vergleich zum Budget sowie Ableitung und Umsetzung von Anpassungsmaßnahmen
• Koordination der jährlichen Neuberechnung der Standardkosten im Werk sowie Analyse und Reporting von Abweichungen inklusive Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Bereitstellung präziser und zeitnaher Finanzdaten für das Werk und die Divisionen (z. B. Margenanalysen, Margenverbesserungsprojekte, Bestandsmanagement und Ausgabenkontrollen)
• Bewertung und Beurteilung von Investitionsausgaben inklusive CPA-/CPJ-Begründungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Werksfunktionen zur Analyse und Unterstützung von Investitionen sowie neuen Geschäftsinitiativen
• Sicherstellung der Einhaltung aller werkbezogenen GAAP‑, SOX‑ und Baxter-Richtlinien
• Planung, Vorbereitung und Steuerung von Projekten

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in Finanzen oder Rechnungswesen (oder vergleichbarer Abschluss)
• CPA‑ oder Master‑Abschluss von Vorteil
• Mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Kostenrechnung und Budgetmanagement
• Fundierte Kenntnisse in Standardkostenrechnung, Budgetmanagement sowie Investitionsanalyse und ‑controlling
• Sehr gute Kenntnisse in MS‑Office‑Anwendungen sowie ERP‑Systemen (SAP FI/CO, MM, PP, SAP Analysis for Office)
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Identifikation und Umsetzung von Veränderungsinitiativen
• Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen – sowohl in formellen als auch informellen Kontexten
• Erfahrung in einer globalen, vielfältigen und matrixorganisierten Organisation
• Fähigkeit, Business‑Cases für Veränderungen zu entwickeln und Best Practices analytisch zu nutzen
• Souveränes Auftreten sowie Fähigkeit zur Führung in indirekten Berichtslinien
• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

Erfahrung mit Lean‑Konzepten und ‑Tools ist von Vorteil

• Support for Parents
• Continuing Education/ Professional Development
• Employee Heath & Well-Being Benefits
• Paid Time Off
• 2 Days a Year to Volunteer
• Interessante berufliche Perspektiven
• Kooperatives Arbeitsumfeld
• Leistungsorientiertes Entgelt
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Programme zur Weiterbildung, Gesundheitsförderung und betrieblichen Altersvorsorge