Controller - Schwerpunkt HR Jobs

Controller - Schwerpunkt HR

Flix

Standort:
Germany , Berlin

Kategorie:
Personalwesen

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Nicht angegeben

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Jobbeschreibung:

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Gestalte die Zukunft unserer People-Strategie – mit Zahlen, die den Unterschied machen. Als Teil unseres People Teams bist Du die Schnittstelle zwischen HR, Finance und Leadership – und sorgst dafür, dass wir unsere People-Agenda faktenbasiert, transparent und wirkungsvoll steuern. Ob FTE-Planung, Personalkosten, zentrale HR-KPIs oder Management-Reporting: Du verwandelst Daten in klare Entscheidungen und schaffst damit die Grundlage für nachhaltiges Wachstum und smarte Personalstrategien.

Verantwortlichkeiten:

Übernimm die strategische FTE- und Personalkostenplanung – von Budget bis Forecasting – und halte unsere Ziele im Blick
Steuere das HR-Reporting mit klaren Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Management-tauglichen Insights
Entwickle Reports & Dashboards in Excel/Power BI, die Prozesse automatisieren und Entscheidungen beschleunigen
Analysiere Headcount-, Bewegungs- und Planstellendaten und bringe sie in Einklang mit unserem Hiring-Plan
Unterstütze die operativen Einheiten bei Crewplanung und Trainingsmanagement durch belastbare Daten und Analyse
Arbeite eng mit Finance, Payroll und Crewplanung zusammen, um unsere Personalbedarfe zu analysieren und eine fundierte Datenbasis sicherzustellen
Erstelle und pflege Personalkostensätze für die Linienergebnisberechnung und entwickle zentrale HR-Kennzahlen weiter

Anforderungen:

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im HR- oder Finanzcontrolling mit nachweisbarer Verantwortung für Planung, Forecasts und Reporting
Sehr gute Excel-Skills sowie Erfahrung mit Power BI oder ähnlichen BI-Tools für Management-Dashboards
Sicher im Umgang mit HR- und Finanzsystemen (z. B. Workday, SAP SuccessFactors, Payroll-Systeme)
SQL-Grundkenntnisse von Vorteil
Analytisches Denken und hohe Zahlenaffinität kombiniert mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise
Verhandlungsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse und in der Lage, komplexe Themen klar und adressatengerecht zu vermitteln

Wünschenswert:

SQL-Grundkenntnisse von Vorteil

Was wir biete:

Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie
Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten
Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige
Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen
Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen