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Mitarbeiter HR Assistent

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GFZ - Gesellschaft für Zeitarbeit

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Standort:
Germany , Wurzen

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

20.47 EUR / Hour

Jobbeschreibung:

Für ein Kundenunternehmen, einem der führenden Hersteller von festen und flüssigen Silikaten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Bereich HR als Assistenz (m/w/d). Vorzugsweise in Teilzeit (25-30 Stunden/Woche), Vollzeit ist möglich.

Verantwortlichkeiten:

  • Wochenabsatzpläne und notwendige Lieferpapiere erstellen
  • Zeiterfassung und vorbereitende Lohnbuchhaltung
  • Erforderlichen Transportraum disponieren
  • Kommunikation mit den zuständigen Speditionen, Produktion, Labor
  • Warenausgänge buchen, Wareneingangskontrolle und -buchung
  • Bestandskontrolle in Zusammenarbeit mit Bereich Produktion
  • Auslösung von Bestellungen für Rohstoffe und Verpackungsmaterial
  • Telefonzentrale und Vertretungsarbeiten im Sekretariat

Anforderungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Erfahrung im Bereich Logistikbereich, Personalwesen, Buchhaltung oder Sekretariat wünschenswert
  • Kommunikationsstärke
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick
  • Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Teambereitschaft
  • Freundliches und selbstbewusstes Auftreten
  • sicherer Umgang mit MS-Office, SAP erwünscht
  • Englisch (Schulkenntnisse)
Was wir biete:
  • faire Bezahlung nach DGB/GVP-Tarifvertrag
  • Zulagen und Zuschläge
  • Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mitarbeit in einem interessanten und wachsenden Unternehmen
  • Beratung und Begleitung durch unser erfahrenes GFZ -Team in allen Belangen der Arbeitswelt

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
02. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Teilzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Assistent - Personalwesen

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Orizon GmbH Servicebüro Rostock
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung in der Teamassistenz
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Kenntnisse in SAP, insbesondere in den Modulen P10 & P11
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Diskretion und Kommunikationsstärke
  • Stressresistenz
  • Empathie und Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie fungieren als Gleitzeitbeauftragte für das gesamte Team
  • Organisation des Backoffice
  • Verwaltung von Stammdaten der Mitarbeiter
  • Unterstützung bei Verwaltungsaufgaben für unsere Standorte
  • Durchführung von Bestellungen von Verbrauchs- und Arbeitsmaterialien
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des iGZ/DGB-Tarifvertrags
  • Attraktive Zuschläge je nach Einsatzbranche
  • Professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven
  • Persönliche Begleitung und individuelle Beratung
  • Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte mit Gesundheitsangeboten, Einkaufsrabatten oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Erholungsurlaub bis zu 30 Tage im Jahr
  • Sehr gute Chancen auf eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen bei entsprechender Eignung
  • Verlässliche und gut planbare Arbeitszeiten
  • Teilzeit
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Elektroniker für Betriebstechnik

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik – Technik, die begeister...
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1190.00 - 1450.00 EUR / Month
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DS Smith
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Anforderungen
Anforderungen
  • Du liebst Technik und hast Spaß an Handwerk & Computern
  • Du bist geschickt und arbeitest genau
  • Du hast (bald) mindestens einen guten Hauptschul- oder Realschulabschluss
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du findest mit Laptop und Werkzeug Fehler in Maschinen
  • Du reparierst, prüfst und wartest elektrische Anlagen
  • Du programmierst und richtest Systeme ein
  • Du erklärst Kolleg*innen, wie die Anlagen funktionieren
Was wir biete
Was wir biete
  • Weihnachts- & Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Gute Übernahme- & Aufstiegsmöglichkeiten
  • Arbeitskleidung gestellt
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Rabatte auf Klamotten, Technik & Reisen
  • Vollzeit
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Field Sales Manager

Im Außendienst akquirierst du Kund:innen und überzeugst sie von unseren innovati...
Standort
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Germany , Dresden
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Gehalt:
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enpal
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von komplexen Lösungen idealerweise im Außendienst
  • Sympathische, aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit
  • Loyalität als Teamplayer
  • Erfolgs- und lösungsorientiertes Denken
  • Positive Ausstrahlung
  • Wert auf persönliche Weiterentwicklung und gute Karrierechancen
  • Ausgeprägte, proaktive Eigenmotivation
  • Führerschein der Klasse B
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (verbal und schriftlich)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Akquise von Kund:innen im Außendienst
  • Erfassung technischer Eckdaten der Kund:innen zur Prüfung der Umsetzbarkeit
  • Ausbau des Netzwerks und Erweiterung des Kundenstamms
  • Durchführung von Verkaufsgesprächen und Generierung von Aufträgen aus Angeboten
  • Optimierung der Performance durch regelmäßige Feedbackgespräche mit der Führungskraft
  • Beitrag zum Aufbau des größten Energieunternehmens des 21. Jahrhunderts
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives Gehaltspaket mit unbegrenzten Wachstumsmöglichkeiten
  • Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
  • Legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents
  • Starke Feedback-Kultur
  • Vollzeit
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Fuhrparkmanager

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n engagierte:n Fuhrparkmanager:in,...
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Germany , Berlin
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Fuhrparkmanagement
  • Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Leasinggebern und gutes technisches Verständnis für Fahrzeuge
  • Durchsetzungsvermögen und Kommunikationstalent
  • Sichere Beherrschung der Microsoft Office Programme
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Planung von Wartungs- und Serviceterminen mit Werkstätten und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
  • Bearbeitung von Ticketanfragen der Mitarbeitenden zu allen Fahrzeugthemen
  • Koordination der Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Partnern
  • Pflege und Aktualisierung sämtlicher fahrzeugbezogener Daten im System
  • Sicherstellung, dass Fahrzeuge vollständig und ordnungsgemäß in den Fuhrpark zurückgeführt werden
  • Unterstützung der Niederlassungen im Elektrobereich und Überprüfung der dort vorhandenen Fahrzeuge
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeit, die wirklich etwas bewegt – für die Energiewende von morgen
  • Viel Raum für eigene Ideen, Weiterentwicklung & echte Gestaltungsmöglichkeiten
  • Energiegeladenes Team mit starkem Zusammenhalt und Start-up-Spirit
  • Vollzeit
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Operations Manager im Fuhrpark

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n engagierte:n Operations Manager:...
Standort
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Germany , Berlin
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Fuhrparkmanagement
  • Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Leasinggebern
  • Gutes technisches Verständnis für Fahrzeuge
  • Durchsetzungsvermögen und Kommunikationstalent
  • Sichere Beherrschung der Microsoft Office Programme
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Planung von Wartungs- und Serviceterminen mit Werkstätten
  • Bearbeitung von Ticketanfragen zu Fahrzeugthemen
  • Koordination der Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Partnern
  • Pflege und Aktualisierung fahrzeugbezogener Daten im System
  • Sicherstellung der vollständigen und ordnungsgemäßen Rückführung von Fahrzeugen
  • Unterstützung der Niederlassungen im Elektrobereich und Überprüfung der dort vorhandenen Fahrzeuge
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeit, die wirklich etwas bewegt – für die Energiewende von morgen
  • Viel Raum für eigene Ideen, Weiterentwicklung & echte Gestaltungsmöglichkeiten
  • Energiegeladenes Team mit starkem Zusammenhalt und Start-up-Spirit
  • Vollzeit
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Mitarbeiter:in im IKEA Bistro und Schwedenshop

Stelle bei IKEA Food. Menschen arbeiten besser, wenn es ihnen gut geht. Bei IKEA...
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Switzerland , Rothenburg, Luzern
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https://www.ikea.com Logo
IKEA
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mag direkten Kontakt mit Kund:innen
  • Bietet ausgezeichneten Service
  • Kann über längere Zeit stehende Arbeiten ausführen
  • Arbeitet gerne und effizient im Team
  • Übernimmt Verantwortung für eigene Arbeit
  • Möchte sich laufend weiterentwickeln
  • Fühlt sich in einem hochdynamischen Umfeld wohl
  • Kann mit herausfordernden Situationen umgehen
  • Spricht fliessend Deutsch
  • Versteht Englisch
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Kund:innen auf eine einladende und zuvorkommende Art basierend auf der Grundlage der IKEA Werte willkommen heissen
  • Sicherstellen, dass die verfügbaren Lebensmittel, Getränke und Produkte von höchster Qualität und Frische sind und auf ansprechende Weise präsentiert werden
  • Pflege des Verantwortungsbereichs, sodass dieser immer organisiert und einladend gestaltet ist und die Preise angeschrieben sind
  • Entgegennahme von Zahlungen und Abwicklung von Bargeldtransaktionen an der Kasse
  • Den Lebensmittelbereich aus der Sicht unserer Kund:innen betrachten
  • Mit eigener Initiative die bestehenden Prozesse optimieren
  • Einhaltung der Hygiene-Richtlinien
Was wir biete
Was wir biete
  • 28 Ferientage (basierend auf einem 100%-Pensum)
  • Lokale Feiertage sind arbeitsfrei
  • 8 Wochen bezahlte Elternzeit für Väter
  • 20 Wochen bezahlte Elternzeit für Mütter
  • Sehr attraktive Sozialleistungen
  • 15% Personalrabatt auf Einkauf
  • 85% bis 100% des ÖV-Abonnements bezahlt
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • Unlimitierter Zugang zur LinkedIn-Learning-Plattform
  • Günstige und gesunde Mahlzeiten in der Kantine (CHF 4,50 für Fleisch- und CHF 3,50 für Vegi-Gerichte)
  • Teilzeit
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Head of Baubarkeit Wärmepumpe

Fachliche und disziplinarische Führung des Baubarkeit-Teams im Bereich Wärmepump...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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enpal
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich, idealerweise mit Meistertitel oder Technikerausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Wärmepumpen und Gebäudetechnik
  • Erste Führungserfahrung
  • Hohes technisches Verständnis sowie wirtschaftliches Denken
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Baubarkeit-Teams im Bereich Wärmepumpen
  • Verantwortung für die Auslegung und technische Umsetzbarkeit (Baubarkeit) von Wärmepumpenprojekten
  • Prüfung, Bewertung und Freigabe komplexer Kundenprojekte in Zusammenarbeit mit Sales, Planung und Installation
  • Sicherstellung der Einhaltung von technischen Standards, Normen und Qualitätsrichtlinien
  • Entwicklung und Optimierung von Prozessen, Standards und skalierbaren Lösungen
  • Coaching, Weiterentwicklung und situative Führung der Mitarbeitenden
  • Technischer Ansprechpartner bei Sonderfällen, Eskalationen und komplexen Fragestellungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven
  • Hybrides Arbeiten und modernes Arbeitsumfeld
  • Vollzeit
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Senior Partner Manager

Enpal macht Solar endlich einfach: Wir vermieten Solaranlagen, Stromspeicher und...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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enpal
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • 5–7+ Jahre Erfahrung im Bereich Partnerships, Business Development oder Partner Success Management
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Management performance-orientierter Kooperationen
  • Verhandlungsstark
  • Arbeitet datengetrieben, sicher im Umgang mit KPIs, Forecasting und Business Cases
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern – insbesondere mit Legal, Tech, Sales und Marketing
  • Hohe Qualitätsansprüche an sich selbst und andere
  • Can-Do-Mentalität
  • Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbau und Entwicklung strategisch relevanter Marketing-Partnerschaften
  • Identifizieren, Gewinnen und Betreuen von Partnern, die echten Mehrwert bieten
  • Steuerung des gesamten Prozesses end-to-end: von der Identifikation potenzieller Partner über Akquise, Verhandlung und Onboarding bis hin zur laufenden Performance-Optimierung
  • Entwicklung datengetriebener Strategien, die kommerzielle Ergebnisse mit Markenvertrauen verbinden
  • Enge Zusammenarbeit mit Legal, Tech, Sales und Marketing
  • Nutzung bestehender Reporting- und Dashboard-Strukturen (z. B. Tableau) zur Steuerung der Partnerschaften
  • Repräsentation von Enpal als verlässlichen, langfristig orientierten und markenkonformen Kooperationspartner im Markt
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeit in Deutschlands erstem grünen Unicorn
  • Hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit Tischtennisplatte, Yoga-Ecke, Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken
  • Onboarding-Tag
  • Monatliche All-Hands-Meetings
  • Lunch & Learn
  • Legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents
  • Starke Feedback-Kultur
  • Vollzeit
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